Ищем хранителя базы в зоозащитный проект Мы спасаем собак из отловов, организуем лечение и передержку, ищем финансовых кураторов и новые семьи. Когда подопечных много, особенно важно, чтобы информация по каждой собаке была собрана, актуальна и не терялась. Поэтому ищем человека, который возьмёт на себя ведение базы проекта. Что нужно будет делать — поддерживать базу собак в актуальном состоянии; — вносить новые данные и изменения; — следить, чтобы информация не терялась и была корректно оформлена; — собирать необходимые обновления у команды; — передавать информацию коллегам, когда она нужна для дальнейшей работы. Это спокойная, системная работа, в которой особенно важны внимательность и стабильность. На старте проведём обучение, покажем структуру базы и объясним все процессы. Условия — полностью удалённая работа; — занятость — до 4 часов в день; — оплата — 10 000 ₽ в месяц; — все инструкции и материалы предоставляем; — на старте сопровождаем и помогаем разобраться. Кого мы ищем Вам особенно подойдёт эта роль, если вы: — любите порядок, таблицы и структуру; — внимательны к мелочам; — не теряете информацию; — ответственно относитесь к регулярным задачам; — готовы быть на связи и взаимодействовать с командой; — неравнодушны к животным. Опыт волонтёрства или работы в зоозащитном проекте будет большим плюсом. За каждой строкой базы — конкретная собака: её лечение, передержка, кураторы и путь к новому дому. Поэтому здесь порядок в данных напрямую помогает не терять важные задачи и быстрее помогать животным 🐾 Небольшое пояснение о связи проекта с Cosmeya. Cosmeya — компания, которая занимается производством косметики, но при этом руководство компании поддерживает этот социальный проект и помогает ему развиваться. Проект не связан с основной деятельностью Cosmeya и существует как отдельная инициатива. При этом компания помогает ему организационно — в том числе предоставляет свои ресурсы для поиска людей в команду, поэтому вакансия проекта размещена от имени Cosmeya.
Ищем хранителя базы в зоозащитный проект Мы спасаем собак из отловов, организуем лечение и передержку, ищем финансовых кураторов и новые семьи. Когда подопечных много, особенно важно, чтобы информация по каждой собаке была собрана, актуальна и не терялась. Поэтому ищем человека, который возьмёт на себя ведение базы проекта. Что нужно будет делать — поддерживать базу собак в актуальном состоянии; — вносить новые данные и изменения; — следить, чтобы информация не терялась и была корректно оформлена; — собирать необходимые обновления у команды; — передавать информацию коллегам, когда она нужна для дальнейшей работы. Это спокойная, системная работа, в которой особенно важны внимательность и стабильность. На старте проведём обучение, покажем структуру базы и объясним все процессы. Условия — полностью удалённая работа; — занятость — до 4 часов в день; — оплата — 10 000 ₽ в месяц; — все инструкции и материалы предоставляем; — на старте сопровождаем и помогаем разобраться. Кого мы ищем Вам особенно подойдёт эта роль, если вы: — любите порядок, таблицы и структуру; — внимательны к мелочам; — не теряете информацию; — ответственно относитесь к регулярным задачам; — готовы быть на связи и взаимодействовать с командой; — неравнодушны к животным. Опыт волонтёрства или работы в зоозащитном проекте будет большим плюсом. За каждой строкой базы — конкретная собака: её лечение, передержка, кураторы и путь к новому дому. Поэтому здесь порядок в данных напрямую помогает не терять важные задачи и быстрее помогать животным 🐾
