101 Интернет

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Сейчас мы ищем тимлида отдела продаж в наш удалённый контакт-центр, который сможет отвечать за результат своей команды, развивать сотрудников, работать с ключевыми метриками, повышать конверсию и продажи и находить решения, которые помогают группе достигать лучших результатов. Что предстоит делать: — полностью отвечать за работу своей группы: от контроля текущих задач и выхода сотрудников на смены до выполнения командой ключевых показателей продаж; — глубоко разбираться в продажах команды: анализировать структуру диалогов с клиентами, видеть, на каких этапах теряется продажа, находить успешные аргументы и речевые подходы и помогать сотрудникам применять их в работе. — работать с метриками группы: отслеживать результаты в динамике, замечать отклонения, находить причины и определять, на что важно повлиять в первую очередь; — развивать сотрудников: разбирать звонки и рабочие ситуации, давать обратную связь, обучать и помогать улучшать результат; — работать одновременно с несколькими коммерческими показателями: конверсией, средним чеком, продуктовой структурой продаж и другими целями группы; — выстраивать работу команды так, чтобы задачи не просто выполнялись, а приводили к измеримому результату; — замечать проблемы, предлагать и внедрять решения, которые помогают улучшать работу команды и контактного центра; — брать в работу дополнительные проекты и задачи и доводить их до результата параллельно с управлением своей группой; — использовать ИИ-инструменты в ежедневной работе и искать возможности применять их для аналитики, управления, обучения команды и улучшения процессов. Мы ждём от тебя: — опыт управления командой коротких голосовых продаж от 1 года. Опыт работы с группами от 10 человек; — глубокое понимание технологии продаж: как выстраивается диалог с клиентом, что влияет на его решение, какие аргументы работают и как находить взаимосвязи между действиями продавца и итоговым результатом. — умение работать с коммерческими метриками, анализировать причины отклонений и принимать решения на основе цифр; — умение обучать и развивать сотрудников: не только самому понимать продажи, но и передавать навык другим; — самостоятельность и проактивность: умение не только обозначить проблему, но и предложить варианты её решения; — уверенная работа с Google Таблицами / Excel и ИИ-инструментами; — хорошие коммуникативные навыки, развитый эмоциональный интеллект и нацеленность на результат; — опыт работы в крупной компании, контактном центре, банке, телекоме, финтехе или другой среде с быстрыми продажами будет преимуществом. Мы предлагаем: — полностью удалённую работу в аккредитованной IT-компании; — график 5/2, 8 часов в день. Основной ориентир — с 9:00 до 18:00 по МСК, но мы готовы обсуждать разные варианты; — доход, который зависит от тебя: стабильный оклад + прозрачный KPI, напрямую зависящий от результатов; — оформление по ТК РФ; — доверительную удалёнку: не отслеживаем экран, оцениваем по результату; — возможность влиять не только на работу своей команды, но и на процессы внутри контактного центра; — возможность участвовать в проектах, предлагать и внедрять собственные решения; — среду, в которой активно используются современные технологии и ИИ-инструменты; — возможности для дальнейшего роста внутри компании. Если тебе близка роль руководителя, который умеет работать с людьми, продажами и цифрами, брать ответственность за результат и влиять на процессы — отправляй своё резюме. Будем рады познакомиться!

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Ищем человека, который действительно хорошо дружит с цифрами: умеет аккуратно собирать данные, проверять их, находить ошибки и понимать, что стоит за получившимися показателями. Нам важен не столько большой набор технических инструментов, сколько сильная экономическая база, логическое мышление, понимание процессов за цифрами и привычка отвечать за качество своих расчётов. Чем предстоит заниматься На старте основная задача — качественная работа с данными и отчётностью: собирать данные из разных источников и формировать регулярные отчёты; сводить и структурировать большие объёмы информации в Excel; проверять корректность исходных данных и итоговых расчётов, находить расхождения, ошибки и нетипичные значения; перепроверять собственные расчёты перед передачей результата; разбираться в постановке задачи: понимать, что именно мы хотим узнать с помощью отчёта и зачем бизнесу эти данные; уточнять недостающую информацию у постановщика, если исходных данных недостаточно; анализировать полученные показатели и делать базовые выводы; постепенно погружаться в показатели продукта, продаж и других бизнес-процессов компании. Со временем — вырасти из сильного экономиста в полноценного аналитика: самостоятельно замечать отклонения, находить причины изменения метрик и приходить к команде не только с таблицей, но и с наблюдениями — «заметил такую закономерность, давайте обсудим». Ты нам подходишь, если у тебя сильное логическое мышление: понимаешь процессы за цифрами и умеешь раскладывать задачу по полочкам, а не действовать механически; у тебя от 3 лет опыта экономистом, экономистом-аналитиком или на похожей позиции, где значительная часть работы была связана с цифрами, расчётами и отчётностью; у тебя профильное экономическое/финансовое/математическое или смежное образование (например, бухгалтерский учёт) — важно именно профильное образование, а не переквалификацию после коротких курсов; ты уверенный пользователь Excel: формулы, логические функции, ВПР/XLOOKUP, СУММЕСЛИ/СЧЁТЕСЛИ, сводные таблицы, большие массивы данных; собираешь отчётность аккуратно и понимаешь, как проверить собственные расчёты; замечаешь, если данные выглядят нелогично или не сходятся; умеешь не просто выполнить техническую часть, а разобраться, какой результат на самом деле нужен; если в задаче чего-то не хватает — задаёшь вопросы, а не делаешь предположения самостоятельно; умеешь делать базовые аналитические выводы по собранным данным; хорошо воспринимаешь обратную связь и готов менять подход, если видишь более эффективный вариант; готов осваивать новые инструменты и не ограничиваешь себя только тем, чем уже умеешь пользоваться; на «ты» с ИИ: используешь его, чтобы быстрее разобраться в формуле, структурировать информацию или ускорить анализ, но понимаешь результат и умеешь самостоятельно проверить его корректность. Будет плюсом знание SQL и опыт самостоятельного получения данных из баз; опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau и т. п.); опыт работы с данными продаж, контакт-центра или другими операционными показателями бизнеса. Что мы предлагаем полностью удалённую работу и официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании; график 5/2 с гибким началом дня с 8:00 до 10:00 по МСК; фиксированный оклад + ежемесячный бонус за результат; работу с реальными бизнес-данными и задачами, результат которых влияет на компанию; возможность вырасти из сильного экономиста в бизнес-аналитика; команду, где можно задавать вопросы, предлагать изменения и влиять на процессы. Эта работа — про постоянную, ежедневную работу с цифрами и отчётами. Мы ищем человека, которому это по-настоящему нравится, а не просто «иногда делал отчётики» между другими задачами. И которому важно не просто закрыть задачу и отправить таблицу. Хороший результат для нас — когда специалист может сказать: «Я понимаю, откуда взялись эти цифры, проверил их, вижу, что они корректны, и могу объяснить, что они означают». Если тебе близок такой подход к работе — будем рады познакомиться!

