Умный Маркетинг

Привет! Я Кирилл Половников, отвечаю за маркетинг в УМе. Мы digital-агентство, которое работает с крупными клиентами и сейчас проходит большую ИИ-трансформацию — стремимся стать AI-native во всём, включая собственный маркетинг. Главная идея: тратить минимум сил на рутину и операционку, а фокус держать на стратегии и созидании. Нам нужен человек, который возьмёт на себя внутренний маркетинг агентства целиком — от кейсов и сайта до соцсетей и аналитики. С нас — доступ к AI-инструментам и обучающим материалам, поддержка команды и редкий шанс собрать AI-native маркетинг агентства с фундамента. Освоишь подходы, которые в ближайшие годы будут самыми востребованными на рынке. Что предстоит делать — выпускать контент для агентского рынка: кейсы, статьи, дистрибуция; раз в квартал — ТОП-кейс с ноу-хау индустрии; — участвовать в отраслевых рейтингах (Рейтинг Рунета, Ruward и т.п.); — развивать сайт: от минорных правок (цены) до мажорных доработок главной и продуктовых страниц под новое позиционирование; — вести SEO: удерживать позиции, работать с блогом и коммерческими страницами; — вести соцсети: держать образ живой, открытой и экспертной компании, при необходимости — работа с видео; — заниматься аналитикой: заявки и их источники, атрибуция продаж к каналам, LTV с новых проектов; — технически организовывать вебинары: оборудование, регистрации; — периодически помогать с рекламными флайтами и накидывать гипотезы для новых заходов. У нашего кандидата есть — опыт от 1 года во внутреннем маркетинге digital-агентства или веб-студии — это ключевое, нам важно, чтобы ты понимал агентский рынок изнутри; — широкий профиль: контент, SEO, сайт, соцсети, аналитика — не боишься вести несколько направлений сразу; — ответственность: готов взять маркетинг агентства на себя; — гибкость мышления: умеешь перестраиваться и вовремя отказываться от гипотез; — критическое мышление: не просто исполняешь, а предлагаешь идеи и умеешь их отстоять. Преимуществом будет — нацеленность на результат и системный подход к задачам; — умение выступать публично: пообщаться с клиентом, взять интервью, выйти на камеру; — опыт использования AI-инструментов и автоматизаций в работе. Условия — деньги: от 60 000 ₽, дальше — по итогам собеседования, под уровень кандидата; — корпоративный доступ к Claude, GPT и собственным AI-агентам УМа; — обучение и поддержка команды в освоении ИИ-подходов; — полная удалёнка, гео неважно; — возможность стать тем, кто строит AI-native маркетинг агентства с нуля. Что дальше? После отклика мы познакомимся и обсудим первые гипотезы по развитию нашего маркетинга. Если чувствуешь, что это про тебя, — откликайся!

