Hantico - команда, которая стремится дать возможность каждому нашему клиенту эффективно зарабатывать. Сейчас мы в поисках DevOps-инженера, который поможет развивать нашу инфраструктуру, автоматизировать процессы, совершенствовать CI/CD и обеспечивать стабильную работу сервисов. Если тебе нравится строить надежные системы и делать разработку быстрее и эффективнее — будем рады познакомиться! Кто мы? Мы молодая IT-компания, которая объединяет крупнейшие агрегаторы, такие как Яндекс, Купер, Dostavista. Наша цель — предоставить пользователям удобный доступ к разнообразным возможностям работы и услуг. Основные обязанности: Управление и оптимизация CI/CD (Continuous Integration/Continuous Deployment) процессов. Настройка и управление системами мониторинга и логирования для обеспечения стабильной работы приложений. Работа с контейнерами и оркестраторами: Docker, Kubernetes. Автоматизация рутинных задач и управление конфигурациями с использованием инструментов (например, Ansible, Terraform). Обеспечение безопасности и соответствие политик безопасности, включительно с управлением доступом и аудитом. Участие в планировании и реализации релизов. Поддержка и консультирование команд разработки по вопросам инфраструктуры и деплоя. Опыт работы с инструментами управления конфигурациями (Ansible, Helm) Ведение технической документации Требования к кандидату: Опыт работы в роли DevOps инженера от 3-х лет. Практические навыки в работе с CI/CD инструментами (GitLab). Уверенное знание Linux, понимание сетевых технологий и протоколов. Опыт работы с контейнеризацией и оркестрацией (Docker, Kubernetes). Навыки программирования на скриптовых языках (Bash). Желательные навыки: Опыт мониторинга и логирования с использованием Prometheus, Grafana, ELK Stack; Опыт работы с инструментами управления конфигурациями (Ansible); Понимание принципов безопасной разработки и DevSecOps практик; Опыт работы с базами данных и навыки их администрирования; Опыт работы с Yandex Cloud; Построение защищенных VPN сетей; Мы предлагаем: График работы: 5/2 09:00 - 18:00; Удалённый формат работы: вы сами выбираете комфортное место работы, Итоговый уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом; Уникальный опыт практической работы в команде профессионалов; Оформление по ТК РФ; Социальный пакет (оплата больничных и отпусков); Аккредитованная IT-компания; Разнообразные программы обучения и развития для улучшения навыков и компетенций сотрудников за счет компании; Бонусы и поощрения от компании (например подарки на значимые события для сотрудников и многое другое); Возможность карьерного и профессионального роста в рамках нашей компании (неоднократно сотрудники переходили в другие отделы, увеличивая свои компетенции и свой доход); Молодой и дружный коллектив (средний возраст сотрудников 25 лет) где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом; Готов начать свою карьеру в нашей компании? Отправляй свой отклик и мы обязательно с тобой свяжемся. Присоединяйся к нам и стань частью нашей команды!
Hantico — команда, которая стремится дать возможность каждому нашему клиенту эффективно зарабатывать. Сейчас мы ищем Project Manager / Проджект-менеджера для развития мобильного приложения и управления запуском продуктовых инициатив. Кто мы? Мы молодая IT-компания, которая объединяет крупнейшие агрегаторы, такие как Яндекс, Купер, Dostavista. Наша цель — предоставить пользователям удобный доступ к разнообразным возможностям работы и услуг. Важное условие: Обязательно наличие портфолио реализованных проектов / мобильных приложений iOS или Android. В сопроводительном письме укажите, что вы ознакомились с вакансией, и прикрепите ссылку на портфолио. Основные обязанности: Разработка стратегии развития мобильного приложения в соответствии с бизнес-целями компании. Формирование и поддержка roadmap, приоритизация инициатив на основе бизнес-ценности и пользовательских потребностей. Взаимодействие с командой разработки, дизайна, аналитики, маркетинга и бизнесом. Постановка задач, контроль сроков, качества выполнения и запуска фич в прод. Анализ поведения пользователей, построение воронок и пользовательских путей. Мониторинг ключевых метрик: DAU/MAU, Retention, конверсия, LTV, Churn. Запуск A/B-тестов, проверка гипотез на данных и оценка экономического эффекта от запущенных фич. Требования: Опыт работы Project Manager / Product Manager / Product Owner в мобильных приложениях от 2–4 лет. Портфолио мобильных приложений iOS / Android — обязательно. Понимание жизненного цикла разработки мобильных приложений. Опыт управления проектами и взаимодействия с командами разработки, дизайна, аналитики и бизнеса. Личные качества: Ответственность, системность и ориентация на результат. Инициативность и самостоятельность. Умение быстро принимать решения и аргументировать свою позицию. Коммуникабельность и готовность работать в динамичной среде. Мы предлагаем: График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00. Удалённый формат работы. Заработная плата: от 100 000 рублей, оклад + KPI. Оформление по ТК РФ. Социальный пакет: оплата больничных и отпусков. Работа в аккредитованной IT-компании. Обучение и развитие за счёт компании. Бонусы и поощрения от компании. Возможность карьерного и профессионального роста. Молодой и дружный коллектив. Готов развиваться вместе с нами? Отправляй отклик — мы обязательно с тобой свяжемся. Присоединяйся к Hantico и стань частью нашей команды!
