Описание
Основное направление деятельности нашей компании: проектирование, производство, монтаж и обслуживание вентиляционных систем различного назначения.
В связи с активным развитием, мы ищем на аутсорсинг HR – менеджера - профессионала в своей сфере, который сможет оперативно подбирать высококвалифицированный персонал в нашу команду. Мы хотим видеть эффективного, ответственного, вовлеченного в рабочий процесс специалиста, который успешно добивается поставленных целей и нацелен на результат.
Требуемый опыт работы: от 3 лет в подборе персонала.
Обязанности:
- Осуществление полного цикла работы по подбору персонала "под ключ".
Точечный подбор: продажи, офисный персонал, инженерный состав, производители работ.
Массовый подбор линейных позиций: рабочие на производство, монтажники вентиляционных систем, инженеры КИПиА, сварщики.
- Размещения вакансий в различных источниках (рабочие сайты, соц. сети, чаты)
- Поиск, отбор и анализ резюме кандидатов.
- Проведение телефонных, видео и очных интервью.
- Одновременное ведение 4-6 вакансий.
- Тестирование, адаптация персонала, контроль испытательного срока.
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы от 3 лет в подборе персонала.
- Умение общаться с людьми
- Готовность к интенсивной работе, ответственность, стрессоустойчивость.
- Знание трудового кодекса РФ.
Условия:
- Оформление договор ГПХ.
- Оплата по договору от 100 000.
- График по договоренности.
Основное направление деятельности нашей компании: проектирование, производство, монтаж и обслуживание вентиляционных систем различного назначения.
В связи с активным развитием, мы ищем на аутсорсинг HR – менеджера - профессионала в своей сфере, который сможет оперативно подбирать высококвалифицированный персонал в нашу команду. Мы хотим видеть эффективного, ответственного, вовлеченного в рабочий процесс специалиста, который успешно добивается поставленных целей и нацелен на результат.
Требуемый опыт работы: от 3 лет в подборе персонала.
Обязанности:
- Осуществление полного цикла работы по подбору персонала "под ключ".
Точечный подбор: продажи, офисный персонал, инженерный состав, производители работ.
Массовый подбор линейных позиций: рабочие на производство, монтажники вентиляционных систем, инженеры КИПиА, сварщики.
- Размещения вакансий в различных источниках (рабочие сайты, соц. сети, чаты)
- Поиск, отбор и анализ резюме кандидатов.
- Проведение телефонных, видео и очных интервью.
- Одновременное ведение 4-6 вакансий.
- Тестирование, адаптация персонала, контроль испытательного срока.
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы от 3 лет в подборе персонала.
- Умение общаться с людьми
- Готовность к интенсивной работе, ответственность, стрессоустойчивость.
- Знание трудового кодекса РФ.
Условия:
- Оформление договор ГПХ.
- Оплата по договору от 100 000.
- График по договоренности.