Лингвамастер - бюро переводов, работаем с 2009 года. Переводим документы для компаний и частных клиентов: юридические, корпоративные, медицинские, личные документы для нотариального заверения. Ищем переводчика в штатную команду. Почти все заказы бюро выполняет штат, поэтому работы много и она стабильная. Чем предстоит заниматься Переводить и редактировать документы: договоры, уставы, справки, свидетельства, дипломы, деловую переписку. Работать с шаблонами типовых документов: заполнять, проверять, дополнять. Следить за единством терминологии и правильным написанием имён, дат и реквизитов. Сдавать работу в срок. Срочные заказы нужно сдать в тот же день, иногда в течение часа или получаса. Кого ищем Профессиональное владение английским - обязательно. Вы свободно переводите официальные и юридические документы в обе стороны. Отличный русский: вы слышите кривую фразу и не можете пройти мимо. Высшее лингвистическое или филологическое образование, либо подтверждённый уровень языка. Дружите с технологиями: работаете в CAT-системах (Smartcat или аналоги), быстро осваиваете новые сервисы, и вам это интересно. Любите, когда рутину можно автоматизировать, а время потратить на то, где нужна голова. Внимательны к деталям: одна ошибка в дате рождения может сорвать клиенту визу. Спокойно работаете в быстром темпе, когда документ нужен через час. Другие языки приветствуются: немецкий, французский, китайский и любые другие. Плюсом будет опыт перевода документов под нотариальное заверение. Кому не подойдёт Если вы переводите только вручную и не хотите менять подход, или вам нужны крупные художественные проекты и неделя на один текст - вам будет у нас неуютно. Условия На испытательный срок (2 месяца) - 60 000 ₽ на руки. После - пересматриваем доход по результатам работы. Удалённая работа, официальное трудоустройство по ТК. Полная загрузка и стабильный поток заказов, без простоев. Выплаты дважды в месяц, без задержек. График 5/2, 8 часов. Готовые шаблоны и глоссарии по клиентам, поддержка менеджера и коллег-переводчиков. Как проходит отбор После отклика пришлём три коротких тестовых задания. Это обязательный этап: откликов много, поэтому созваниваемся только с теми, кто прислал выполненный тест. Если тест пройден - зовём на онлайн-собеседование. Дальше - выход на работу.