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Сейчас мы ищем юриста для регулярного сотрудничества по отдельным задачам компании. Постоянной ежедневной юридической загрузки у нас нет, поэтому мы рассматриваем проектный формат работы с почасовой оплатой. Когда появляется задача, мы заранее согласовываем её содержание, сроки и предполагаемый объём работы. Юридические вопросы у нас разные: договоры, трудовое право, внутренние документы, персональные данные, реклама и другие текущие задачи бизнеса. При этом мы не ожидаем, что один специалист будет экспертом во всех направлениях — нам важно найти людей, которым сможем передавать задачи в соответствии с их опытом и специализацией. Чем предстоит заниматься Готовить и проверять договоры, дополнительные соглашения, протоколы разногласий и другие юридические документы. Разбирать отдельные вопросы трудового права, помогать с трудовыми договорами, ЛНА и кадровыми документами. Готовить документы и правовую позицию по отдельным претензионным и судебным вопросам (работа по ним ведётся письменно и дистанционно). Помогать актуализировать внутренние политики, регламенты и другие документы компании. Подключаться к вопросам, связанным с персональными данными и законодательством о рекламе. Анализировать изменения законодательства, которые могут затрагивать работу компании. Разбираться в других возникающих юридических вопросах и предлагать практические варианты решения. Задачи могут относиться только к части перечисленных направлений — в зависимости от твоего опыта и специализации. Что для нас важно Законченное высшее юридическое образование. Практический опыт работы юристом от 2 лет. Хорошая база в гражданском праве и опыт работы с юридическими документами. Умение самостоятельно разобраться в вопросе, найти и проверить необходимую правовую информацию. Умение не только проконсультировать, но и подготовить готовый документ, когда это требуется. Внимательность к деталям и формулировкам. Способность выделять существенные риски и предлагать понятные варианты действий. Соблюдение согласованных сроков. Уверенная работа с КонсультантПлюс, Гарантом или другими правовыми системами. Работа с ИИ Мы активно используем современные AI-инструменты и приветствуем их использование в юридической работе: для анализа информации, исследования вопросов, работы с документами и подготовки черновиков. При этом для нас важно, чтобы итоговый результат был самостоятельно проработан и проверен юристом. Законодательство, судебная практика, источники и юридические выводы должны проверяться специалистом, а ИИ использоваться как рабочий инструмент, а не как замена юридического анализа. Мы предлагаем Полностью удалённый формат работы. Проектную занятость без обязательной ежедневной загрузки. Почасовую оплату с предварительным согласованием объёма задачи. Возможность согласовывать фиксированную стоимость для отдельных крупных задач. Гибкий формат: подключаться к задачам можно по мере их появления и с учётом своей текущей загрузки. Долгосрочное сотрудничество: нам важно найти специалистов, с которыми можно регулярно работать и которым не придётся каждый раз заново объяснять особенности компании и наших процессов. Понятные задачи и прямое взаимодействие с руководителями компании. Сразу после отклика ты получишь анкету — она поможет нам познакомиться с твоим опытом, специализацией и понять, какие задачи мы сможем передавать именно тебе. После её проверки мы свяжемся с тобой, чтобы назначить время для знакомства и обсудить детали. Мы бережно относимся к профессиональному вкладу каждого и хотим, чтобы решение присоединиться к нам было для тебя взвешенным и по-настоящему осознанным. Благодарим за внимание и до встречи!