Привет! Я Кирилл Половников, отвечаю за маркетинг в УМе. Мы digital-агентство, которое работает с крупными клиентами и сейчас проходит большую ИИ-трансформацию — стремимся стать AI-native во всём, включая собственный маркетинг. Главная идея: тратить минимум сил на рутину и операционку, а фокус держать на стратегии и созидании. Нам нужен человек, который возьмёт на себя внутренний маркетинг агентства целиком — от кейсов и сайта до соцсетей и аналитики. С нас — доступ к AI-инструментам и обучающим материалам, поддержка команды и редкий шанс собрать AI-native маркетинг агентства с фундамента. Освоишь подходы, которые в ближайшие годы будут самыми востребованными на рынке. Что предстоит делать — выпускать контент для агентского рынка: кейсы, статьи, дистрибуция; раз в квартал — ТОП-кейс с ноу-хау индустрии; — участвовать в отраслевых рейтингах (Рейтинг Рунета, Ruward и т.п.); — развивать сайт: от минорных правок (цены) до мажорных доработок главной и продуктовых страниц под новое позиционирование; — вести SEO: удерживать позиции, работать с блогом и коммерческими страницами; — вести соцсети: держать образ живой, открытой и экспертной компании, при необходимости — работа с видео; — заниматься аналитикой: заявки и их источники, атрибуция продаж к каналам, LTV с новых проектов; — технически организовывать вебинары: оборудование, регистрации; — периодически помогать с рекламными флайтами и накидывать гипотезы для новых заходов. У нашего кандидата есть — опыт от 1 года во внутреннем маркетинге digital-агентства или веб-студии — это ключевое, нам важно, чтобы ты понимал агентский рынок изнутри; — широкий профиль: контент, SEO, сайт, соцсети, аналитика — не боишься вести несколько направлений сразу; — ответственность: готов взять маркетинг агентства на себя; — гибкость мышления: умеешь перестраиваться и вовремя отказываться от гипотез; — критическое мышление: не просто исполняешь, а предлагаешь идеи и умеешь их отстоять. Преимуществом будет — нацеленность на результат и системный подход к задачам; — умение выступать публично: пообщаться с клиентом, взять интервью, выйти на камеру; — опыт использования AI-инструментов и автоматизаций в работе. Условия — деньги: от 60 000 ₽, дальше — по итогам собеседования, под уровень кандидата; — корпоративный доступ к Claude, GPT и собственным AI-агентам УМа; — обучение и поддержка команды в освоении ИИ-подходов; — полная удалёнка, гео неважно; — возможность стать тем, кто строит AI-native маркетинг агентства с нуля. Что дальше? После отклика мы познакомимся и обсудим первые гипотезы по развитию нашего маркетинга. Если чувствуешь, что это про тебя, — откликайся!

Привет! Я Ксюша Горячева, руководитель отдела бухгалтерии. Умный маркетинг, одно из ведущих digital-агентств России. Клиенты — наша главная ценность. Чтобы поддерживать уровень сервиса на всех фронтах, мы ищем бухгалтера, который станет надежным звеном в работе с клиентами. Чем предстоит заниматься — Вести клиентский документооборот в 1С: - составлять и сопровождать договоры, дополнительные соглашения; - подготавливать УПД и отчеты агентов; - отправлять документы через ЭДО и контролировать их статус; - исправлять и выставлять повторно документы при необходимости; - взаимодействовать с клиентами по вопросам документооборота. — Взаимодействовать с менеджерами по задачам бухгалтерии: - сверять расчеты с клиентами; - составлять финансовые отчёты для клиентов по запросу; - контролировать оплаты: пополнения кампаний, документы площадок, учёт авансов и задолженностей. — Проводить расчеты с клиентами: - контролировать поступления оплат и состояния взаиморасчетов; - следить за проведением сверок; - анализировать дебиторскую задолженность; - сопровождать агентские схемы работы; - проверять корректность отражения расчетов в учете. У нашего кандидата есть Опыт работы бухгалтером (на участке первичной документации) от 2 лет; Уверенный опыт работы в 1С; Знание сервисов Google — Таблицы и Документы; Желателен опыт работы с задачами и бизнес-процессами в Битрикс24; Внимательность и скорость на потоке однотипных документов; Умение работать в команде из нескольких бухгалтеров. Что мы предлагаем Зарплата по итогам собеседования (ориентир 50–65 тысяч рублей), регулярный пересмотр; График 5/2 и гибкое начало рабочего дня, формат — офис (Пермь), удалёнка или гибрид; Полная занятость; Корпоративные подписки на AI-инструменты и digital-сервисы; Занятия английским с коллегами в небольших группах; Тимбилдинги и корпоративные выезды. Что дальше? 1. HR свяжется в течение двух рабочих дней после отклика. 2. Всем успешно прошедшим интервью отправит тестовое задание. 3. После успешно выполненного тестового пригласит на собеседование с главным бухгалтером. Как правило, достаточно одного собеседования с каждым из кандидатов.