IT Researcher / Sourcer

26.09.2023
от 200 - до 500
26.09.2023
от 200 - до 500

Описание вакансии

Что нужно делать

  • Вести активный поиск потенциальных кандидатов с помощью различных инструментов и платформ (LinkedIn, GitHub, Stack Overflow, Boolean Search, X-Ray и т.д.);
  • Проводить первичный контакт с кандидатом и дальнейшую его передачу рекрутеру (собеседования проводить не нужно);
  • Создавать и размещать объявления о вакансиях на различных платформах;
  • Сотрудничать с рекрутерами и заказчиками вакансий для определения требований к кандидатам и формирования стратегии поиска;
  • Отслеживать новые инструменты на рынке сорсинга.

Мы ждем от тебя

  • Опыт работы на позиции IT Researcher/Sourcer от 6 месяцев;
  • Владение методами поиска кандидатов;
  • Понимание сферы IT (основные компании, направления развития, методологии);
  • Интерес и желание развиваться в IT-рекрутинге, т.к у нас есть возможность карьерного роста;
  • Умение планировать свое рабочее время и расставлять приоритеты в режиме многозадачности.

Похожие вакансии

Месяц назад

от 200 - до 500

Обязанности: размещение вакансий на работных площадках регионов обработка откликов рассылка через WhatsApp/Telegram телефонное интервью мониторинг условий вакансий поиск новых каналов для размещения вакансий в регионах Требования: опыт работы в подборе Зубных техников внимательность, самоорганизованность, исполнительность, коммуникабельность Условия: график: 5/2 с 9.00-18.00 гибридный график обсуждается своевременная зарплата в срок, фиксированный оклад…

Месяц назад

от 200 - до 500

Условия: Полностью удалённая работа Без жёсткого графика работы. Важен результат. Оплата сдельная — за закрытую вакансию, количество вакансий не ограничено. Ресурсы для работы предоставляем. Без поиска заказчиков. Без холодных звонков. Требования: Внимательность к деталям. Неконфликтность. Умение работать на результат. Рассматриваем кандидатов с опытом и без опыта работы. Наличие стабильного интернета…

Месяц назад

от 30 000

Задачи: работа с вакансиями по согласованной (совместно выстроенной) стратегии (анализ, размещение, первый контакт, собеседование, заполнение отчетов, ведение адаптации); ведение базы кандидатов, ежедневная отчетность; Условия: оплата 5000 руб за вышедшего на работу кандидата (в течении недели), если есть опыт в подборе, если не было практического опыта — обсудим; доп. оплата за…