Чем предстоит заниматься: Расчет заработной платы по 1 ЮЛ, штат 500 человек Расчет увольнений, отпусков, больничных, командировок, премий и пр. Начисления и удержания по исполнительным листам; Ведение зарплатного проекта; Формирование расчетно-платёжных ведомостей; Начисление налогов по зарплате,сдача отчетности; Ответы на требования СФР. Пожелания: Знание 1С ЗУП, MS Office; Опыт работы в области расчета и начисления заработной платы от 1 года; Организованность; Знание требований трудового законодательства. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Дружный коллектив; Своевременные выплаты. Ежегодный пересмотр заработной платы.