Бухгалтер

О компании Компания «Олимп Энерго» специализируется на временном т еплоснабжении объектов, аренде блочно-модульных котельных и реализации комплексных энергетических решений для строительных и коммерческих объектов. Мы активно развиваемся и расширяем команду, поэтому ищем внимательного и ответственного бухгалтера, который поможет обеспечить порядок в финансовых процессах компании, качественное ведение документооборота и своевременное проведение платежей. Обязанности: Формирование исходящей первичной документации (счета, УПД, акты) и отправка контрагентам; Контроль подписания и возврата оригиналов документов (работа через ЭДО и с бумажными документами); Прием, проверка и отражение в 1С входящих документов от поставщиков и подрядчиков; Взаимодействие с отделом продаж по вопросам договоров, реализации услуг, расчетов с клиентами; Проведение платежей в системе «Банк-Клиент»; Ежедневная выгрузка и разнесение банковских выписок; Проведение сверок взаиморасчетов с контрагентами; Ведение ДДС и поддержание актуальности платежного календаря; Взаимодействие с главным бухгалтером и руководителем компании по текущим финансовым вопросам. Наши ожидания: Опыт работы бухгалтером от 3 лет; Отличное знание 1С:Бухгалтерия 8.3; Уверенное владение Excel; Опыт работы с системами ЭДО (Диадок, СБИС и др.); Опыт работы с системой «Банк-Клиент»; Понимание счетов расчетов с покупателями и поставщиками (60, 62, 76); Желателен опыт работы в CRM; Понимание этапов производственного процесса, а также принципов отражения хозяйственных операций в бухгалтерском учете; Высокая внимательность к деталям и ответственность; Умение работать с большим объемом документов и соблюдать сроки; Опыт работы в строительной, инженерной, производственной или технической компании будет преимуществом. Мы предлагаем: Официальное оформление по ТК РФ; На старте удаленный формат работы с последующим переходом на гибридный формат; График работы 5/2 с 09:00 до 18:00; Доход от 75 000 рублей на руки + KPI в сезонный период; Поддержку со стороны главного бухгалтера и руководства компании; Возможность профессионального роста и постепенного расширения зоны ответственности; Работу в стабильной и растущей компании с амбициозными планами развития. В сопроводительном письме просим ответить на несколько вопросов: 1. С каким объемом первичной документации вы работали ежемесячно? 2. В каких системах ЭДО и «Банк-Клиент» у вас есть опыт работы? 3. Был ли у вас опыт ведения платежного календаря и ДДС? 4. Есть ли опыт взаимодействия с отделом продаж или коммерческими подразделениями? 5. Какой уровень дохода вы рассматриваете сейчас? 6. Когда готовы приступить к работе?