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Ищем человека, который действительно хорошо дружит с цифрами: умеет аккуратно собирать данные, проверять их, находить ошибки и понимать, что стоит за получившимися показателями. Нам важен не столько большой набор технических инструментов, сколько сильная экономическая база, логическое мышление, понимание процессов за цифрами и привычка отвечать за качество своих расчётов. Чем предстоит заниматься На старте основная задача — качественная работа с данными и отчётностью: собирать данные из разных источников и формировать регулярные отчёты; сводить и структурировать большие объёмы информации в Excel; проверять корректность исходных данных и итоговых расчётов, находить расхождения, ошибки и нетипичные значения; перепроверять собственные расчёты перед передачей результата; разбираться в постановке задачи: понимать, что именно мы хотим узнать с помощью отчёта и зачем бизнесу эти данные; уточнять недостающую информацию у постановщика, если исходных данных недостаточно; анализировать полученные показатели и делать базовые выводы; постепенно погружаться в показатели продукта, продаж и других бизнес-процессов компании. Со временем — вырасти из сильного экономиста в полноценного аналитика: самостоятельно замечать отклонения, находить причины изменения метрик и приходить к команде не только с таблицей, но и с наблюдениями — «заметил такую закономерность, давайте обсудим». Ты нам подходишь, если у тебя сильное логическое мышление: понимаешь процессы за цифрами и умеешь раскладывать задачу по полочкам, а не действовать механически; у тебя от 3 лет опыта экономистом, экономистом-аналитиком или на похожей позиции, где значительная часть работы была связана с цифрами, расчётами и отчётностью; у тебя профильное экономическое/финансовое/математическое или смежное образование (например, бухгалтерский учёт) — важно именно профильное образование, а не переквалификацию после коротких курсов; ты уверенный пользователь Excel: формулы, логические функции, ВПР/XLOOKUP, СУММЕСЛИ/СЧЁТЕСЛИ, сводные таблицы, большие массивы данных; собираешь отчётность аккуратно и понимаешь, как проверить собственные расчёты; замечаешь, если данные выглядят нелогично или не сходятся; умеешь не просто выполнить техническую часть, а разобраться, какой результат на самом деле нужен; если в задаче чего-то не хватает — задаёшь вопросы, а не делаешь предположения самостоятельно; умеешь делать базовые аналитические выводы по собранным данным; хорошо воспринимаешь обратную связь и готов менять подход, если видишь более эффективный вариант; готов осваивать новые инструменты и не ограничиваешь себя только тем, чем уже умеешь пользоваться; на «ты» с ИИ: используешь его, чтобы быстрее разобраться в формуле, структурировать информацию или ускорить анализ, но понимаешь результат и умеешь самостоятельно проверить его корректность. Будет плюсом знание SQL и опыт самостоятельного получения данных из баз; опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau и т. п.); опыт работы с данными продаж, контакт-центра или другими операционными показателями бизнеса. Что мы предлагаем полностью удалённую работу и официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании; график 5/2 с гибким началом дня с 8:00 до 10:00 по МСК; фиксированный оклад + ежемесячный бонус за результат; работу с реальными бизнес-данными и задачами, результат которых влияет на компанию; возможность вырасти из сильного экономиста в бизнес-аналитика; команду, где можно задавать вопросы, предлагать изменения и влиять на процессы. Эта работа — про постоянную, ежедневную работу с цифрами и отчётами. Мы ищем человека, которому это по-настоящему нравится, а не просто «иногда делал отчётики» между другими задачами. И которому важно не просто закрыть задачу и отправить таблицу. Хороший результат для нас — когда специалист может сказать: «Я понимаю, откуда взялись эти цифры, проверил их, вижу, что они корректны, и могу объяснить, что они означают». Если тебе близок такой подход к работе — будем рады познакомиться!

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Ищем человека, который действительно хорошо дружит с цифрами: умеет аккуратно собирать данные, проверять их, находить ошибки и понимать, что стоит за получившимися показателями. Нам важен не столько большой набор технических инструментов, сколько сильная экономическая база, логическое мышление, понимание процессов за цифрами и привычка отвечать за качество своих расчётов. Чем предстоит заниматься На старте основная задача — качественная работа с данными и отчётностью: собирать данные из разных источников и формировать регулярные отчёты; сводить и структурировать большие объёмы информации в Excel; проверять корректность исходных данных и итоговых расчётов, находить расхождения, ошибки и нетипичные значения; перепроверять собственные расчёты перед передачей результата; разбираться в постановке задачи: понимать, что именно мы хотим узнать с помощью отчёта и зачем бизнесу эти данные; уточнять недостающую информацию у постановщика, если исходных данных недостаточно; анализировать полученные показатели и делать базовые выводы; постепенно погружаться в показатели продукта, продаж и других бизнес-процессов компании. Со временем — вырасти из сильного экономиста в полноценного аналитика: самостоятельно замечать отклонения, находить причины изменения метрик и приходить к команде не только с таблицей, но и с наблюдениями — «заметил такую закономерность, давайте обсудим». Ты нам подходишь, если у тебя сильное логическое мышление: понимаешь процессы за цифрами и умеешь раскладывать задачу по полочкам, а не действовать механически; у тебя от 3 лет опыта экономистом, экономистом-аналитиком или на похожей позиции, где значительная часть работы была связана с цифрами, расчётами и отчётностью; у тебя профильное экономическое/финансовое/математическое или смежное образование (например, бухгалтерский учёт) — важно именно профильное образование, а не переквалификацию после коротких курсов; ты уверенный пользователь Excel: формулы, логические функции, ВПР/XLOOKUP, СУММЕСЛИ/СЧЁТЕСЛИ, сводные таблицы, большие массивы данных; собираешь отчётность аккуратно и понимаешь, как проверить собственные расчёты; замечаешь, если данные выглядят нелогично или не сходятся; умеешь не просто выполнить техническую часть, а разобраться, какой результат на самом деле нужен; если в задаче чего-то не хватает — задаёшь вопросы, а не делаешь предположения самостоятельно; умеешь делать базовые аналитические выводы по собранным данным; хорошо воспринимаешь обратную связь и готов менять подход, если видишь более эффективный вариант; готов осваивать новые инструменты и не ограничиваешь себя только тем, чем уже умеешь пользоваться; на «ты» с ИИ: используешь его, чтобы быстрее разобраться в формуле, структурировать информацию или ускорить анализ, но понимаешь результат и умеешь самостоятельно проверить его корректность. Будет плюсом знание SQL и опыт самостоятельного получения данных из баз; опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau и т. п.); опыт работы с данными продаж, контакт-центра или другими операционными показателями бизнеса. Что мы предлагаем полностью удалённую работу и официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании; график 5/2 с гибким началом дня с 8:00 до 10:00 по МСК; фиксированный оклад + ежемесячный бонус за результат; работу с реальными бизнес-данными и задачами, результат которых влияет на компанию; возможность вырасти из сильного экономиста в бизнес-аналитика; команду, где можно задавать вопросы, предлагать изменения и влиять на процессы. Эта работа — про постоянную, ежедневную работу с цифрами и отчётами. Мы ищем человека, которому это по-настоящему нравится, а не просто «иногда делал отчётики» между другими задачами. И которому важно не просто закрыть задачу и отправить таблицу. Хороший результат для нас — когда специалист может сказать: «Я понимаю, откуда взялись эти цифры, проверил их, вижу, что они корректны, и могу объяснить, что они означают». Если тебе близок такой подход к работе — будем рады познакомиться!