Мы — Cosmeya, косметический бренд нового поколения. У нас не просто классные формулы, мы постоянно улучшаем и дорабатываем свои продукты. Cosmeya делает продукты, которые хочется не просто попробовать, а еще и бесконечно снимать про них контент. Философия, вайб, эффект — всё работает на эмоцию. И контент - важнейшая часть нашего продукта. Сейчас мы строим контент-отдел нового поколения и ищем монтажеров которые умеют создавать цепляющие и конверсионные видео, которые сделают наш продукт виральным. Что ты получишь: Работу в творческой, заряженной команде, где каждый хочет развиваться и становиться лучше с каждым днём Вовлечённого руководителя, который фанатеет от контента, понимает процесс и поддержит твои идеи Свободу экспериментировать: тестировать гипотезы, творить, внедрять, создавать то, чем мы вместе будем гордиться Ощущение результата: когда контент залетает, ты получаешь огромную благодарность (и это реально чувствуется) Доступ к топовым нейронкам и инструментам для генерации и анимации контента Что предстоит делать: • Монтаж коротких роликов (15–60 сек) на основе AI-материала (Hey Gen, Veo 3 и тп) • Делать не просто видео, а работать над удержанием, виральностью, придумывать фишки и хуки • Делать контент, который набирает охваты и продажи (да, мы это измеряем) Что важно: Уверенное владение актуальными версиями монтажных программ Опыт создания вирального контента для бизнеса/продукта Визуальный вкус: мышление дизайнера / маркетолога, понимание «что цепляет» Главное: тебя не нужно уговаривать «делать круто». Ты фанат своей работы, умеешь работать быстро и качественно, и тебе реально интересно этим жить Условия: Целевая продуктивность: 5-30 задач в день (в зависимости от технологии и сложности) Оплата от 2000 р в день + бонусы Бонусы за «залетевшее» видео (за 7 дней после публикации) 50 000 просмотров = 500 ₽ за каждое видео 200 000 просмотров = 1000 ₽ за каждое видео 500 000 просмотров = 1500 ₽ за каждое видео Результат фиксируем через 7 дней после выкладки. Бонус выплачиваем по максимальному результату. Совокупный доход 55.000-200.000 р Ближайшая стажировка стартует уже на этой неделе! Что делать? 1️⃣Откликайся! 2️⃣Выполни ТЗ 3️⃣Подписывай договор 4️⃣Проходи 2х дневную стажировку 5️⃣Создавай виральный контент и зарабатывай вместе с нами Нам по пути только с теми, кто готов расти вместе с нами и делать топовый контент.
Наша компания уже более 2,5 лет занимается продажей косметики на маркетплейсах. Мы работаем с оригинальной корейской косметикой и развиваем собственные бренды, товары которых уже стали бестселлерами в своих категориях. Сейчас мы ищем рекрутера на частичную занятость — 0,5 ставки . Это хороший формат для тех, кто хочет развиваться в HR и совмещать работу с другими задачами или проектами. Чем предстоит заниматься размещать вакансии на hh.ru и других площадках; искать кандидатов, в том числе через активный поиск; писать кандидатам и проводить первичные интервью; сопровождать кандидатов на этапах отбора; помогать рассказывать кандидатам о компании, условиях работы и преимуществах вакансий; участвовать в развитии HR-бренда компании. Что для нас важно опыт в подборе персонала от 6 месяцев; готовность вести активный поиск кандидатов; грамотная устная и письменная речь; доброжелательность и умение располагать к себе людей; ответственность и умение доводить задачи до результата; готовность учиться и разбираться в новых задачах. Будет преимуществом: опыт подбора линейного персонала, офисных специалистов или знание рынка труда Кургана. Что мы предлагаем полностью удаленную работу; частичную занятость — 0,5 ставки ; официальное оформление по ТК РФ; стабильную оплату — от 14 000 ₽ gross за 0,5 ставки; официальные выплаты 2 раза в месяц; оплачиваемый отпуск и больничные по ТК РФ; гибкий график: важно быть на связи и выполнять задачи в согласованные сроки; понятную адаптацию и поддержку на старте; возможность развиваться в HR и со временем брать более сложные задачи. Мы ищем человека, которому комфортно работать удаленно, общаться с кандидатами и помогать компании находить сильных сотрудников.