Artox Media Digital Group (AMDG)

Чем предстоит заниматься: Запуск, управление и оптимизация рекламных кампаний в системе Яндекс Директ; Работа с системами аналитики - Яндекс.Метрика, Google.Analytics; Отслеживание эффективности с помощью инструментов веб-аналитики, анализ результатов, поиск вариантов оптимизации кампаний на основе полученных результатов; Разработка тактики и стратегии продвижения рекламных кампаний клиентов; Медиапланирование; Подготовка отчетности; Участие в клиентских встречах (Коммуникацию с клиентом ведет аккаунт-менеджер); Работа с системами автоматизации контекстной рекламы. Что для нас важно: Наличие опыта работы в рекламном агентстве на позиции специалиста по контекстной рекламе от 2-х лет; Отличное знание и умение работать с Яндекс Директ; Углубленные навыки в использовании Google Analytics, Яндекс Метрики; Навыки подбора семантики и написания конкурентоспособных объявлений; Знания Wordstat, Keycollector - обязательно, Excel (Google Docs) - углубленные знания. Что мы предлагаем: Стабильная белая заработная плата, официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Работу с большими бюджетами и возможностью тестов, что поможет развить экспертизу; Условия по з/п обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом (фикс+KPI); Льготные условия по ДМС; Подключение программы лояльности Best Benefits с огромным количеством скидок на обучение, рестораны, развлечения, отдых, спорт и многое другое; Частично или полностью удаленная работа. Удобное расположение офиса в центре, 7 минут от метро Белорусская; Мы регулярно организовываем различные корпоративные мероприятия, чтобы наша жизнь была более интересной и насыщенной.

Функционал: Поиск, подбор и оценка персонала на открытые вакансии (снятие вакансий, размещение вакансий на работных сайтах, проведение собеседований, согласование повторных встреч, участие в разработке тестовых заданий, составление офферов); Адаптация персонала (preboarding и onboarding, разработка планов адаптаций, курирование сотрудников в течение адаптации); Работа со стажёрами: проведение собеседований, адаптация, развитие внутри компании, участие в проектах по стажёрским программам; Проведение онлайн welcome-тренингов с новыми сотрудниками; Коммуникация с сотрудниками по HR вопросам; Дополнительные задачи по HR проектам (Корпоративная культура, HR-аналитика, совершенствование HR процессов и др.). Требования: Опыт в подборе персонала в Digital; Опыт самостоятельного проведения интервью по компетенциям; Опыт адаптации сотрудников; Умение работать с несколькими вакансиями одновременно; Нацеленность на результат, проактивность и гибкость; Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки; Умение находить общий язык с разными людьми и создавать позитивную атмосферу; Готовность работать в режиме многозадачности; Желание развиваться в сфере HR и рекрутинга. Условия: Подробная адаптация и поддержка на старте: у тебя будет план адаптации и команда, готовая обучать и помогать на каждом этапе; Полностью удаленный или гибридный формат работы (рассматриваем кандидатов из разных городов). Удобное расположение офиса в центре города, 7 минут от станции м. Белорусская; Стабильная белая заработная плата и официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Возможность развиваться в сфере HR; Работа в молодёжном и открытом коллективе: дружеская атмосфера, обмен знаниями, комфортная коммуникации без бюрократии, активная жизнь команды и множество корпоративных мероприятий; Подключение программы лояльности Best Benefits с огромным количеством скидок на рестораны, развлечения, отдых, спорт и многое другое; Корпоративные обучения Lerna за счет компании, благодаря которым можно развить экспертизу; Льготные условия по ДМС после испытательного срока.