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Сейчас мы ищем юриста для регулярного сотрудничества по отдельным задачам компании. Постоянной ежедневной юридической загрузки у нас нет, поэтому мы рассматриваем проектный формат работы с почасовой оплатой. Когда появляется задача, мы заранее согласовываем её содержание, сроки и предполагаемый объём работы. Юридические вопросы у нас разные: договоры, трудовое право, внутренние документы, персональные данные, реклама и другие текущие задачи бизнеса. При этом мы не ожидаем, что один специалист будет экспертом во всех направлениях — нам важно найти людей, которым сможем передавать задачи в соответствии с их опытом и специализацией. Чем предстоит заниматься Готовить и проверять договоры, дополнительные соглашения, протоколы разногласий и другие юридические документы. Разбирать отдельные вопросы трудового права, помогать с трудовыми договорами, ЛНА и кадровыми документами. Готовить документы и правовую позицию по отдельным претензионным и судебным вопросам (работа по ним ведётся письменно и дистанционно). Помогать актуализировать внутренние политики, регламенты и другие документы компании. Подключаться к вопросам, связанным с персональными данными и законодательством о рекламе. Анализировать изменения законодательства, которые могут затрагивать работу компании. Разбираться в других возникающих юридических вопросах и предлагать практические варианты решения. Задачи могут относиться только к части перечисленных направлений — в зависимости от твоего опыта и специализации. Что для нас важно Законченное высшее юридическое образование. Практический опыт работы юристом от 2 лет. Хорошая база в гражданском праве и опыт работы с юридическими документами. Умение самостоятельно разобраться в вопросе, найти и проверить необходимую правовую информацию. Умение не только проконсультировать, но и подготовить готовый документ, когда это требуется. Внимательность к деталям и формулировкам. Способность выделять существенные риски и предлагать понятные варианты действий. Соблюдение согласованных сроков. Уверенная работа с КонсультантПлюс, Гарантом или другими правовыми системами. Работа с ИИ Мы активно используем современные AI-инструменты и приветствуем их использование в юридической работе: для анализа информации, исследования вопросов, работы с документами и подготовки черновиков. При этом для нас важно, чтобы итоговый результат был самостоятельно проработан и проверен юристом. Законодательство, судебная практика, источники и юридические выводы должны проверяться специалистом, а ИИ использоваться как рабочий инструмент, а не как замена юридического анализа. Мы предлагаем Полностью удалённый формат работы. Проектную занятость без обязательной ежедневной загрузки. Почасовую оплату с предварительным согласованием объёма задачи. Возможность согласовывать фиксированную стоимость для отдельных крупных задач. Гибкий формат: подключаться к задачам можно по мере их появления и с учётом своей текущей загрузки. Долгосрочное сотрудничество: нам важно найти специалистов, с которыми можно регулярно работать и которым не придётся каждый раз заново объяснять особенности компании и наших процессов. Понятные задачи и прямое взаимодействие с руководителями компании. Сразу после отклика ты получишь анкету — она поможет нам познакомиться с твоим опытом, специализацией и понять, какие задачи мы сможем передавать именно тебе. После её проверки мы свяжемся с тобой, чтобы назначить время для знакомства и обсудить детали. Мы бережно относимся к профессиональному вкладу каждого и хотим, чтобы решение присоединиться к нам было для тебя взвешенным и по-настоящему осознанным. Благодарим за внимание и до встречи!

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Сейчас мы ищем юриста, который будет самостоятельно вести текущие юридические задачи компании: договорную работу, трудовые вопросы, внутренние документы и другие регулярные запросы бизнеса. Большинство задач — понятные и прикладные, при этом время от времени возникают новые или нестандартные вопросы, в которых нужно самостоятельно разобраться, изучить практику и предложить решение. По сложным и спорным ситуациям можно сверяться с опытным юридическим консультантом, который работает с компанией. Что нужно будет делать: готовить, проверять и согласовывать договоры, допсоглашения и другие юридические документы; сопровождать вопросы трудового права, актуализировать трудовые договоры и ЛНА; помогать с текущими юридическими вопросами руководителям и сотрудникам; поддерживать в актуальном состоянии документы по персональным данным; отслеживать важные для компании изменения законодательства; готовить документы и правовую позицию по редким судебным спорам (работа по ним ведётся письменно и дистанционно); активно использовать ИИ-инструменты для анализа, проверки и подготовки документов; при этом не копировать ответы нейросети бездумно: законодательство, судебную практику и итоговые выводы нужно проверять самостоятельно. Что для нас важно: законченное высшее юридическое образование; практический опыт работы юристом желательно от 2 лет; хорошая база в гражданском и трудовом праве; опыт самостоятельной работы с договорами и юридическими документами; умение находить и проверять правовую информацию; внимательность, усидчивость и желание разбираться в деталях; умение объяснять юридические вопросы понятным языком; умение коммуницировать с командой и контрагентами; интерес к новым технологиям и уверенное использование ИИ‑инструментов в рабочем процессе. Мы предлагаем: удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами; график: 5/2, 8 часов в день: гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00; стабильную заработную плату с прозрачной мотивацией; полностью “белое” трудоустройство в соответствии с ТК РФ по трудовому договору или ГПХ (на твой выбор) с первого дня, оплачиваемый отпуск 28 дней; подарки для сотрудников; по-настоящему дружелюбный коллектив, лояльное руководство; возможность самостоятельно вести юридический блок и при необходимости консультироваться с сильным специалистом. Если тебе нравится самостоятельно работать с документами, разбираться в новых вопросах и доводить задачи до результата — будем рады познакомиться! Сразу после отклика ты получишь анкету — это первый шаг в нашу команду. После её проверки мы свяжемся с тобой, чтобы назначить время для знакомства и обсудить детали. Мы бережно относимся к профессиональному вкладу каждого и хотим, чтобы решение присоединиться к нам было для тебя взвешенным и по-настоящему осознанным. Благодарим за внимание и до встречи.

