Convergent

Мы агентство Convergent . Уже 25 лет делаем диджитал для корпораций и лидеров индустрий. От стратегий, идей и цепляющих дизайнов до сложных цифровых продуктов. Мы создаем пространство для роста — людей, команд, сегментов рынка. Наша “фишка” - человекоцентричный digital. И это выражается во всем: от любви к клиентам до трепетной заботы о коллегах. Сейчас мы в поиске Руководителя команды технической разработки : архитектора процессов, вдохновителя для команды и технологического партнера для наших клиентов. Если ты видишь себя не только в коде, но и в людях, если хочешь влиять не только на продукты, но и на то, как строится работа, — нам по пути. Чем предстоит заниматься: · Качеством разработки агентства (бэк, фронт, девопс, тестирование): архитектура и стратегия проектных портфелей и проектов валидация выбора и/или самостоятельный выбор технологического стека проекта надежность и современность создаваемых решений защита решений перед клиентом и его технологической командой · Всем циклом управления командой: эффективность сотрудников треки роста и развития подбор и онбординг развитие компетенций в команде работа с мотивацией сотрудников и создание продуктивной атмосферы в команде · Обеспечением бесперебойного выполнения проектов: обеспечение проектов оптимальными ресурсами анализ и адаптация процессов разработки и тестирования под клиентский проектный портфель (с учетом стандартов и требований клиентов) · Обеспечением бесперебойного сопровождения и развития IT инфраструктуры агентства · Быть «переводчиком» между мирами клиентов, менеджеров и разработчиков. Ты делаешь техническое — понятным, а бизнес-требования — реализуемыми. · Выстраиванием и согласованием рабочих процессов, стандартов разработки не только внутри команды, но и с другими отделами Наш технологический ландшафт: Backend: PHP и его фреймворки (Yii2, Symfony, Laravel), разработка API. Frontend: JavaScript (Vue, React), адаптивная и резиновая верстка (HTML/CSS, Flexbox, Bootstrap), верстка сложных email-рассылок. Базы данных: MySQL/MariaDB, PostgreSQL, MongoDB. Инфраструктура: сопровождение, мониторинг и обеспечение безопасности приложений. Тестирование. Мы ищем тебя, если ты: Технически подкованный лидер: сильный фуллстек, легко погружаешься в новые проекты и технологии. Многозадачен и предпочитаешь работать быстро. Умеешь ясно, структурно и по делу доносить мысли до клиентов, менеджеров и команды. Готов общаться и вести диалог. Умеешь быстро увидеть картину в целом, систему. Готов брать ответственность за организацию процессов как внутри своей команды, так и со смежными командами в компании. Твой фокус — на решении, а не на проблеме. Ты способен найти несколько вариантов как улучшить или сделать быстрее. Ты — открытый и гибкий: готов вести диалог, обсуждать, докапываться до сути. Тебе комфортно в культуре, где решения рождаются в дискуссии. С бизнес-чутьем: тебе интересно не только «как это сделать», но и «как это продать». Ты помогаешь упаковывать наши компетенции в крутые услуги для клиентов. Что мы предлагаем: Работа в стабильном digital-агентстве с 25-летней историей и прекрасной репутацией, которое реализует крупные B2C и B2B проекты для международных брендов. Полная удаленка или гибрид с гибким началом рабочего дня (офис - ст. м. Павелецкая, 10 минут пешком). У нас выстроенная система онбординга и менторства. Мы собрали классную команду, работать с вовлечёнными и открытыми людьми легко и интересно. Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.

