Личный ассистент

14.06.2023
от 60 000 - до 70 000
14.06.2023
от 60 000 - до 70 000

Описание вакансии

Обязанности:

  • Выполнять личные поручения руководителя и членов семьи: заказать, найти, купить
  • Осуществлять travel-поддержку: покупать билеты, бронировать отели, заказывать трансфер, оформлять: визы, виды на жительства и прочие разрешительные документы
  • Искать и находить нужную информацию и уметь ее анализировать
  • Вести календарь руководителя и напоминать о важных мероприятиях
  • Быть на связи 24/7 (не значит работать 24/7)

Ожидания от будущей сотрудницы:

  • Организованность, внимательность и никакой забывчивости
  • Требовательность к окружающим
  • Способность находить логические решения даже в нестандартных ситуациях
  • Умение слушать и слышать!
  • Высшее оконченное образование (направление не имеет значения)
  • Разговорный английский

Условия:

  • Удаленная работа, но могут быть разовые выезды (что-то забрать или отвезти), поэтому для нас важно, чтобы вы проживали в Москве или ближайшем Подмосковье
  • Возможность уделять работе не менее 20 часов в неделю (мы не будем против, если у вас будет еще такой проект, главное – чтобы задачи были выполнены в срок, и вы были на связи)
  • Уровень дохода 60 000 на период испытательного срока; 70 000 рублей после.
  • Гарантируем своевременность выплат

Похожие вакансии

Будь первым

от 20 000 - до 100 000

Обязанности: Подбор рабочих, специалистов и менеджеров для Международных и Российских компаний (Телеком, IT, Производство, Финансы и другие); Прямой поиск кандидатов на сайтах по поиску работы, в социальных сетях, в профессиональных сообществах и других ресурсах; Проведение телефонных и видео-интервью; Реализация стандартного цикла подбора, включая: определение стратегии на основе деталей заявки, подбор,…

Будь первым

от 60 000

Чем предстоит заниматься: Подбор персонала (скрин резюме по портрету кандидата) Проводить телефонные интервью, видео-интервью, оценку кандидатов, приглашать финальных кандидатов на интервью к руководителю; Принимать участие в адаптации персонала; Вести отчетность по воронке подбора; Разрабатывать и внедрять программы по привлечению и удержанию персонала; Мониторинг рынка труда. Что должно быть у вас:…

Будь первым

от 200 - до 500

Обязанности: Полный цикл ведения вакансий. Размещение вакансий на работных сайтах/каналах. Проведение первичных собеседований с кандидатами. Ведение отчетности по результатам работы. Регулярная работа с командой (личные беседы, помощь в решении проблем коллег, консультация по возникающим вопросам, проведение оценок и опросов). Участие в формирование систем оценки команды. Требования: Высшее образование; Желание развиваться…