Привет! Мы — команда профессионалов с 17-летним опытом в поиске лучших интернет-провайдеров. Мы сотрудничаем с крупными операторами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны — 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Сейчас мы ищем юриста, который будет самостоятельно вести текущие юридические задачи компании: договорную работу, трудовые вопросы, внутренние документы и другие регулярные запросы бизнеса. Большинство задач — понятные и прикладные, при этом время от времени возникают новые или нестандартные вопросы, в которых нужно самостоятельно разобраться, изучить практику и предложить решение. По сложным и спорным ситуациям можно сверяться с опытным юридическим консультантом, который работает с компанией. Что нужно будет делать: готовить, проверять и согласовывать договоры, допсоглашения и другие юридические документы; сопровождать вопросы трудового права, актуализировать трудовые договоры и ЛНА; помогать с текущими юридическими вопросами руководителям и сотрудникам; поддерживать в актуальном состоянии документы по персональным данным; отслеживать важные для компании изменения законодательства; готовить документы и правовую позицию по редким судебным спорам (работа по ним ведётся письменно и дистанционно); активно использовать ИИ-инструменты для анализа, проверки и подготовки документов; при этом не копировать ответы нейросети бездумно: законодательство, судебную практику и итоговые выводы нужно проверять самостоятельно. Что для нас важно: законченное высшее юридическое образование; практический опыт работы юристом желательно от 2 лет; хорошая база в гражданском и трудовом праве; опыт самостоятельной работы с договорами и юридическими документами; умение находить и проверять правовую информацию; внимательность, усидчивость и желание разбираться в деталях; умение объяснять юридические вопросы понятным языком; умение коммуницировать с командой и контрагентами; интерес к новым технологиям и уверенное использование ИИ‑инструментов в рабочем процессе. Мы предлагаем: удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами; график: 5/2, 8 часов в день: гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00; стабильную заработную плату с прозрачной мотивацией; полностью “белое” трудоустройство в соответствии с ТК РФ по трудовому договору или ГПХ (на твой выбор) с первого дня, оплачиваемый отпуск 28 дней; подарки для сотрудников; по-настоящему дружелюбный коллектив, лояльное руководство; возможность самостоятельно вести юридический блок и при необходимости консультироваться с сильным специалистом. Если тебе нравится самостоятельно работать с документами, разбираться в новых вопросах и доводить задачи до результата — будем рады познакомиться! Сразу после отклика ты получишь анкету — это первый шаг в нашу команду. После её проверки мы свяжемся с тобой, чтобы назначить время для знакомства и обсудить детали. Мы бережно относимся к профессиональному вкладу каждого и хотим, чтобы решение присоединиться к нам было для тебя взвешенным и по-настоящему осознанным. Благодарим за внимание и до встречи.

Станьте частью команды «101 Интернет» — аккредитованной IT-компании! Мы уже 17 лет развиваем онлайн-сервисы в сфере телекоммуникаций и помогаем пользователям по всей России находить и выбирать интернет-провайдеров. Работаем с Ростелекомом, МТС, Билайном, МегаФоном, Дом.ру, ТТК и другими крупными компаниями. По итогам 2025 года «101 Интернет» занял первое место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. У нас ценят здравый смысл, самостоятельность, минимум бюрократии и реальный вклад в продукт. Сейчас мы ищем опытного мануального тестировщика на частичную занятость — не менее 4 часов в день. Нам нужен самостоятельный специалист уровня Middle или выше, который сможет быстро разобраться в продуктах и полноценно включиться в работу без обучения основам тестирования. Контекст работы Продукты — только Web: Desktop и Mobile Web, без мобильных приложений. Основные продукты — многостраничный агрегатор на Next.js и лендинги на WordPress. Агрегатор выпускается релизами раз в две недели. Задачи по лендингам выходят непрерывным потоком через stage → production. В команде уже есть другие мануальные тестировщики и отдельное направление автоматизации. Для ускорения работы мы активно используем AI-инструменты. Чем предстоит заниматься Проводить функциональное, интеграционное, регрессионное и исследовательское тестирование веб-продуктов. Тестировать задачи на Desktop и Mobile Web, в разных браузерах и разрешениях. Проверять работу изменений на stage и production. Анализировать требования, находить неоднозначности и потенциальные риски до начала разработки. Самостоятельно определять необходимую глубину тестирования с учётом рисков и влияния задачи на бизнес. Заводить понятные и воспроизводимые баг-репорты, контролировать исправление найденных дефектов. Подготавливать и поддерживать тест-кейсы, чек-листы и другую тестовую документацию. Проверять данные в БД, когда это необходимо для тестирования задачи. Участвовать в регрессионном тестировании и сопровождении релизов. Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, продуктовыми менеджерами и другими тестировщиками. Использовать AI-инструменты для подготовки тестовых сценариев и SQL-запросов, анализа логов и ускорения рутинных задач. Наш идеальный кандидат Имеет не менее 2 лет коммерческого опыта в ручном тестировании веб-продуктов. Работал с продуктами в production и понимает полный цикл задачи: от анализа требований до проверки после релиза. Не нуждается в обучении основам тестирования и может самостоятельно организовать свою работу. Уверенно составляет тест-кейсы и чек-листы, локализует дефекты и оформляет качественные баг-репорты. Умеет работать с DevTools. Понимает особенности кроссбраузерного и адаптивного тестирования. Умеет оценивать риски и отличать критичные дефекты от некритичных. Способен быстро погружаться в незнакомый продукт и задавать правильные вопросы. Ответственно относится к договорённостям и соблюдает сроки. Активно использует AI-инструменты в ежедневной работе. Что мы предлагаем Удалённую работу в аккредитованной IT-компании. Частичную занятость — не менее 4 часов в день, 5/2. Возможность увеличить занятость по взаимной договорённости. Стабильную «белую» зарплату. Оформление по трудовому договору или договору ГПХ — в зависимости от формата занятости. Дружелюбную команду, адекватное руководство и минимум бюрократии. Сразу после отклика мы направим вам небольшую анкету. В ней будет несколько вопросов о технических характеристиках вашего рабочего устройства, опыте и предпочтительном формате работы. Будем ждать вашего отклика!

