АО Эн-Системс
О компании
Мы – «Эн-Системс» О нас «Эн-Системс» – группа компаний. Приоритетное направление деятельности – комплексное строительство и реконструкция промышленных и гражданских объектов. Как группа компаний, «Эн-Системс» объединяет предприятия из сфер проектирования, строительства, логистики, информационных технологий и производства оборудования. Мы существуем с 2003 года. На настоящий момент в группе компаний более 600 сотрудников и функционируют 4 офиса — в Санкт-Петербурге, Москве и Мончегорске. Ключевые проекты Проекты компании реализуются на территории всей страны: от Северо-Западного до Дальневосточного региона. При этом все проекты – сложные и разноплановые, и каждый имеет свою интересную историю и повод для профессиональной гордости. Так среди проектов – 6 электродепо для метрополитена Москвы и Санкт-Петербурга; все современные моторвагонные депо для технического обслуживания скоростных поездов «Сапсан» и «Ласточка»; технические объекты на промышленной площадке Кольской горно-металлургической компании в Мончегорске; многофункциональный торгово-развлекательный комплекс в Невском районе Санкт-Петербурга; физкультурно-оздоровительные комплексы и тренировочные площадки в Московской области; офисное пространство для штаб-квартиры мультибрендовой fashion-компании в Санкт-Петербурге. Сотрудники • 73% специалистов с высшим образованием; • 35 лет — средний возраст сотрудников; • 47% сотрудников работают в компании более 3-х лет. Наши ценности • Этичность Мы строим доверительные и уважительные отношения. Не поступаемся принципами партнерства и общечеловеческими ценностями в угоду коммерческой выгоде.• КачествоМы требовательны к тому, что делаем. Работаем так, чтобы гордиться результатами своего труда.• РазвитиеМы строим гармоничный бизнес благодаря инвестициям в инновации, условия труда и социальные инициативы.• ПотенциалМы замечаем и поддерживаем тех, кто стремится к большему. • СмелостьМы открыто выражаем свою позицию, не боимся пробовать новое и верим в себя. Мы ценим в сотрудниках • Профессионализм и опыт Делимся с коллегами профессиональным опытом для обмена знаниями, вдохновения и поиска лучших решений. • ОтветственностьДобиваемся максимального результата в срок и с должным качеством. • ЭнергичностьЗанимаем активную позицию, болеем душой за дело. • Открытый ум Выдвигаем идеи, ищем новые возможности. • Командную работу Когда успех не твой, а общий. Обучение Мир меняется так быстро, что учиться новому и двигаться вперед нужно каждому. Мы следим за изменениями инженерно-строительного рынка, изучаем новые технологии и тренды смежных отраслей, чтобы предлагать лучшие решения. И поэтому ждем в «Эн-Системс» тех, кто живет своим делом, готов развивать потенциал, знания и навыки. Корпоративная программа обучения дает такую возможность по трём направлениям: • Корпоративный университет – комплекс программ по внутреннему обучению сотрудников разной тематики: от общих вопросов по деятельности компании до узкопрофильных инструментов или технологий в работе. Тренерами внутренних программ обучения выступают наши коллеги. • Профессиональные программы и курсы – дополнительное образование для повышения квалификации, навыков и компетенций в своей специальности. • Академия soft-skills компетенций – короткие интенсивы в офисном лектории с приглашенными экспертами или тренерами. Темы интенсивов разнообразны: переговоры, управление командой, управление изменениями, развитие цифровых навыков и другие. Мы предлагаем Стабильность • Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ; • Регулярную выплату заработной платы, которая отвечает условиям рынка; • Квартальные бонусы за реальные достижения сотрудника. Атмосферу • Команду профессионалов и единомышленников; • Корпоративные традиции и мероприятия. Заботу • Полис ДМС (через полгода работы);• Корпоративный фитнес (через год работы); • Обеды в офисе за счёт компании;• Комфортный офис. И ещё кое-что важное Мы хотим быть лучшей компанией, с которой когда-либо приходилось работать и сотрудникам компании, и внешним партнерам. Добро пожаловать в «Эн-Системс»!