Convergent – digital-агентство с более чем 20-летней историей. Мы - эксперты в digital маркетинге, разработке и корпоративных коммуникационных программах. Наша “фишка” - человекоцентричный digital. И это выражается во всем: от любви к клиентам до трепетной заботы о коллегах. Кстати, у нас есть ИТ-аккредитация ;) Сейчас мы в поисках Web-аналитика на частичную занятость (ГПХ), который видит за цифрами точки роста: умеет находить узкие места в воронке, формулировать сильные гипотезы и оценивать их влияние на результат. Важно не просто анализировать данные, а превращать их в понятные выводы и конкретные действия для роста конверсии. Ожидаемая занятость : около двух часов в день. Что ты будешь делать: Аналитический аудит сайтов: Анализ пользовательского пути и воронки (user journey, conversion funnel) Выявление узких мест и проблемных точек на сайте Выявление UX-проблем через поведение пользователей (анализ heatmaps, session recordings) Анализ ключевых метрик Формирование гипотез роста: Разработка гипотез по улучшению конверсии и пользовательского опыта Приоритизация гипотез Формирование рекомендаций по улучшению отдельных страниц и сайтов в целом Измерение потенциального эффекта изменений (KPI) (важно) A/B тестирование: Разработка дизайна A/B тестов Формирование тестовых гипотез Интерпретация результатов и статистической значимости Работа с данными: Анализ данных из систем веб-аналитики (Яндекс Метрика) Построение выводов на основе данных Что от тебя ждём: Опыт проведения аналитического аудита сайтов с выявлением узких мест и точек оттока. Умение анализировать пользовательский путь (user journey) и воронку конверсии (conversion funnel). Навык выявления UX-проблем через поведенческие данные (heatmaps, session recordings). Анализ ключевых метрик (bounce rate, время на сайте, конверсия) и построение выводов на их основе. Формирование и приоритизация гипотез роста. Оценка потенциального эффекта изменений в KPI до их внедрения. Опыт разработки дизайна A/B-тестов и интерпретации результатов с учётом статистической значимости. Уверенная работа с Яндекс.Метрикой. Опыт работы с SQL (или другими инструментами для извлечения и анализа данных). Опыт работы со сквозной аналитикой (например, ClickHouse). Будет преимуществом: Опыт работы с Yandex DataLens, Power BI или другими инструментами визуализации данных. Опыт работы с дополнительными системами аналитики и A/B-тестирования. Использование AI/нейросетей в рабочих задачах (ускорение анализа, проверка гипотез).

Мы агентство Convergent . Уже 25 лет делаем диджитал для корпораций и лидеров индустрий. От стратегий, идей и цепляющих дизайнов до сложных цифровых продуктов. Мы создаем пространство для роста — людей, команд, сегментов рынка. Наша “фишка” - человекоцентричный digital. И это выражается во всем: от любви к клиентам до трепетной заботы о коллегах. Сейчас мы в поиске Руководителя команды технической разработки : архитектора процессов, вдохновителя для команды и технологического партнера для наших клиентов. Если ты видишь себя не только в коде, но и в людях, если хочешь влиять не только на продукты, но и на то, как строится работа, — нам по пути. Чем предстоит заниматься: · Качеством разработки агентства (бэк, фронт, девопс, тестирование): архитектура и стратегия проектных портфелей и проектов валидация выбора и/или самостоятельный выбор технологического стека проекта надежность и современность создаваемых решений защита решений перед клиентом и его технологической командой · Всем циклом управления командой: эффективность сотрудников треки роста и развития подбор и онбординг развитие компетенций в команде работа с мотивацией сотрудников и создание продуктивной атмосферы в команде · Обеспечением бесперебойного выполнения проектов: обеспечение проектов оптимальными ресурсами анализ и адаптация процессов разработки и тестирования под клиентский проектный портфель (с учетом стандартов и требований клиентов) · Обеспечением бесперебойного сопровождения и развития IT инфраструктуры агентства · Быть «переводчиком» между мирами клиентов, менеджеров и разработчиков. Ты делаешь техническое — понятным, а бизнес-требования — реализуемыми. · Выстраиванием и согласованием рабочих процессов, стандартов разработки не только внутри команды, но и с другими отделами Наш технологический ландшафт: Backend: PHP и его фреймворки (Yii2, Symfony, Laravel), разработка API. Frontend: JavaScript (Vue, React), адаптивная и резиновая верстка (HTML/CSS, Flexbox, Bootstrap), верстка сложных email-рассылок. Базы данных: MySQL/MariaDB, PostgreSQL, MongoDB. Инфраструктура: сопровождение, мониторинг и обеспечение безопасности приложений. Тестирование. Мы ищем тебя, если ты: Технически подкованный лидер: сильный фуллстек, легко погружаешься в новые проекты и технологии. Многозадачен и предпочитаешь работать быстро. Умеешь ясно, структурно и по делу доносить мысли до клиентов, менеджеров и команды. Готов общаться и вести диалог. Умеешь быстро увидеть картину в целом, систему. Готов брать ответственность за организацию процессов как внутри своей команды, так и со смежными командами в компании. Твой фокус — на решении, а не на проблеме. Ты способен найти несколько вариантов как улучшить или сделать быстрее. Ты — открытый и гибкий: готов вести диалог, обсуждать, докапываться до сути. Тебе комфортно в культуре, где решения рождаются в дискуссии. С бизнес-чутьем: тебе интересно не только «как это сделать», но и «как это продать». Ты помогаешь упаковывать наши компетенции в крутые услуги для клиентов. Что мы предлагаем: Работа в стабильном digital-агентстве с 25-летней историей и прекрасной репутацией, которое реализует крупные B2C и B2B проекты для международных брендов. Полная удаленка или гибрид с гибким началом рабочего дня (офис - ст. м. Павелецкая, 10 минут пешком). У нас выстроенная система онбординга и менторства. Мы собрали классную команду, работать с вовлечёнными и открытыми людьми легко и интересно. Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.