Директор по маркетингу Коротко о нас: RemPiter — компания, которая создаёт и реализует объекты недвижимости под ключ За последние 10 лет мы реализовали 830+ объектов, 1000+ дизайнерских решений и более 110 000 м². Сегодня мы переходим на следующий уровень: хотим превратить сильную экспертизу и репутацию собственников в системный бренд и управляемый поток клиентов. Поэтому ищем Директора по маркетингу, который построит маркетинг как систему, а не набор рекламных инструментов. Вам предстоит: провести аудит текущего маркетинга и определить точки роста; сформировать маркетинговую стратегию и позиционирование RemPiter; выстроить привлечение клиентов по ключевым направлениям: премиальный ремонт и дизайн, строительство домов, реконструкция, коммерческие и гостиничные объекты; связать маркетинг с продажами — от первого контакта до договора и выручки; внедрить понятную аналитику: стоимость лида и клиента, конверсия, ROMI и вклад каналов в продажи; сформировать маркетинговый бюджет и систему управления им; развивать бренд, контент, PR, кейсы, экспертность компании и публичность собственников; сформировать эффективную команду маркетинга и систему работы с подрядчиками. Главный результат — маркетинг, который можно измерять в цифрах и который реально влияет на продажи и прибыль. Кого мы ищем: Нам нужен не руководитель рекламного отдела, а владелец маркетинговой функции. Вы нам подходите, если: у вас 3+ лет опыта в руководстве маркетингом; вы строили или существенно перестраивали маркетинг; можете показать кейсы, где маркетинг повлиял на продажи и выручку; умеете работать с продуктами с высоким средним чеком и длинным циклом сделки; понимаете B2B и B2C; умеете работать с цифрами, CRM и аналитикой; управляли командой и подрядчиками; способны самостоятельно выстроить функцию с нуля; умеете говорить с собственником и руководителями бизнеса на языке цифр, экономики и результата. Будет большим плюсом: Опыт в строительстве, девелопменте, недвижимости, архитектуре, дизайне, premium-сегменте. Также ценим опыт партнёрского маркетинга и развития личного бренда первых лиц компании. Что важно по стилю работы Мы ищем человека, который не ждёт готового ТЗ. Вы увидели, что канал не работает — разбираетесь почему и меняете его. Видите точку роста — считаете экономику и запускаете. Нужен новый специалист — формируете требования и находите его. Нужен подрядчик — ставите задачу и отвечаете за результат. Свобода здесь идёт вместе с ответственностью. Что предлагаем: Прямое взаимодействие с собственником и участие в развитии бизнеса. Большую зону влияния и возможность сформировать маркетинг практически с нуля. Возможность собрать команду под свои задачи. Реальное влияние на коммерческий результат компании. Работу с крупными строительными и интерьерными проектами. Развитие бренда RemPiter в премиальном и профессиональном сегментах. Фикс + бонус за достижение коммерческих показателей. Если вам интересно не просто управлять рекламой, а построить маркетинговую систему, которая станет одним из двигателей роста компании — будем рады познакомиться.