Hantico - команда, которая стремится дать возможность каждому нашему клиенту эффективно зарабатывать. Сейчас мы в поисках DevOps-инженера , который поможет развивать нашу инфраструктуру, автоматизировать процессы, совершенствовать CI/CD и обеспечивать стабильную работу сервисов. Если тебе нравится строить надежные системы и делать разработку быстрее и эффективнее — будем рады познакомиться! Кто мы? Мы молодая IT-компания, которая объединяет крупнейшие агрегаторы, такие как Яндекс, Купер, Dostavista. Наша цель — предоставить пользователям удобный доступ к разнообразным возможностям работы и услуг. Важное условие для кандидатов: Обязательно наличие портфолио на GitHub. В сопроводительном письме обязательно укажите , что вы ознакомились с нашей вакансией и прикрепите ссылку на портфолио. Основные обязанности: Управление и оптимизация CI/CD (Continuous Integration/Continuous Deployment) процессов. Настройка и управление системами мониторинга и логирования для обеспечения стабильной работы приложений. Работа с контейнерами и оркестраторами: Docker, Kubernetes. Автоматизация рутинных задач и управление конфигурациями с использованием инструментов (например, Ansible, Terraform). Обеспечение безопасности и соответствие политик безопасности, включительно с управлением доступом и аудитом. Участие в планировании и реализации релизов. Поддержка и консультирование команд разработки по вопросам инфраструктуры и деплоя. Опыт работы с инструментами управления конфигурациями (Ansible, Helm) Ведение технической документации Требования к кандидату: Опыт работы в роли DevOps инженера от 1 года. Практические навыки в работе с CI/CD инструментами (GitLab). Уверенное знание Linux, понимание сетевых технологий и протоколов. Опыт работы с контейнеризацией и оркестрацией (Docker, Kubernetes). Навыки программирования на скриптовых языках (Bash). Желательные навыки: Опыт мониторинга и логирования с использованием Prometheus, Grafana, ELK Stack; Опыт работы с инструментами управления конфигурациями (Ansible); Понимание принципов безопасной разработки и DevSecOps практик; Опыт работы с базами данных и навыки их администрирования; Опыт работы с Yandex Cloud; Построение защищенных VPN сетей; Мы предлагаем: График работы: 5/2 09:00 - 18:00; Удалённый формат работы: вы сами выбираете комфортное место работы, Итоговый уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом; Уникальный опыт практической работы в команде профессионалов; Оформление по ТК РФ; Социальный пакет (оплата больничных и отпусков); Аккредитованная IT-компания; Разнообразные программы обучения и развития для улучшения навыков и компетенций сотрудников за счет компании; Бонусы и поощрения от компании (например подарки на значимые события для сотрудников и многое другое); Возможность карьерного и профессионального роста в рамках нашей компании (неоднократно сотрудники переходили в другие отделы, увеличивая свои компетенции и свой доход); Молодой и дружный коллектив (средний возраст сотрудников 25 лет) где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом; Готов начать свою карьеру в нашей компании? Отправляй свой отклик и мы обязательно с тобой свяжемся. Присоединяйся к нам и стань частью нашей команды!
