HR/Специалист по подбору персонала

ПКФ Сталемастер
Киров (Кировская Область) •Опубликовано 2 сентября 2026
от 100000 руб.
Полная занятость3–6 летHr-Менеджер
от 100000 руб.

Описание

Основное направление деятельности нашей компании: проектирование, производство, монтаж и обслуживание вентиляционных систем различного назначения.

В связи с активным развитием, мы ищем на аутсорсинг HR – менеджера - профессионала в своей сфере, который сможет оперативно подбирать высококвалифицированный персонал в нашу команду. Мы хотим видеть эффективного, ответственного, вовлеченного в рабочий процесс специалиста, который успешно добивается поставленных целей и нацелен на результат.

Требуемый опыт работы: от 3 лет в подборе персонала.

Обязанности:

  • Осуществление полного цикла работы по подбору персонала "под ключ".

Точечный подбор: продажи, офисный персонал, инженерный состав, производители работ.

Массовый подбор линейных позиций: рабочие на производство, монтажники вентиляционных систем, инженеры КИПиА, сварщики.

  • Размещения вакансий в различных источниках (рабочие сайты, соц. сети, чаты)
  • Поиск, отбор и анализ резюме кандидатов.
  • Проведение телефонных, видео и очных интервью.
  • Одновременное ведение 4-6 вакансий.
  • Тестирование, адаптация персонала, контроль испытательного срока.

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы от 3 лет в подборе персонала.
  • Умение общаться с людьми
  • Готовность к интенсивной работе, ответственность, стрессоустойчивость.
  • Знание трудового кодекса РФ.

Условия:

  • Оформление договор ГПХ.
  • Оплата по договору от 100 000.
  • График по договоренности.
Описание

Основное направление деятельности нашей компании: проектирование, производство, монтаж и обслуживание вентиляционных систем различного назначения.

В связи с активным развитием, мы ищем на аутсорсинг HR – менеджера - профессионала в своей сфере, который сможет оперативно подбирать высококвалифицированный персонал в нашу команду. Мы хотим видеть эффективного, ответственного, вовлеченного в рабочий процесс специалиста, который успешно добивается поставленных целей и нацелен на результат.

Требуемый опыт работы: от 3 лет в подборе персонала.

Обязанности:

  • Осуществление полного цикла работы по подбору персонала "под ключ".

Точечный подбор: продажи, офисный персонал, инженерный состав, производители работ.

Массовый подбор линейных позиций: рабочие на производство, монтажники вентиляционных систем, инженеры КИПиА, сварщики.

  • Размещения вакансий в различных источниках (рабочие сайты, соц. сети, чаты)
  • Поиск, отбор и анализ резюме кандидатов.
  • Проведение телефонных, видео и очных интервью.
  • Одновременное ведение 4-6 вакансий.
  • Тестирование, адаптация персонала, контроль испытательного срока.

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы от 3 лет в подборе персонала.
  • Умение общаться с людьми
  • Готовность к интенсивной работе, ответственность, стрессоустойчивость.
  • Знание трудового кодекса РФ.

Условия:

  • Оформление договор ГПХ.
  • Оплата по договору от 100 000.
  • График по договоренности.

Похожие вакансии

Оператор колл-центра
Токарев Александр Николаевич
130000 – 150000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Data Engineer
WILIX
180000 – 240000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
МЕНЕДЖЕР ПО ЛОГИСТИКЕ | УДАЛЁННО | СИБИРЬ
Зелёная миля
от 200000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Креатор
БАНТАМИ
30000 – 40000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Technical Support Manager
Green Fresh (Fujian) Foodstuff Co., Ltd.
2000 – 3000 $
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
SMM-менеджер
АНО АйдаСпорт
20000 – 50000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется