ОДА

ГК «ОДА» больше двадцати лет создаёт собственные бренды — TAKARA, WEEBEES и другие. Мы продаём на Wildberries, Ozon и Яндекс Маркете, развиваем сеть собственных сайтов и рекламную сеть, держим сервисный центр. Работаем в России и за рубежом. Главное, что нас отличает: большую часть управления мы уже перевели на искусственный интеллект. У нас своя система на базе Claude — в ней сведены продажи, реклама, закупки, отчёты и контроль задач. Мы не «присматриваемся» к нейросетям, мы с ними работаем каждый день. КОГО МЫ ИЩЕМ Правую руку собственника. Не секретаря, который ждёт поручений, а человека, который берёт направление целиком, разбирается, как оно устроено, и ведёт его к результату — сам, без подсказок на каждом шаге. Первым делом вы примете проект сети сайтов от уходящего менеджера. Дальше — контроль рекламы, работа с нашей ИИ-системой и порядок во всех функциях компании. С какого-то момента — ещё и часть личных дел руководителя: встречи, календарь, презентации. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ 1. Сеть сайтов — ваш первый проект • Вести проект целиком: выпуск статей, рост посещаемости, доход с размещений. • Следить за «здоровьем» сайтов: доступность, продление доменов и хостингов, ошибки. У нас есть панель, где всё видно в цифрах. • Работать с подрядчиками и партнёрами: авторами, вебмастерами, покупателями размещений. • Самостоятельно предлагать, что делать дальше, на основе цифр Яндекс.Метрики и Вебмастера. 2. Контроль рекламы на маркетплейсах • Каждый день сверять расход и результат рекламы на WB и Ozon по нашему порталу. • Замечать, где деньги уходят без отдачи, и доносить это до менеджеров и руководителя — с цифрами, а не ощущениями. 3. Наша ИИ-система и Claude • Следить, чтобы система работала: данные приходят, отчёты сходятся, ошибки не висят. • Собирать у сотрудников пожелания и проблемы и ставить задачи на доработку понятным языком. • Использовать ИИ как основной инструмент: анализ, тексты, презентации, автоматизация рутины. 4. Порядок в компании • Видеть, кто чем занят, какие договорённости приняты и что зависло. • Фиксировать решения: регламенты, инструкции, чек-листы — чтобы знание жило в системе, а не в чьей-то голове. • Доводить поручения руководителя до конца и возвращаться с результатом. 5. Личный контур руководителя • Календарь и встречи: подготовка, повестка, материалы, итоги и поручения после встречи. • Презентации и документы к переговорам. • Этот блок передаётся после испытательного срока: он требует доверия, и мы это честно говорим. ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНЕЕ ВСЕГО Навыкам мы научим, систему покажем. Характер не переделать — поэтому по нему и выбираем. • Видите картину целиком. Понимаете, как ваша задача влияет на деньги компании, а не только «сделал свой кусок». • Приходите с решением, а не с вопросом. «Вижу проблему, предлагаю так, делаю, если нет возражений» — ваш обычный формат. • Доводите до конца. Задача закрыта, когда есть результат, а не когда вы её «передали дальше». О результате сообщаете сами. • Честность. Плохие новости — сразу. Ошибиться можно, скрыть ошибку — нельзя. • Надёжность. Сказали — сделали. Не успеваете — предупредили заранее, а не в срок. • Любите порядок. Фиксируете договорённости, не теряете хвосты, превращаете хаос в понятный список. • Умеете хранить доверенное. Вы будете видеть цифры компании и личный календарь руководителя. • С вами легко. Живой язык без канцелярита, короткие ответы по делу, спокойный тон в запарке. • Легко переключаетесь. Сайты, реклама, встреча, презентация — в один день, и ничего не теряется. МИНИМАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ • Опыт от 1–2 лет в роли, где вы отвечали за результат: помощник руководителя, менеджер проектов, операционный менеджер или похожее. • Регулярно пользуетесь нейросетями в работе (ChatGPT, Claude и др.) — покажете на собеседовании, как именно. • Уверенно работаете с таблицами (Google, Excel) и облачными документами, быстро осваиваете новые сервисы. • Грамотно и ясно пишете. БУДЕТ ПЛЮСОМ • Опыт с сайтами и SEO: WordPress, Яндекс.Метрика, Вебмастер. • Опыт работы с маркетплейсами и рекламой на WB или Ozon. • Опыт в Битрикс24. • Понимание договоров и юридических процессов (у нас внешняя юрфирма — нужно понимать суть и держать сроки). • Умение делать презентации и визуал с помощью нейросетей. КОМУ У НАС БУДЕТ НЕКОМФОРТНО • Если нужна подробная инструкция на каждый шаг. • Если хочется одной понятной задачи на весь день и неизменного распорядка — у нас что-то новое внедряется каждую неделю. • Если «не моя зона ответственности» — привычная фраза. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ • Оформление по ТК РФ, график 5/2, с 9:00 до 18:00. • Доход: оклад от [сумма] ₽ + премия за результат проектов (посещаемость и доход сайтов, выполненные задачи). • Прямая работа с собственником: решения принимаются быстро, ваши предложения доходят до дела. • Работа с передовыми ИИ-инструментами, которые в большинстве компаний ещё только обсуждают. • Понятный рост: от ассистента — к руководителю направления и операционному менеджеру, по результатам. • Испытательный срок 3 месяца с письменными целями на каждый месяц: вы всегда знаете, как вас оценивают. КАК ПРОХОДИТ ОТБОР • Короткий созвон (20 минут). • Небольшое практическое задание на 2–3 часа — с использованием ИИ. • Встреча с собственником Если в Москве КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ Резюме и несколько строк в сопроводительном письме — ответьте на два вопроса: • Расскажите о случае, когда вы сами заметили проблему, которую вам никто не поручал, и решили её. Чем закончилось? • Для какой конкретной рабочей задачи вы в последний раз использовали нейросеть и что получилось? • Тест на внимательность — Напишите в начале сопроводительного письма «Администратор» Отклики без ответов на эти вопросы мы, к сожалению, не рассматриваем — они для нас важнее резюме.

Графический дизайнер - практическое применение нейросетей (Claude и подобные) ГК «ОДА» — это современная и динамично развивающаяся компания, успешно работающая как в России, так и за рубежом. Уже более двух десятилетий мы создаём собственные бренды, развиваем IT-направление и внедряем инновационные решения в бизнес. ЧЕМ МЫ ЗАНИМАЕМСЯ: собственные бренды на маркетплейсах TAKARA — техника, автотовары, спорт и игрушки. Название с японского переводится как «клад» — мы действительно предлагаем качественные товары по разумной цене, минуя переплаты за маркетинг и полку WEEBEES — детская одежда, созданная с заботой о детях и их безопасности. Гипоаллергенные материалы, удобные фасоны и стильные дизайны для детей от рождения до подросткового возраста. продажа товаров сторонних брендов КАКИЕ БУДУТ ЗАДАЧИ: графический дизайн: разработка и непрерывное тестирование креативов для карточек товаров на маркетплейсах, создание дизайн-макетов разной сложности (инфографика, рекламные материалы, баннеры, коллажи и тд); цветокоррекция, ретуширование и обработка изображений; имиджевые фотографии; создание/корректировка простых видеороликов. видеопроизводство: генерация видео по текстам, сценариям или референсам, настройка визуального стиля под бренд, работа с talking-head, анимацией, инфографикой, добавление озвучки (TTS, синтез речи), подготовка видео разной длительности (30 сек – 5 мин), экспорт в нужных форматах (MP4, WebM, вертикальные и др.), редактирование сцен, текстов и тайминга фотопроизводство: генерация статичных изображений для сайта, маркетплейсов, соцсетей и таргетированной рекламы; интеграция фото продукта с ИИ пространством/человеком владение ИИ-инструментами: Runway, Kling AI, Pika, Luma AI, Higgsfield, Midjourney, Ideogram, Google Veo 3 и другие, написание и оптимизация промптов, итерации и подбор лучших решений, мониторинг визуальных и форматных трендов в соцсетях креатив и продюсирование: генерация идей с помощью ИИ, участие в креативных сессиях (командных и индивидуальных), совместная работа со смежными отделами ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: конкурентную и своевременную оплату труда: оклад, который обсудим индивидуально исходя из ваших компетенций и пожеланий + KPI официальное трудоустройство или иной вид сотрудничества, по договоренности график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, удаленно большое количество различных корпоративных программ и поощрений: на ежемесячной основе подарки от Компании за активность и взаимопомощь, материальное поощрение инициатив, материальная поддержка в различных жизненных ситуациях, поздравления сотрудников с днем рождения Компанией и коллегами и др. компенсация расходов на обучение Компанией до 90% участие в эко и благотворительных проектах ЧТО ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА: опыт работы в должности графический дизайнер от 2х лет, обязателен опыт работы по созданию карточек товаров для маркетплейсов с подтвержденным портфолио уверенное владение программами: Photohsop, Illustrator, Figma навык работы с видео, фото, нейросетями: видеообложки, простой монтаж (Adobe Premiere / sony vegas /Adobe After Effects и др.) владение Аi-инструментами: от ChatGPT- до специализированных видеосервисов, навыки создания эффективных промптов для Al креативное мышление и чувство трендов, понимание, как устроено digital-производство и контент-маркетинг территориальное нахождение в московском часовом поясе ЕСЛИ ВСЕ ЭТО ПРО ТЕБЯ - ОТКЛИКАЙСЯ НА ВАКАНСИЮ! БУДЕМ РАДЫ СОТРУДНИЧЕСТВУ!

