ИДС Боржоми

ЗАДАЧИ: Сбор, стандартизация, очистка, трансформация данных; Создание и актуализация справочников; Ведение мастер-данных в системе, массовая загрузка; Контроль полноты и корректности ведения мастер-данных в системе, устранение ошибок и актуализация, стандартизация, дедубликация; Обеспечение сквозного соответствия мастер-данных во всех информационных системах, анализ причин и устранение выявленных проблем с данными; Разработка и реализация предложений по стандартизации, унификации и классификации данных; Внедрение инструментов автоматической проверки и стандартизации мастер-данных; Коммуникация с сотрудниками департамента продаж смежных функций. ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ: Опыт работы в FMCG будет преимуществом; Продвинутый пользователь Microsoft Excel, надстроек Power Query и Power Pivot; Знание макросов, SQL, OLAP-кубов, Power BI, опыт работы с ИИ; Хорошие аналитические способности, внимательность, аккуратность, усидчивость; Умение работать в команде и коммуникабельность; Образование: среднее специальное или высшее. У НАС: Официальное трудоустройство согласно законодательству; Конкурентоспособная «белая» зарплата; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (удаленный формат работы); ДМС со стоматологией, в том числе скидки для членов семьи; Предоставление ноутбука; Бесплатные продукты Компании в офисе; Корпоративное обучение: актуальные тренинги; Прозрачные и исполнимые цели на испытательный срок; Амбициозные задачи в соответствии с инновационным вектором развития Компании. Развитая корпоративная культура, в основе которой забота о сотрудниках.

ЗАДАЧИ: Ведение и контроль закупочных процессов по категориям: Маркетинг, HR, АХО, IT (возможно также холодильное оборудование, лабораторные расходники и другие); Сбор и анализ потребностей по категориям; Разработка и внедрение категорийных стратегий; Ведение проектов операционной эффективности (экономия); Организация тендерных процессов и согласование в Directum; Систематизация запросов коммерческих предложений; Согласование и организация подписания договоров в Directum; Взаимодействие со всеми вовлечёнными подразделениями; Поиск новых и развитие текущих поставщиков; Подготовка аналитических данных и презентаций (Excel, PowerPoint); Понимание процесса P2P; опыт работы в 1С ERP, SAP — преимущество. Пожелания к кандидату: Опыт работы в непрямых закупках от 1 года; Высокий уровень коммуникационных навыков. Умение договариваться с инициаторами, руководителями. Умение конструктивно разрешать спорные ситуации; Лидерство (проактивный подход), ориентация на результат; Навыки управления проектами; Хорошие алитические способности, системное мышление, внимание к деталям; Навык работы с большим объёмом информации; Самообучаемость в части внутренних процедур компании и лучших практик закупок по подотчётным категориям. У НАС: Официальное трудоустройство согласно законодательству; Конкурентоспособная «белая» зарплата; ДМС со стоматологией, в том числе скидки для членов семьи; Предоставление ноутбука; Гибридный или удаленный формат работы, в зависимости от вашей локации; Бесплатные продукты Компании в офисе; Корпоративное обучение: актуальные тренинги; Прозрачные и исполнимые цели на испытательный срок; Амбициозные задачи в соответствии с инновационным вектором развития Компании. Развитая корпоративная культура, в основе которой забота о сотрудниках.

Задачи: Составление и контроль исполнения бюджета затрат на персонал в разрезе статей расходов и центров затрат; Краткосрочные и долгосрочные прогнозы по ФОТ, аналитика; Подготовка план-факторного анализа по расходам на персонал; Управление пакетом HR-метрик компании; Управление системой грейдирования; Эффективное взаимодействие с контрагентами по услугам в области C&B; Проектная деятельность. Пожелания к кандидату: Опыт работы в С&B от 3х лет; Уверенное владение MS Excel (сложные формулы, своды, желательно - написание макросов) и PowerPoint; Опыт работы со штатом 300 человек +; Опыт работы с бюджетом; Развитые аналитические навыки, умение аргументировать решения и работать самостоятельно; Внимательность к деталям. Условия: Полностью официальное трудоустройство, согласно законодательству РФ; Удаленный формат работы; Корпоративная скидка на продукцию компании; Белая заработная плата (уровень оплаты обсуждается с успешным кандидатом); Вакансия временная (с возможностью перехода на постоянную позицию после выхода основного сотрудника); Социальный пакет (ДМС после испытательного срока, отпускные, больничные согласно ТК РФ, корпоративные скидки на фитнес, страхование); Условия для развития и обучения, возможность профессионального и карьерного роста; Работа в команде профессионалов.

Задачи: Создание и поддержка программных приложений. Верстка. Разработка архитектуры приложений,включая выбор технологий и инструментов,проектирование баз данных и интерфейсов. Проведение юнит-тестирования,интеграционных тестов и отладки кода для обеспечения его работоспособности и производительности. Интеграция приложений с другими системами и сервисами, включая работу с API,веб-службами и базами данных. Оптимизация производительности приложений и внедрение новых функций для повышения удобства пользователей. Написание и поддержка технической документации, включая пользовательские руководства и внутреннюю документацию кода. Обновление существующих приложений для внедрения новых технологий и функциональности, а также поддержка и устранение неполадок в работе приложений. Наши ожидания: Уверенное знание и опыт работы с Microsoft .Net Framework, ASP.NETMVC (Core), Entity Framework 6. Опыт в верстке. Уверенное знание и опыт работы с Microsoft SQL Server. MS SQL Понимание концепций MV*, RESTfulAPI. Знание и опыт работы с HTML, CSS,JavaScript, XML, JSON, Razor WCF,WPF. Знание инструментария:Jira/Confluence, Git, MS TFS, Jenkins, Nuget и др. Знание ООП, SOLID. Знание гибких методологий разработки ПО. Условия: Для спокойствия и уверенности: Официальное трудоустройство согласно законодательству; Конкурентоспособная «белая» зарплата; ДМС после прохождения испытательного срока; Корпоративный транспорт; Компенсация питания (при условии работы из офиса). Для роста и развития: Корпоративное обучение: актуальные тренинги; Прозрачные и исполнимые цели на испытательный срок; Амбициозные задачи в соответствии с инновационным вектором развития Компании. Для гармонии и комфорта: Развитая корпоративная культура, в основе которой забота о сотрудниках; Доверительная и уважительная атмосфера в коллективе. Пожалуйста, не забудьте указать вашу ожидаемую зарплату в сопроводительном письме, чтобы мы могли лучше понять ваши финансовые ожидания и соответствующим образом продолжить процесс отбора кандидатов.

Задачи: Актуализация базы знаний (категоризация статей, актуализация информации, добавление инструкций для сотрудников и пользователей, создание шаблонов стандартных ответов). Подготовка информационных рассылок перед отправкой с почтового ящика it-inform. Сопровождение типовых процессов, работа с Jira/Confluence. Выполнение административных задач. Пожелания к опыту: Готовность к частичной занятости на условиях стажировки. Рассматриваем студентов. Ответственность, коммуникабельность, аккуратность. Грамотная письменная и устная речь. Умение работать в команде и эффективно общаться с коллегами. Условия: Оформление по ГПХ. Предварительно срок на 3 месяца. График обговаривается (будние дни: 3 раза в неделю, 4 часа в день). Доход обговаривается.