ЕкатеринбургГражданCтрой

Мы ищем в команду рекрутера, который возьмёт на себя оперативный подбор строительного персонала. Нам нужен не просто специалист, который публикует вакансии и обрабатывает отклики. Мы ищем человека, который сам находит кандидатов, пробует разные каналы, быстро реагирует на запросы руководителей и доводит людей до фактического выхода на работу. Чем предстоит заниматься: Вести полный цикл подбора строительного персонала — от заявки до выхода сотрудника. Подбирать рабочих разных специальностей: монолитчиков, каменщиков, кровельщиков, монтажников и других — в зависимости от потребностей компании. Размещать вакансии и самостоятельно вести активный поиск кандидатов. Использовать job-сайты, базы резюме, профильные группы, мессенджеры, соцсети и другие каналы. Проводить первичные телефонные интервью. Уточнять опыт, квалификацию, готовность к выходу и соответствие условиям вакансии. Оперативно передавать подходящих кандидатов руководителям. Сопровождать кандидата от первого контакта до выхода на работу. Поддерживать связь перед выходом, снижать количество отказов и невыходов. Вести базу кандидатов и кадровый резерв. Контролировать воронку подбора и сообщать статус по каждой открытой вакансии. Предлагать новые источники и способы поиска, если текущие каналы не дают результата. Что для нас обязательно: Подтверждённый опыт подбора строительного или рабочего персонала. Понимание специфики строительных профессий и опыт работы с рабочими специальностями. Также ожидаем: Умение самостоятельно организовывать поиск, а не работать только с входящими откликами. Высокую скорость работы. Инициативность и ориентацию на результат. Готовность вести несколько вакансий одновременно. Умение работать с большим количеством кандидатов и не терять их по ходу воронки. Хорошие навыки телефонной коммуникации. Способность самостоятельно работать в удалённом формате. Системность в ведении информации по кандидатам. Будет преимуществом: опыт массового подбора; опыт регионального или вахтового найма; собственная рабочая база кандидатов и проверенные источники поиска строительного персонала. Условия: Формат работы: полностью удалённый. Доход: от 60 000 ₽ на руки + ежемесячный KPI. Целевой доход при выполнении KPI: ориентировочно 80 000–90 000 ₽ на руки.