Hantico - команда, которая стремится дать возможность каждому нашему клиенту эффективно зарабатывать. Мы в поиске талантливого и ответственного бэкенд-разработчика в нашу команду, который владеет навыками работы на фреймворке Laravel для разработки и поддержки различных проектов. Важной частью работы является разработка качественного, масштабируемого и безопасного кода. Кто мы? Мы молодая IT-компания, которая объединяет крупнейшие агрегаторы, такие как Яндекс, Купер, Dostavista. Наша цель — предоставить пользователям удобный доступ к разнообразным возможностям работы и услуг. Важное условие для кандидатов: Обязательно наличие портфолио на GitHub. В сопроводительном письме обязательно укажите , что вы ознакомились с нашей вакансией и прикрепите ссылку на портфолио. Основные обязанности: Разработка и поддержка back-end части веб-проектов на Laravel. Написание чистого, эффективного и масштабируемого кода. Работа с MySQL, PostgreSQL или другими SQL и NoSQL базами данных. Интеграция данных с различными API сторонних сервисов. Взаимодействие с front-end разработчиками для интеграции пользовательских функций. Разработка и поддержка REST API. Обеспечение высокой производительности и отклика приложений. Оптимизация приложений для максимальной скорости и масштабируемости. Применение лучших практик безопасности в коде. Требования к кандидату: Опыт работы на позиции бэкенд-разработчика от 2 лет. Знание PHP и опыт работы с Laravel или Symfony в течение последних 2 лет. Опыт работы с базами данных (MySQL, PostgreSQL). Понимание принципов REST API и опыт работы. Хорошее знание HTML, CSS, JavaScript (будет плюсом). Применение практик ООП и паттернов проектирования, чистого кода, SOLID Знание Git. Опыт работы с очередями, кэшем и другими аспектами оптимизации производительности веб-приложений. Желательные навыки: Опыт работы с фреймворками на стороне front-end (Vue.js, React.js будет большим плюсом); Знакомство с Docker и Kubernetes; Понимание принципов CI/CD; Навыки работы с системами контроля версий кода; Работа с Swagger / Rabbit / Redis /Elasticsearch (будет плюсом); Мы предлагаем: График работы: 5/2 09:00 - 18:00; Удалённый формат работы: вы сами выбираете комфортное место работы; Итоговый уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом; Уникальный опыт практической работы в команде профессионалов; Оформление по ТК РФ; Социальный пакет (оплата больничных и отпусков); Аккредитованная IT-компания; Разнообразные программы обучения и развития для улучшения навыков и компетенций сотрудников за счет компании; Бонусы и поощрения от компании (например подарки на значимые события для сотрудников и многое другое); Возможность карьерного и профессионального роста в рамках нашей компании (неоднократно сотрудники переходили в другие отделы, увеличивая свои компетенции и свой доход); Молодой и дружный коллектив (средний возраст сотрудников 25 лет) где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом; Готов строить свою карьеру в нашей компании? Отправляй свой отклик и мы обязательно с тобой свяжемся. Присоединяйся к нам и стань частью нашей команды!
Hantico — команда, которая помогает пользователям эффективно зарабатывать, объединяя ведущие сервисы и технологии.Мы ищем сильного технического специалиста, который сможет проектировать архитектуру решений, развивать продукт и выстраивать процессы разработки. Кто мы? Мы молодая IT-компания, которая объединяет крупнейшие агрегаторы, такие как Яндекс, Купер, Dostavista. Наша цель — предоставить пользователям удобный доступ к разнообразным возможностям работы и услуг. Важное условие для кандидатов: Обязательно наличие портфолио на GitHub. В сопроводительном письме обязательно укажите , что вы ознакомились с нашей вакансией и прикрепите ссылку на портфолио. Основные обязанности: Разработка и внедрение архитектурных решений для нового и существующего программного обеспечения; Проведение архитектурных обзорных сессий; Руководство командой разработчиков, включая распределение задач, контроль качества кода и соблюдение сроков; Менторинг и поддержка профессионального роста разработчиков; Работа с PHP и фреймворком Laravel для создания надежного бэкенда; Использование Vue.js для разработки интерактивных и адаптивных пользовательских интерфейсов; Интеграция и управление базами данных PostgreSQL; Управление очередями сообщений с использованием RabbitMQ; Настройка и эксплуатация брокера сообщений Kafka для обеспечения масштабируемости системы; Мониторинг и оптимизация производительности систем с использованием Prometheus; Опыт в интеграции и поддержке OpenSearch для сбора логов в системе; Создание и поддержка детализированной документации требований и технических спецификаций для команды разработчиков; Внедрение и соблюдение стандартов кодирования и процессов разработки. Требования к кандидату: Глубокое знание PHP и фреймворка Laravel; Опыт работы с фронт-енд фреймворком Vue.js и понимание принципов SPA; Уверенное знание и опыт работы с базами данных PostgreSQL; Опыт работы с системами обмена сообщениями, включая RabbitMQ и Kafka; Управление системой мониторинга Prometheus для отслеживания метрик производительности; Способности к анализу и решению сложных технических задач; Отличные коммуникативные и лидерские качества. Условия: График работы: 5/2 с 09:00-18:00 (удалённый формат); Оформление по ТК РФ; Прозрачная система мотивации (Обсуждается с успешным кандидатом); Отпуск 28 календарных дней - полностью оплачиваемый; Разнообразные программы обучения и развития для улучшения навыков и компетенций сотрудников за счет компании; Стильный комфортный офис в котором всегда для Вас: чай, кофе, печенье в неограниченном количестве; Бонусы и поощрения от компании (например подарки на значимые события для сотрудников и многое другое); Карьерный рост до руководителя IT департамента. Молодой и дружный коллектив (средний возраст сотрудников 25 лет) где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом; Регулярные корпоративные мероприятия и тимбилдинги. Отправляй свой отклик и мы обязательно с тобой свяжемся. Присоединяйся к нам и стань частью нашей команды!