ГК «ОДА» — современная компания с 20-летней историей. Одно из ключевых направлений — развитие брендов в категории массовых потребительских товаров («Мелкая бытовая техника и товары для дома»). Мы создаём востребованные, трендовые и конкурентные продукты в нишах дом, электроника, аксессуары и сезонные хиты, также успешно развиваемся в направлении одежды. Сейчас ищем профессионала, который возглавит продвижение наших товаров на Wildberries. Чем предстоит заниматься: Ведение ассортимента: создание и наполнение карточек товаров (описания, характеристики, SEO-теги, фото/видео, сетка SKU). Продвижение позиций в ТОП: реализация стратегии по выводу карточек в высокий трафик и улучшению органической выдачи. Внутренняя реклама: настройка и оптимизация РРЦ и ставок в «Рекламе на карточке» и поиске, управление бюджетом, контроль ДРР. Аналитика и тренды: ежедневный мониторинг продаж и конкурентов, поиск новых трендовых товаров, анализ сезонности. Контент и УТП: формирование креатива, визуала и описаний, усиление конверсии через фото и видео контент. Управление остатками и ценами: контроль стоков, оптимизация ценовых стратегий, участие в акциях WB и настройка кросс-продаж. Отчётность: подготовка аналитики по выручке, CTR, конверсии и ROI по рекламным кампаниям. Кто нам нужен: Опыт работы с категорией «МБТ и Товары для дома» на Wildberries от 1 года обязателен. Понимание специфики массовых продаж, анализа ДРР, частоты выкупа и сезонной динамики. Уверенная работа с аналитическими инструментами (MPStats, Moneyplace, MPSpy и др.). Глубокое понимание алгоритмов ранжирования и SEO-оптимизации под фаст-сегмент. Навык подбора товарной матрицы и системного тестирования ниш. Способность быстро принимать решения в динамичной товарной категории. Мы предлагаем: Стабильный доход: оклад 100 000 рублей + бонусы по KPI продаж. Гибкий формат: 5/2 (9:00–18:00), возможна удалёнка или гибрид. Развитие: компенсация до 90% за профильное обучение по аналитике, рекламе и стратегии. Корпоративная среда: поддержка, подарки, проекты и мотивационная культура. ⚠️ Важно для отклика: Чтобы ваш отклик был рассмотрен, пожалуйста, в сопроводительном письме ответьте на 3 вопроса: Начните сообщение со слова «ТОВАРКА». Какую стратегию вы считаете эффективной для вывода товарных позиций в ТОП WB? Ведёте ли вы сейчас другие магазины, и как планируете совмещать это с нашей нагрузкой? Добавьте ссылку на ваш лучший кейс/бренд на WB. Если вы знаете, как сделать продукцию массового спроса лидером продаж — ждём именно вас!

ГК «ОДА» — современная компания с 20-летней историей. Одно из ключевых направлений — развитие брендов в категории массовых потребительских товаров («Мелкая бытовая техника и товары для дома»). Мы создаём востребованные, трендовые и конкурентные продукты в нишах дом, электроника, аксессуары и сезонные хиты. Сейчас ищем профессионала, который возглавит продвижение наших товарных направлений на Wildberries. Чем предстоит заниматься: Ведение ассортимента: создание и наполнение карточек товаров (описания, характеристики, SEO-теги, фото/видео, сетка SKU). родвижение позиций в ТОП: реализация стратегии по выводу карточек в высокий трафик и улучшению органической выдачи. Внутренняя реклама: настройка и оптимизация РК, управление бюджетом, контроль ДРР. Аналитика и тренды: ежедневный мониторинг продаж и конкурентов, поиск актуальных трендов, анализ сезонности. Контент и УТП: формирование визуала, описаний и размерных таблиц, повышение конверсии через качественный фото- и видеоконтент, работа с примерками и отзывами. Контент и УТП: формирование креатива, визуала и описаний, усиление конверсии через фото и видео контент. Управление остатками и ценами: контроль стоков, оптимизация ценовых стратегий, участие в акциях WB и настройка кросс-продаж. Отчётность: подготовка аналитики по выручке, CTR, конверсии, проценту выкупа и ROI по рекламным кампаниям. Кто нам нужен: Опыт работы с категорией «МБТ и Товары для дома» на Wildberries от 1 года обязателен. Понимание специфики массовых продаж, анализа ДРР, частоты выкупа и сезонной динамики. Уверенная работа с аналитическими инструментами (MPStats, Moneyplace, и др.). Глубокое понимание алгоритмов ранжирования и SEO-оптимизации в товарке. Навык подбора товарной матрицы и системного тестирования ниш. Способность быстро принимать решения в динамичной товарной категории. Мы предлагаем: Стабильный доход: оклад 120 000 рублей + бонусы по KPI продаж. Гибкий формат: 5/2 (9:00–18:00), возможна удалёнка или гибрид. Развитие: компенсация до 90% за профильное обучение по аналитике, рекламе и стратегии. Корпоративная среда: поддержка, подарки, проекты и мотивационная культура. ⚠️ Важно для отклика: Чтобы ваш отклик был рассмотрен, пожалуйста, в сопроводительном письме ответьте на 3 вопроса: Начните сообщение со слова «ТОВАРКА». Какую стратегию вы считаете эффективной для вывода товарных позиций в ТОП WB? Ведёте ли вы сейчас другие магазины, и как планируете совмещать это с нашей нагрузкой? Если вы знаете, как сделать одежду лидером продаж на Wildberries — ждём именно вас!