Комолова Ксения Александровна

О нас RE:clinic — это клиника для людей, которые хотят управлять своим здоровьем и ресурсом. Мы работаем в направлениях превентивной медицины, нутрициологии и биохакинга. Наши пациенты — люди, которые инвестируют в качество жизни. Мы ищем: Контент-мейкера/менеджера— человек, который быстро и системно производит контент в конвейере. Работает по контент-плану и стратегии, которые даёт лид SMM, и закрывает потребность в контенте для большого количества аккаунтов. При этом не просто пишет текст, а умеет раскрыть смыслы и подобрать эффективную форму коммуникации с целевой аудиторией. Обязанности: - Работать по контент-плану и стратегии, которые даёт лид SMM. - Понимает контент-план и стратегию. - Производит контент в рамках заданной логики выпуска. - Работает не в одном аккаунте вручную, а в конвейере. - Производство контента; -Пишет сырые материалы. -Пишет тексты. -Пишет сюжеты для роликов. -Пишет ТЗ для дизайнеров. -Делает контент для нескольких аккаунтов. -Обеспечивает контент на неделю вперёд. -Закрывает потребность в контенте для большого количества аккаунтов. - Умеет раскрывать смыслы: что именно мы хотим донести до аудитории и зачем. - Подбирает эффективную форму коммуникации под целевую аудиторию. - Понимает, как одна и та же мысль работает по-разному для разных сегментов. - Умеет говорить с аудиторией на её языке. - Находит коммерчески креативные решения: контент не ради контента, а ради результата. - Соединяет креатив с бизнес-задачей — чтобы контент приносил заявки, а не просто нравился. - Умеет использовать нейросети в работе. - Применяет их для ускорения и масштабирования производства контента. - Может в большом объёме производить контент. - Работает с большим количеством аккаунтов (В месяц на все аккаунты выходит 20–30 единиц контента в день); Требования: - Умение работать с нейросетями. -Опыт работы с большим количеством аккаунтов. - Понимание контент-плана. - Коммерческая креативность. - Умение раскрывать смыслы и подбирать эффективную форму коммуникации с целевой аудиторией. -Скорость и системность: (Плюсом будет опыт работы в медицинской тематике); -Опыт работы в агентстве. -Опыт работы на множестве аккаунтов одновременно; Условия: - График работы 5/2 с 10:00 до 19:00» - Удаленный формат работы; - Заработная плата (оклад от 100000 на руки + kpi); -Скидка 50% на услуги клиники;

О нас RE:clinic — это клиника для людей, которые хотят управлять своим здоровьем и ресурсом. Мы работаем в направлениях превентивной медицины, нутрициологии и биохакинга. Наши пациенты — люди, которые инвестируют в качество жизни. Мы не ищем человека, который просто «делает хороший SMM отдел». Мы ищем человека, который понимает: как через SMM и контент создавать измеримый бизнес-результат. Кандидат должен: ● определить основные точки роста текущей системы; ● понять, за счёт какого контента, каналов, воронок, продуктов и конверсий может быть достигнут рост; ● построить маркетинговую и контентную стратегию; ● связать контент с генерацией и конверсией лидов; ● выстроить систему прогрева и сопровождения; ● управлять SMM-командой и производством контента; ● внедрить систему аналитики; ● тестировать гипотезы роста; ● масштабировать работающие механики. Требования: ● знать где находится текущее ограничение; ● понять какой показатель необходимо изменить и за счёт каких действий; ● в какой последовательности; ● за какой период; ● какими ресурсами. Зона ответственности Growth strategy; Кандидат: ● анализирует текущую маркетинговую систему; ● определяет точки роста; ● формирует гипотезы; ● определяет приоритеты; ● строит roadmap роста; ● оценивает потенциальный вклад каждого канала; ● определяет необходимые ресурсы; ● устанавливает KPI и систему контроля. Условия: - полностью удаленный формат 5/2 с 10:00 до 19:00; - хорошая заработная плата (оклад +kpi); - 50 % скидки на услуги компании для сотрудника; -позитивная команда единомышленников;

