IT-recruiter (MTS AI)

18.05.2023
от 200 - до 500
18.05.2023
от 200 - до 500

Описание вакансии

Задачи, которые вас ждут:

  • подбирать кандидатов на ИТ вакансии;
  • проводить телефонные скрининги, презентовать компанию, продукт и конечно — же job offer =);
  • вести базу кандидатов (у нас Хантфлоу).

Пожелание к кандидатам:

  • опыт подбора ИТ специалистов;
  • понимание профессий и рынка ИТ;
  • владение различными инструментами сорсинга;
  • навыки оценки кандидатов.

Что мы предлагаем:​​​​

  • срочный договор гпх на 3 месяца;
  • оклад (50т.р. gross) + бонусы (10т.р. gross за закрытие);
  • доступы к различным ресурсам для комфортной и продуктивной работы.

Похожие вакансии

Месяц назад

от 200 - до 500

Обязанности: размещение вакансий на работных площадках регионов обработка откликов рассылка через WhatsApp/Telegram телефонное интервью мониторинг условий вакансий поиск новых каналов для размещения вакансий в регионах Требования: опыт работы в подборе Зубных техников внимательность, самоорганизованность, исполнительность, коммуникабельность Условия: график: 5/2 с 9.00-18.00 гибридный график обсуждается своевременная зарплата в срок, фиксированный оклад…

Месяц назад

от 200 - до 500

Условия: Полностью удалённая работа Без жёсткого графика работы. Важен результат. Оплата сдельная — за закрытую вакансию, количество вакансий не ограничено. Ресурсы для работы предоставляем. Без поиска заказчиков. Без холодных звонков. Требования: Внимательность к деталям. Неконфликтность. Умение работать на результат. Рассматриваем кандидатов с опытом и без опыта работы. Наличие стабильного интернета…

Месяц назад

от 30 000

Задачи: работа с вакансиями по согласованной (совместно выстроенной) стратегии (анализ, размещение, первый контакт, собеседование, заполнение отчетов, ведение адаптации); ведение базы кандидатов, ежедневная отчетность; Условия: оплата 5000 руб за вышедшего на работу кандидата (в течении недели), если есть опыт в подборе, если не было практического опыта — обсудим; доп. оплата за…