Менеджер отдела продаж (холодные звонки)

Описание вакансии

Наши требования:

• Ваш опыт работы в продажах B2B не менее 1 года
• Опыт в телефонных продажах (холодные)
• Уметь быстро и четко излагать свои мысли
• Высокая ответственность за результат
• Активность, желание хорошо зарабатывать, амбициозность
• Знать и успешно применять с клиентами эффективные техники продаж
• Хорошая обучаемость и готовность, за относительно короткий промежуток времени, усвоить большое количество знаний для эффективной работы в компании
• Очень приветствуется дополнительное образование в продажах (тренинги, курсы)

Чем необходимо будет заниматься в нашей компании?

• Использовать текущую «холодную» базу клиентов, либо можем помочь сформировать свою собственную.
• Выйти на ЛПР, рассказать о компании\услугах, получить подтверждение интереса
• Передать клиента Менеджеру по работе с теплыми лидами
• Все действия активно вести в CRM (незнание CRM-системы не является препятствием, обучим, внедрено много фишек, помогающих Вам в работе)

Условия:

• Понятная система мотивации: оклад + KPI (система мотивации пересматривается по мере Вашего профессионального роста и роста Вашей эффективности) – свой доход вы сможете посчитать самостоятельно в течение 2 минут.
• Средний показатель трудолюбивого сотрудника: выход на стабильный доход в 60 000+ рублей в течение 2-3 полных месяцев работы
• Работа в дружном коллективе в одной команде единомышленников и профессионалов.
• Интересная работа в стабильной, активно развивающейся компании
• Бесплатное обучение новейшим технологиям продаж
• Гибкий график работы: 5/2 с 08:00-10:00 до 17:00-19:00
• Работа в режиме Номe-office