Станьте частью команды «101 Интернет» — аккредитованной IT-компании! Мы уже 17 лет развиваем онлайн-сервисы в сфере телекоммуникаций и помогаем пользователям по всей России находить и выбирать интернет-провайдеров. Работаем с Ростелекомом, МТС, Билайном, МегаФоном, Дом.ру, ТТК и другими крупными компаниями. По итогам 2025 года «101 Интернет» занял первое место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. У нас ценят здравый смысл, самостоятельность, минимум бюрократии и реальный вклад в продукт. Сейчас мы ищем опытного мануального тестировщика на частичную занятость — не менее 4 часов в день. Нам нужен самостоятельный специалист уровня Middle или выше, который сможет быстро разобраться в продуктах и полноценно включиться в работу без обучения основам тестирования. Контекст работы Продукты — только Web: Desktop и Mobile Web, без мобильных приложений. Основные продукты — многостраничный агрегатор на Next.js и лендинги на WordPress. Агрегатор выпускается релизами раз в две недели. Задачи по лендингам выходят непрерывным потоком через stage → production. В команде уже есть другие мануальные тестировщики и отдельное направление автоматизации. Для ускорения работы мы активно используем AI-инструменты. Чем предстоит заниматься Проводить функциональное, интеграционное, регрессионное и исследовательское тестирование веб-продуктов. Тестировать задачи на Desktop и Mobile Web, в разных браузерах и разрешениях. Проверять работу изменений на stage и production. Анализировать требования, находить неоднозначности и потенциальные риски до начала разработки. Самостоятельно определять необходимую глубину тестирования с учётом рисков и влияния задачи на бизнес. Заводить понятные и воспроизводимые баг-репорты, контролировать исправление найденных дефектов. Подготавливать и поддерживать тест-кейсы, чек-листы и другую тестовую документацию. Проверять данные в БД, когда это необходимо для тестирования задачи. Участвовать в регрессионном тестировании и сопровождении релизов. Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, продуктовыми менеджерами и другими тестировщиками. Использовать AI-инструменты для подготовки тестовых сценариев и SQL-запросов, анализа логов и ускорения рутинных задач. Наш идеальный кандидат Имеет не менее 2 лет коммерческого опыта в ручном тестировании веб-продуктов. Работал с продуктами в production и понимает полный цикл задачи: от анализа требований до проверки после релиза. Не нуждается в обучении основам тестирования и может самостоятельно организовать свою работу. Уверенно составляет тест-кейсы и чек-листы, локализует дефекты и оформляет качественные баг-репорты. Умеет работать с DevTools. Понимает особенности кроссбраузерного и адаптивного тестирования. Умеет оценивать риски и отличать критичные дефекты от некритичных. Способен быстро погружаться в незнакомый продукт и задавать правильные вопросы. Ответственно относится к договорённостям и соблюдает сроки. Активно использует AI-инструменты в ежедневной работе. Что мы предлагаем Удалённую работу в аккредитованной IT-компании. Частичную занятость — не менее 4 часов в день, 5/2. Возможность увеличить занятость по взаимной договорённости. Стабильную «белую» зарплату. Оформление по трудовому договору или договору ГПХ — в зависимости от формата занятости. Дружелюбную команду, адекватное руководство и минимум бюрократии. Сразу после отклика мы направим вам небольшую анкету. В ней будет несколько вопросов о технических характеристиках вашего рабочего устройства, опыте и предпочтительном формате работы. Будем ждать вашего отклика!

Компания 101 Интернет уже 17 лет помогает клиентам в поиске лучших тарифов на интернет. Мы сотрудничаем с более чем 100 провайдерами, среди которых Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Т2, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны – 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. С 2020-го растём на 50-100% ежегодно, нас уже 200+ человек и мы постоянно в поиске новых сотрудников! В 2026-м в России перед нами стоят амбициозные цели: 1. Ещё раз удвоить продажи домашнего интернета. 2. Вывести в операционную прибыль и масштабировать до 20% доли выручки направление мобильной связи (сим-карты и гаджеты, есть успешный пилот с выручкой). 3. Запуск и развитие новых направлений бизнеса. Сейчас мы ищем опытного бухгалтера, который поможет держать финансы в порядке и подскажет, как сделать процессы ещё лучше. Присоединяйтесь к команде лучших, чтобы реализовать свой потенциал и построить успешную карьеру в стабильной, современной компании. Чем предстоит заниматься: вести учет в полном объеме: вы будете отвечать за всю бухгалтерию и налоговый учет (ОСНО) вести кадровый учет: принимать, переводить и увольнять сотрудников, оформлять отпуска и больничные сдавать отчетность: вовремя и качественно готовить и отправлять отчеты в ФНС и фонды работать в тандеме с экономистом: у нас есть отдельный специалист, который делает все расчеты по зарплате, ваша задача — проверить и провести выплаты сотрудникам через интернет-банк уверенно работать с цифровыми инструментами: мы активно используем ЭДО, и ваша задача — поддерживать в них идеальный порядок помогать коллегам: быть главным экспертом по налогам и бухучету в компании, консультировать и объяснять сложные вещи простым языком с уважением и желанием помочь вести диалог с внешними структурами: вам предстоит грамотно отвечать на требования ФНС и фондов, проходить сверки, а также решать все операционные вопросы с банками выступать экспертом по актуальным требованиям закона: отслеживать изменения в законодательстве и предлагать, как нам стать лучше улучшать и оптимизировать процессы: мы ищем человека, который сам видит, «где можно сделать лучше», и не боится предлагать эти улучшения Наш идеальный кандидат: имеет опыт ведения бухгалтерского и налогового учета от 3 лет на «ты» с технологиями, уверенно работает в 1С, системами ЭДО и интернет-банками глубоко понимает законодательство, отлично знает и умеет применять на практике бухучет и Налоговый кодекс умеет организовать свой рабочий процесс, внимателен к деталям и соблюдает дедлайны без лишних напоминаний не боится инициативы, ему правда интересно делать свою работу хорошо, а не «для галочки» вежлив, доброжелателен и готов объяснять сложное простым языком трудолюбив, привык работать в условиях высокой нагрузки, сильно мотивирован на развитие и рост дохода дружелюбен и желает построить теплые отношения с коллегами: это основная причина нашего 2-го места в рейтинге по уровню счастья сотрудников в стране имеет комфортные условия для работы Мы предлагаем: удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами график работы 5/2, полный рабочий день с 09:00 до 18:00 мск стабильную заработную плату, которая обсуждается индивидуально с успешным кандидатом полностью “белое” трудоустройство в соответствии с ТК РФ по трудовому договору с первого дня, оплачиваемый отпуск 28 дней простой, современный документооборот без бумажной волокиты поддержку со стороны экономистов и всей команды, по-настоящему дружелюбный коллектив, лояльное руководство подарки для сотрудников Бухгалтер для нас — ключевой человек в команде. Мы понимаем, насколько от тебя зависит стабильность компании, комфорт сотрудников и отсутствие проблем с проверками. Нам важен человек, который знает своё дело и делает его с умом и уважением. Если это про тебя — откликайся. Будем рады познакомиться.