О нас RE:clinic — это клиника для людей, которые хотят управлять своим здоровьем и ресурсом. Мы работаем в направлениях превентивной медицины, нутрициологии и биохакинга. Наши пациенты — люди, которые инвестируют в качество жизни. Обязанности: Стратегия и система отдела ● Выстраивает всю стратегию SMM-отдела. ● Определяет, что делаем в рамках контент-маркетинга, формирует план, контент-план и обеспечивает его выполнение. ● Управляет логикой отдела SMM. ● Отвечает за стратегию отдела и план с целевыми показателями. ● Определяет, с кем, сколько и когда коллаборируемся, работает с блогерами. Стратегия и логики ● Проектирует контентные воронки под запуски. ● Пишет сценарии прогрева: что говорить на каждом этапе, какие смыслы, какие триггеры. ● Строит логики в Direct: авто-воронки, ручные цепочки, сценарии общения. ● Понимает психологию клиента и этапы осознанности (Awareness → Consideration → Decision → Retention). Контент ● Прописывает контент-стратегию. ● Прописывает контент-план. ● Планирует контент под разные аккаунты и площадки. ● Формирует список того, что нужно выпустить за месяц. ● Определяет логику: кто, что, где, когда и как выпускает. ● Обеспечивает конвейерное производство контента. ● Пишет сценарии прогрева, сопровождения и дожима. Каналы и механики ● Instagram: посты, сторис, Reels, Direct, эфиры. ● Telegram: канал, чат, бот, рассылки. ● Вебинары: анонсы, прогревы до / во время / после. ● Email-цепочки (если есть). ● Лид-магниты и точки входа. Воронки и заявки ● Прописывает воронки. ● Определяет, как контент даёт лиду провалиться в воронку. ● Определяет, как это приносит заявки. ● Связывает контент с этапами воронки. ● Отвечает за то, чтобы заявки шли в целевую воронку. ● Ведёт клиента по всей цепочке: от знакомства с брендом → до покупки / результата. ● Синхронизирует контент с этапами вебинарной воронки: до эфира, во время, после. ● Прорабатывает дожимы: для тех, кто зарегистрировался, но не пришёл; пришёл, но не досмотрел; досмотрел, но не купил. Прогрев и сопровождение ● Умеет вести клиента от знакомства с брендом до желания сделать результат. ● Понимает, как работает доверие, экспертность, социальное доказательство. ● Умеет дожимать без давления, через смыслы и ценность. ● Выстраивает сопровождение клиента на каждом этапе воронки. ТЗ и управление производством ● Формирует технические задания. ● Пишет ТЗ для контент-мейкера. ● Контролирует, чтобы контент выходил по плану и в срок. ● Управляет логикой и стратегией отдела SMM. Масштаб и аккаунты ● Работа с большим количеством аккаунтов. ● Понимание специфики экспертных и медицинских аккаунтов. ● Понимает специфику безопасности (защиты от банов и блоковировок) аккаунтов разных социальных сетях в теме медицины. Требования: ● Опыт построения стратегии SMM-отдела и кейсы с цифрами. ● Понимание контент-маркетинга. ● Понимание воронок. ● Опыт работы с контентными воронками инфобизнеса и вебинарными запусками. ● Понимание прогрева и сопровождения клиента в Instagram, Direct и Telegram. ● Умение писать ТЗ. ● Умение планировать контент. ● Опыт работы с большим количеством аккаунтов. ● Понимание, как контент влияет на заявки. ● Умение строить стратегию и логики самостоятельно, а не работать по готовому ТЗ. ● Опыт управления командой: контент-мейкеры, дизайнеры, монтажёры, подрядчики. ● Опыт работы с авторонками и вебинарами. ● Опыт работы в медицине/сфере похудения Плюсом ● Опыт в медицинской тематике. ● Опыт построения отдела SMM с нуля или его перестройки. ● Стратегическое мышление. ● Системность и умение видеть картину целиком. ● Ответственность за результат. ● Управленческие навыки. ● Самостоятельность. ● Коммуникабельность и командность. ● Организация и планирование. ● Гибкость и адаптивность. Условия: Работа в динамично-развивающей компании; График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00 (полностью удаленный формат); Зарплата обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;