Специалист отдела контроля качества

14.06.2023
от 33 000

Описание вакансии

Чем предстоит заниматься:

  • Общение с клиентами по готовому сценарию(без холодных звонков);
  • Отслеживание соблюдения регламента;
  • Ведение отчетности по выявленным нарушениям;
  • Внесение информации в систему по итогу разговора;

Мы предлагаем:

  • Дружный и отзывчивый коллектив;
  • Удобный график 5/2, 2/2;
  • Заработная плата от 30-35 т. руб. в месяц;
  • Качественное вводное обучение;
  • Поддержка на всех этапах работы;
  • Возможность карьерного роста;
  • Оформление по новому и удобному формату СМЗ с первого рабочего дня;
  • Работа из самого удобного места -из дома;
  • Конкурсы с очень приятными вознаграждениями!

Для работы из дома, вам может понадобиться:

  • Наличие компьютера и гарнитуры;
  • Хорошая скорость Интернета;
  • Операционная система Windows 10.

Ты нам подойдешь, если обладаешь такими навыками, как:

  • Энергичность;
  • Коммуникативность;
  • Умение решать и предотвращать конфликты;
  • Знание компьютера на уровне уверенного пользователя;
  • Самостоятельно планировать свой рабочий процесс.

Если ты узнал себя — оставляй отклик и в течение 2-х дней мы свяжемся с тобой.

  • 19Своевременная оплата труда
  • 18Гибкий рабочий график

Похожие вакансии

Будь первым

от 20 000 - до 100 000

Обязанности: Подбор рабочих, специалистов и менеджеров для Международных и Российских компаний (Телеком, IT, Производство, Финансы и другие); Прямой поиск кандидатов на сайтах по поиску работы, в социальных сетях, в профессиональных сообществах и других ресурсах; Проведение телефонных и видео-интервью; Реализация стандартного цикла подбора, включая: определение стратегии на основе деталей заявки, подбор,…

Будь первым

от 60 000

Чем предстоит заниматься: Подбор персонала (скрин резюме по портрету кандидата) Проводить телефонные интервью, видео-интервью, оценку кандидатов, приглашать финальных кандидатов на интервью к руководителю; Принимать участие в адаптации персонала; Вести отчетность по воронке подбора; Разрабатывать и внедрять программы по привлечению и удержанию персонала; Мониторинг рынка труда. Что должно быть у вас:…

Будь первым

от 200 - до 500

Обязанности: Полный цикл ведения вакансий. Размещение вакансий на работных сайтах/каналах. Проведение первичных собеседований с кандидатами. Ведение отчетности по результатам работы. Регулярная работа с командой (личные беседы, помощь в решении проблем коллег, консультация по возникающим вопросам, проведение оценок и опросов). Участие в формирование систем оценки команды. Требования: Высшее образование; Желание развиваться…