Обязанности: точечный подбор персонала по ТЗ (вакансии строительной сферы). Требования: успешный опыт работы в рекрутменте; преимуществом будет опыт подбора строительных специальностей (прораб, инженер, монтажник и т.д.); навыки активного поиска и работы с разными каналами коммуникации; требования к техническому оснащению (стабильный интернет, микрофон, камера, желателен доступ к базам резюме/работным сайтам). Условия: оплата по факту за вышедшего кандидата (обговаривается индивидуально); свободный график работы.