HR-менеджер/Рекрутер

Привет! Мы - крупный маркетинговый холдинг полного цикла, с готовой инфраструктурой, талантливыми специалистами, уникальными техническими решениями, работающий на международном рынке уже более 8 лет. Мы предлагаем лучшие условия нашим сотрудникам, вкладываемся в новые проекты и выделяем необходимые ресурсы на их реализацию, оперативно адаптируемся к изменениям на рынке, что позволяет нам оставаться в топ-10 лидеров в нашей индустрии. Сейчас мы находимся в поисках сильного специалиста на позицию HR-manager Почему у нас круто: — Топовый коллектив, тимлиды с экспертизой в сфере, комфортный нетворкинг; — Работа в динамичной интересной индустрии, без каких-либо ограничений; — Неисчерпаемые ресурсы для любых методов подбора и ханта, поощрение инициатив и предложений по развитию внутренних процессов работы; — Высокий доход, нет потолка в заработке, актуальные кейсы с заработком по 350,000₽ ; — Возможность участия в международных конференциях. Чем ты будешь заниматься: — Полный цикл рекрутинга (точечный подбор) с упором в C-level позиции (TL /Head of MediaBuying, TL/Head of Affiliate/DevOps/Designers/Content, Operations manager, PM, CBDO/BDM, CMO/PRD и др.); — Адаптация сотрудников: помощь в интеграции в коллектив и процессы, выявление сложностей и помощь в их оперативном решении, работа над удовлетворенностью сотрудников; — Ведение hr-аналитики, заполнение отчетности, внедрение новых методов подбора и ханта; — Участие в организации корпоративных мероприятий и тимбилдингов для ТОПов компании, а также в улучшении процессов отдела (мы ценим крутые идеи и выделяем всевозможные ресурсы на их реализацию). Мы подходим друг другу, если у тебя: — Опыт работы на позиции HR от 2х лет в digital индустрии обязателен (преимущественно в медиабаинговых командах, во внутренних продуктах/ в IT или digital-сфере). Наличие собственной базы кандидатов в отделы медиа-баинга будет сильным преимуществом! — Опыт работы с различными источниками поиска (hh, linkedin, tg, сайты и пр); — Высокий уровень софт-скиллов: мотивация, проактивность, ответственность, коммуникабельность, инициативность; — Огромное желание развиваться в сфере HR и стать настоящей акулой нашей индустрии; — Ты мыслишь результатами, для тебя нет невозможных задач, ты хочешь зарабатывать РЕАЛЬНО много. Что мы предлагаем: — Доход от 200,000₽ ежемесячно : фикс.оклад + бонусы за каждого выведенного сотрудника/команду + премии, у нас самая высокая сетка для hr в индустрии; Формат работы: стильный офис в центре СПБ или удаленно из любой точки мира; Оплачиваемая стажировка 2-4 недели (оплачивается еженедельно); Адаптация от руководителя отдела с экспертизой в сфере, поддержка команды 24/7; Оплачиваемые отпуска, больничные, возможность брать дей-офф; Удобный офис в пешей доступности от метро, с завтраками, фруктами и перекусами за счет компании; График работы: 5/2 - 8 часовой рабочий день (с гибким началом рабочего дня с 10 до 13). Заинтересован(а)? Откликайся — мы ждем тебя на собеседовании! (Резюме с сопроводительным письмом рассматриваются в первую очередь)