Ананян Аветис Гагикович

Мы - растущий бренд женской одежды (джинсы) с активными продажами на Wildberries и Ozon. Ищем человека, который не просто закроет текущие задачи, а со временем вырастет до ведущего менеджера и возьмёт на себя больше ответственности. Обязанности: - Создание и оптимизация карточек товаров: заполнение характеристик, проработка SEO‑описаний, подбор релевантных ключевых слов, проверка соответствия требованиям площадок. - Регулярное обновление данных по товарам: контроль актуальности цен, остатков, статусов, внесение изменений при корректировке ассортимента или себестоимости. - Работа с медиаконтентом: подготовка ТЗ для фотосъёмок, ИИ генераций и инфографики. Контроль сроков и качества исполнения. - Ведение отчётности: заполнение и актуализация таблиц в Excel (сводные таблицы, формулы, фильтры). - Мониторинг и анализ конкурентов: отслеживание цен, акций, топовых карточек в выдаче, фиксация успешных решений и формирование предложений по улучшению собственных карточек. - Работа с отзывами и вопросами покупателей: регулярный мониторинг, подготовка шаблонов ответов, фиксация частых возражений для доработки карточек или инструкций. - Реагирование на уведомления и замечания площадки: оперативное исправление ошибок в карточках, устранение нарушений правил размещения, подготовка пояснений при блокировках или понижении рейтинга. - Участие в планировании сезонных запусков и новинок: сбор и структурирование данных по новым позициям, подготовка материалов для вывода товаров (фото, описания, характеристики). Требования: - Опыт работы с карточками на Wildberries и/или Ozon — от 3 месяцев. Важно: реальный опыт, а не учебные проекты. - Уверенное владение Excel - сводные таблицы, формулы, сортировка и фильтры. - Умение обрабатывать большие объёмы информации без потери качества. - Многозадачность и чёткое соблюдение дедлайнов. - Развитые коммуникативные навыки. Условия: - Удалённая работа. - Полная занятость. - ЗП 30-50т.р. - Обучение и помощь на старте, свобода в принятии решений - по мере роста. Важно: мы рассматриваем кандидатов, которые видят себя в будущем в роли ведущего менеджера и готовы развиваться в этом направлении.