Мы строим глубокие образовательные программы на стыке психологии, когнитивной науки и доказательных методик. Ищем методолога, который не просто хорошо делает свою работу, а хочет влиять на продукт и видеть, как его решения меняют учебный опыт тысяч людей. Если вы любите науку, психологию, саморазвитие, цените честную аналитику и хотите работать в команде - нам по пути. Чем предстоит заниматься: — Вместе с руководителем продукта продумывать структуру уроков, модулей и активностей. Ваша задача — помочь упаковать знания в понятную и логичную систему и превратить ее в полноценный продукт. — Дорабатывать готовые материалы: проверять тексты заданий, пособий и чек-листов, чтобы они были понятными, полезными и соответствовали нашим стандартам. — Участвовать в создании «пути ученика»: обсуждать с командой, как усиливать программу, какие цели ставить на каждом этапе и как сделать так, чтобы ученик чувствовал прогресс. — Слушать учеников: анализировать их отзывы, ответы на опросы и смотреть на статистику, чтобы предлагать конкретные идеи, как сделать курс лучше. — Улучшать ключевые показатели курса (как долго люди учатся, насколько им нравится) — через изменение материалов и форматов. — Экспериментировать: пробовать разные образовательные приёмы (например, повторение, микро-уроки, обсуждения в группах) и вместе с командой смотреть, что работает лучше. Кого мы ищем: — У вас есть опыт работы методологом или помощником по методической работе от 1 года (в онлайн-образовании). — Вам близка тема психологии, саморазвития, коучинга или навыков общения (soft skills) — это важно, так как вы будете работать в этой нише. — Вы понимаете, как учатся взрослые люди: как их замотивировать, проверить знания и не дать бросить. — Вы умеете работать по готовому плану (ТЗ от руководителя), но при этом не боитесь предлагать свои идеи и аргументировать их. Экспертом быть не нужно — мы дадим вам экспертизу, но мы ждём вашего свежего взгляда. — Вам интересно смотреть на цифры (посещаемость, выполнение заданий) и делать выводы на основе данных. — Вы ответственный человек: доводите дела до конца, держите сроки и не боитесь признать ошибку (у нас за это не ругают, мы разбираем причины и идём дальше). Что предлагаем? • Работа правой рукой руководителя по продукту, у нас медийный эксперт и лицензированная школа • Реальное влияние на продукт, комьюнити и рост LTV. • Возможность влияния на результаты и качество обучения учеников. • Долгосрочное сотрудничество • Гибкий формат работы, фокус на результат • Оплата 80 тыс руб. При долгосрочном сотрудничестве - KPI (подробнее расскажем на собеседовании) Важно! После отклика нужно будет пройти очень важный этап, после которого мы пригласим вас на собеседование, если ваш опыт релевантен нашей вакансии.
Вакансия: методолог онлайн-школы Мы строим глубокие образовательные программы на стыке психологии, когнитивной науки и доказательных методик. Ищем методолога, который не просто хорошо делает свою работу, а хочет расти, влиять на продукт и видеть, как его решения меняют учебный опыт тысяч людей. Если вы любите науку, психологию, саморазвитие, цените честную аналитику и хотите работать в команде, где методология - не сервисная функция при маркетинге, а стратегическое ядро - нам по пути. Чем предстоит заниматься · Проектировать учебные модули, уроки и форматы активностей вместе с экспертом и руководителем по продукту, так, чтобы они выстраивались в продуманную продуктовую линейку (от входных продуктов до флагмана). · Проводить анализ и корректировку готовых учебных материалов, методических пособий, заданий и чек-листов: доводить их до соответствия стандартам качества, понятности и научной обоснованности. · Участвовать в разработке логики трансформации ученика внутри конкретных программ: вместе с командой прорабатывать учебные цели, смыслы, уровни сложности и переходы между этапами. · Собирать и систематизировать обратную связь от учеников (опросы, глубинные интервью, анализ метрик вовлечённости) и превращать её в конкретные предложения по улучшению. · Помогать в описании продуктов для маркетинга (логика курса, образовательные результаты на сайтах, в лид-магнитах, в воронках) - не вместо маркетолога, а вместе с ним. · Участвовать в улучшении ключевых метрик качества учебного продукта: доходимость, вовлечённость, NPS/CSI - через итеративные доработки материалов и форматов. · Пробовать новое: тестировать образовательные приёмы (активное припоминание, spaced repetition, формативное оценивание, peer-активности, микрообучение) на уровне уроков и модулей, анализировать результаты вместе с командой. Кого мы ищем · 1–3 года опыта работы методистом или методологом в онлайн-школах, EdTech-проектах. · Опыт в нишах, связанных с психологией, soft skills, self-help, коучингом, менторством обязателен. · Образование в области психологии, педагогики, когнитивных наук или смежных дисциплин приветствуется (или подтверждённая глубокая самостоятельная экспертиза). · Понимание принципов проектирования учебного опыта: как ставить учебные цели, выстраивать мотивацию, проверять достижение результата. · Вы умеете работать с готовой методологической рамкой и одновременно предлагать обоснованные улучшения - мы ждём от вас инициативы и аргументов, а не просто исполнения. · Насмотренность в образовательных продуктах, искренний интерес к тому, как учатся взрослые, любовь к доказательным подходам. · Уверенное владение инструментами аналитики (базовые метрики обучения) и готовность погружаться в данные. · Ответственность: вы доводите задачи до результата, держите сроки, предупреждаете риски, а если ошибаетесь - разбираем ошибки без токсичности и идём дальше. Что предлагаем? • Ключевую роль в создании ядра наших образовательных продуктов • Работа с медийным экспертом, лицензированная школа • Реальное влияние на продукт, комьюнити и рост LTV. • Возможность реального влияния на качество обучения учеников. • Долгосрочное сотрудничество • Гибкий формат работы, фокус на результат • Оплата 80-120 тыс руб Что важно при отклике Писать сюда: https://t.me/edelshteininfo Сначала изучите материалы канала «Секретные материалы с Яной Эдельштейн» https://youtube.com/@secret_materials Опишите ваш опыт и приложите 1–2 примера учебных программ или материалов, которые вы проектировали/улучшали (можно фрагменты, ссылки, либо кейсы с относительными данными без нарушения NDA). Укажите, с какими метриками вы работали и как ваш вклад повлиял на них.