Компания 101 Интернет уже 17 лет помогает клиентам в поиске лучших тарифов на интернет. Мы сотрудничаем с более чем 100 провайдерами, среди которых Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Т2, Дом.ру и ТТК. По итогам 2025 года мы признаны одним из лучших работодателей страны – 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. С 2020-го растём на 50-100% ежегодно, нас уже 200+ человек и мы постоянно в поиске новых сотрудников! В 2026-м в России перед нами стоят амбициозные цели: 1. Ещё раз удвоить продажи домашнего интернета. 2. Вывести в операционную прибыль и масштабировать до 20% доли выручки направление мобильной связи (сим-карты и гаджеты, есть успешный пилот с выручкой). 3. Запуск и развитие новых направлений бизнеса. Сейчас мы ищем опытного бухгалтера, который поможет держать финансы в порядке и подскажет, как сделать процессы ещё лучше. Присоединяйтесь к команде лучших, чтобы реализовать свой потенциал и построить успешную карьеру в стабильной, современной компании. Чем предстоит заниматься: вести учет в полном объеме: вы будете отвечать за всю бухгалтерию и налоговый учет (ОСНО) вести кадровый учет: принимать, переводить и увольнять сотрудников, оформлять отпуска и больничные сдавать отчетность: вовремя и качественно готовить и отправлять отчеты в ФНС и фонды работать в тандеме с экономистом: у нас есть отдельный специалист, который делает все расчеты по зарплате, ваша задача — проверить и провести выплаты сотрудникам через интернет-банк уверенно работать с цифровыми инструментами: мы активно используем ЭДО, и ваша задача — поддерживать в них идеальный порядок помогать коллегам: быть главным экспертом по налогам и бухучету в компании, консультировать и объяснять сложные вещи простым языком с уважением и желанием помочь вести диалог с внешними структурами: вам предстоит грамотно отвечать на требования ФНС и фондов, проходить сверки, а также решать все операционные вопросы с банками выступать экспертом по актуальным требованиям закона: отслеживать изменения в законодательстве и предлагать, как нам стать лучше улучшать и оптимизировать процессы: мы ищем человека, который сам видит, «где можно сделать лучше», и не боится предлагать эти улучшения Наш идеальный кандидат: имеет опыт ведения бухгалтерского и налогового учета от 3 лет на «ты» с технологиями, уверенно работает в 1С, системами ЭДО и интернет-банками глубоко понимает законодательство, отлично знает и умеет применять на практике бухучет и Налоговый кодекс умеет организовать свой рабочий процесс, внимателен к деталям и соблюдает дедлайны без лишних напоминаний не боится инициативы, ему правда интересно делать свою работу хорошо, а не «для галочки» вежлив, доброжелателен и готов объяснять сложное простым языком трудолюбив, привык работать в условиях высокой нагрузки, сильно мотивирован на развитие и рост дохода дружелюбен и желает построить теплые отношения с коллегами: это основная причина нашего 2-го места в рейтинге по уровню счастья сотрудников в стране имеет комфортные условия для работы Мы предлагаем: удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами график работы 5/2, полный рабочий день с 09:00 до 18:00 мск стабильную заработную плату, которая обсуждается индивидуально с успешным кандидатом полностью “белое” трудоустройство в соответствии с ТК РФ по трудовому договору с первого дня, оплачиваемый отпуск 28 дней простой, современный документооборот без бумажной волокиты поддержку со стороны экономистов и всей команды, по-настоящему дружелюбный коллектив, лояльное руководство подарки для сотрудников Бухгалтер для нас — ключевой человек в команде. Мы понимаем, насколько от тебя зависит стабильность компании, комфорт сотрудников и отсутствие проблем с проверками. Нам важен человек, который знает своё дело и делает его с умом и уважением. Если это про тебя — откликайся. Будем рады познакомиться.

Привет! Мы — команда профессионалов, которые за 17 лет выросли от стартапа до ведущего маркетплейса телекоммуникационных услуг. Обслуживаем более 1 миллиона пользователей в месяц. Сотрудничаем с гигантами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. Наша миссия — помочь людям по всей стране легко находить и выбирать лучших провайдеров. По итогам 2025 года мы признаны лучшим работодателем страны - 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Мы постоянно растем и развиваемся, поэтому нам нужен в команду системный администратор , который поможет поддержать действующую инфраструктуру, а также автоматизировать имеющиеся процессы. Обязанности: — поддержка пользователей (операторов call-центра) при работе в самописной CRM — автоматизация отчетов Excel/Google Sheets и интеграция с CRM — настройка сценариев IP-телефонии и выдача аккаунтов — работа с чат-ботами — техническая поддержка сотрудников компании — автоматизация, оптимизация запросов и интеграция в базах данных — тестирование, внедрение, настройка AI для автоматизации в ИИ-агенты Требования к кандидату: — опыт работы от 1 года в аналогичной должности (готовы рассмотреть мотивированных кандидатов с опытом работы от полугода) — продвинутый пользователь Excel/Google Sheets — уверенные знания OC Windows — знание основ программирования и работы с БД будет преимуществом — технический/аналитический склад ума, отзывчивость, самостоятельность Мы предлагаем: — удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами — полностью “белое” трудоустройство, оплачиваемый отпуск 28 дней — график работы 5/2 с 9.00 до 18.00 по МСК — стабильную заработную плату с прозрачной мотивацией на этапе испытательного срока - 40.000 оклад и 10.000 kpi — по-настоящему дружелюбный коллектив, лояльное руководство После отклика мы направим небольшую анкету с вопросами о твоем опыте и технический характеристиках устройства. Нам важно, чтобы у тебя было желание учиться, развиваться и предлагать смелые решения! Если ты увлечен ИИ и новыми технологиями, тебе интересно прокачивать скиллы в дружной команде — оставляй отклик!

Привет! Мы — команда профессионалов, которые за 17 лет выросли от стартапа до ведущего маркетплейса телекоммуникационных услуг. Обслуживаем более 1 миллиона пользователей в месяц. Сотрудничаем с гигантами: Ростелеком, МТС, билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. Наша миссия — помочь людям по всей стране легко находить и выбирать лучших провайдеров. По итогам 2025 года мы признаны лучшим работодателем страны - 1 место в рейтинге HeadHunter по уровню лояльности сотрудников. Мы постоянно растем и развиваемся, поэтому нам нужен в команду системный администратор , который поможет поддержать действующую инфраструктуру, а также автоматизировать имеющиеся процессы. Обязанности: — поддержка пользователей (операторов call-центра) при работе в самописной CRM — автоматизация отчетов Excel/Google Sheets и интеграция с CRM — настройка сценариев IP-телефонии и выдача аккаунтов — работа с чат-ботами — техническая поддержка сотрудников компании — автоматизация, оптимизация запросов и интеграция в базах данных — тестирование, внедрение, настройка AI для автоматизации в ИИ-агенты Требования к кандидату: — опыт работы от 1 года в аналогичной должности (готовы рассмотреть мотивированных кандидатов с опытом работы от полугода) — продвинутый пользователь Excel/Google Sheets — уверенные знания OC Windows — знание основ программирования и работы с БД будет преимуществом — технический/аналитический склад ума, отзывчивость, самостоятельность Мы предлагаем: — удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами — полностью “белое” трудоустройство, оплачиваемый отпуск 28 дней — график работы 5/2 с 9.00 до 18.00 по МСК — стабильную заработную плату с прозрачной мотивацией на этапе испытательного срока - 40.000 оклад и 10.000 kpi — по-настоящему дружелюбный коллектив, лояльное руководство После отклика мы направим небольшую анкету с вопросами о твоем опыте и технический характеристиках устройства. Нам важно, чтобы у тебя было желание учиться, развиваться и предлагать смелые решения! Если ты увлечен ИИ и новыми технологиями, тебе интересно прокачивать скиллы в дружной команде — оставляй отклик!

Мы – команда из 100+ профессионалов, строим маркетплейс услуг связи 101 Интернет: №1 в России и Индонезии, GMV 3 млрд Р, YoY 50%+ 5 лет подряд, прибыльны, №1 в свежем рейтинге лояльности сотрудников на hh. Сейчас мы ищем сильного руководителя, который возьмет под управление пул наших лендингов (более 30 посадочных страниц). Наша механика: клиент в поиске тарифов интернета попадает на наш лендинг, оставляет заявку, наш колл-центр производит оформление, далее провайдер выполняет фактическое подключение. Основная задача - это повышение конверсии из трафика в заявки, которые дойдут до подключений. Тебе предстоит работа на стыке маркетинга, аналитики и продукта. Что нужно будет делать: Управлять конверсией: выстраивать воронку от клика в контекстной рекламе до заявки в колл-центр. Фокус роли - лендинги под контекстный трафик (это основная выручка). Часть лендингов работает и с SEO - управлять конверсией этих посадок ты будешь совместно с командой SEO. Драйвить A/B-тесты: генерировать гипотезы, ставить задачи команде, принимать работу и анализировать влияние на метрики (это непрерывный процесс) Работать со смыслами: создавать офферы, улучшать упаковку и креативы в плотной связке с контекстологами Обеспечивать бесперебойность процессов: поддерживать доступность сайтов и работу хостингов/доменов, а также строго контролировать корректную передачу заявок и их статусов в CRM. Координировать команду: ставить задачи и контролировать выполнение (в твоем распоряжении будут продакт-менеджер, разработчик, а также дизайнер, аналитик и тестировщик Анализировать рынок: регулярно проводить конкурентный анализ и внедрять лучшие практики Наш идеальный кандидат обладает: Опытом в продуктовом/веб-маркетинге от 2 лет : ты умеешь работать с посадочными страницами и понимаешь, как управлять поведением пользователя. Реальными кейсами A/B-тестирования: ты можешь четко рассказать, какую гипотезу проверяли, как считали цифры и к какому результату это привело. Продвинутыми навыками использования ИИ: ChatGPT, Claude и другие нейросети - твои ежедневные рабочие инструменты для анализа, генерации текстов и гипотез (мы AI-Native компания). Глубокой аналитикой: ты не просто смотришь на графики, а понимаешь причинно-следственные связи и принимаешь решения на основе данных. Пониманием контекстной рекламы: тебе не нужно настраивать кампании руками, но ты должен понимать механику работы и говорить с директологами на одном языке. Самостоятельностью: ты сам находишь узкие места, предлагаешь решения и доводишь их до конца без микроменеджмента. Опыт управления небольшой командой или опыт постановки ТЗ разработчикам/дизайнерам. Нам не подходит, если ты: Контекстолог/директолог, который хочет просто настраивать рекламу Слышал про A/B-тесты только в теории Не используешь нейросети в работе Ждешь, когда тебе принесут готовую задачу и расскажут, как именно ее делать Что мы предлагаем: Удаленную работу в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами. График: 5/2, 09:00 - 18:00 мск (дейли в 9:30). Стабильную «белую» зарплату (оклад + премия) с прозрачным Performance Review каждые полгода. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ по трудовому договору или ГПХ (на твой выбор) с первого дня, оплачиваемый отпуск 28 дней. Гибкие процессы и культуру экспериментов. Прямую обратную связь и открытую корпоративную культуру. Дружелюбный коллектив, лояльное руководство и минимум бюрократии. После отклика мы направим несколько вопросов о твоем опыте в чат. Будет ждать твоего отклика!