Java Backend Developer

Бэнкс Софт Системс
Москва Опубликовано 9 июня 2026
Зарплата не указана
Полная занятость3–6 летПрограммист
Зарплата не указана

Описание

Привет! Мы — команда L2U. Мы развиваем собственный продукт внутри Banks Soft Systems — одной из ведущих мировых компаний в сфере финансовых продуктов, сервисов и пользовательского опыта. L2U отвечает за платформу InKnowledge — одну из ведущих систем управления знаниями в России: она помогает компаниям управлять информацией, строить базы знаний, корпоративные порталы и омниканальные сервисы для клиентов. С одной стороны, за нами стоит большая и серьёзная компания с устойчивым бизнесом и крупными заказчиками. С другой — мы продуктовая команда: спорим о технологиях, пробуем новое, не боимся переписывать неудачные решения и делаем продукт, за который не стыдно даже перед мамой 🙂 В L2U мы верим в осознанное использование технологий и строим решения, которые можно развивать годами, а не одним релизом. Про продукт и проекты Наш ключевой продукт — L2U InKnowledge, платформа управления знаниями и информацией: что то вроде «корпоративной Википедии на стероидах» с мощным поиском, сценариями, аналитикой и интеграциями. Платформа используется как база знаний, корпоративный портал, «мозг» для чат ботов и голосовых ассистентов, а также как замена Confluence/Notion/SharePoint в российских компаниях. Чем занимаемся по проектам: • Внедряем коробочный и кастомизированный функционал продуктов компании (L2U InKnowledge, коммуникационная платформа L2U). • Делаем решения в коммерческом секторе (банки, сервисные компании, промышленность и др.) и иногда для госсектора. • Развиваем поиск, в том числе с использованием RAG + LLM и AI помощников для клиентов и сотрудников. Ищем сильного Middle Java Backend Developer с опытом коммерческой разработки от 4-5 лет, которому интересно не просто писать код по постановке, а понимать, как устроена система целиком. Нам важен инженерный подход: умение разбираться в существующей архитектуре, находить причины проблем, предлагать улучшения и принимать решения с учетом долгосрочной поддержки продукта. У нас много зрелого Enterprise-кода, сложная предметная область и задачи, где важно не только “что сделать”, но и “почему именно так”. Если тебе нравится разбираться в устройстве систем, искать узкие места и делать продукт лучше, а не просто закрывать тикеты - будем рады познакомиться. Обязанности : разрабатывать и сопровождать Enterprise-продукты и веб-сервисы; реализовывать новый функционал и развивать существующие модули платформы; участвовать в анализе бизнес-требований и проектировании технических решений; писать unit- и интеграционные тесты; участвовать в обсуждении архитектурных решений; анализировать производительность и стабильность системы; разбираться в существующей кодовой базе и улучшать её; взаимодействовать с аналитиками, тестировщиками и другими разработчиками. Зона роста и влияния: У нас разработчик не ограничивается реализацией задач по ТЗ. Мы ожидаем, что со временем ты сможешь: влиять на технические решения и архитектуру продукта; находить слабые места в системе и предлагать пути их улучшения; участвовать в повышении производительности, стабильности и надежности платформы; помогать формировать инженерные практики команды; участвовать в технических исследованиях и выборе подходов для новых задач. Требования: уверенное знание Java 11+; понимание принципов ООП и практический опыт их применения; знание основных шаблонов проектирования и понимание, когда их действительно стоит использовать; опыт работы с SQL и реляционными базами данных; опыт сборки проектов с Maven или Gradle; умение писать чистый, понятный и поддерживаемый код; умение читать и дорабатывать чужой код; опыт разработки и поддержки backend-приложений; понимание принципов построения REST API; системное мышление и способность самостоятельно разбираться в технических проблемах; английский на уровне чтения технической документации. Будет плюсом: опыт работы с PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka, Liferay, ClickHouse опыт использования Docker и Kubernetes; опыт настройки CI/CD процессов; понимание принципов OSGI и GraphQL опыт проектирования высоконагруженных или распределенных систем. Что мы предлагаем: Конкурентоспособную заработную плату с ростом и возможными премиями; Официальное трудоустройство; Уделенный график работы, гибрид или офис - на Ваше усмотрение; Гибкое начало рабочего дня с 9 или 10 по МСК; Работу над продуктом внутри крупной IT-компании Сильную команду, открытую коммуникацию и реальное участие в принятии решений; Корпоративное обучение; Подключение к программе ДМС в любом городе РФ (включает сеть ведущих клиник и стоматологию, страховку выезжающих за рубеж); Обучение английскому языку; Сервис скидок и привилегий BestBenefits; Детские подарки. Если откликаешься — будет здорово, если сразу поделишься: - Коротко об уровне задач, которые ты решал (может решениями, которыми ты гордишься); - Ссылкой на GitHub/пет‑проекты (если есть); - Своими ожиданиями по уровню дохода.
Описание
Привет! Мы — команда L2U. Мы развиваем собственный продукт внутри Banks Soft Systems — одной из ведущих мировых компаний в сфере финансовых продуктов, сервисов и пользовательского опыта. L2U отвечает за платформу InKnowledge — одну из ведущих систем управления знаниями в России: она помогает компаниям управлять информацией, строить базы знаний, корпоративные порталы и омниканальные сервисы для клиентов. С одной стороны, за нами стоит большая и серьёзная компания с устойчивым бизнесом и крупными заказчиками. С другой — мы продуктовая команда: спорим о технологиях, пробуем новое, не боимся переписывать неудачные решения и делаем продукт, за который не стыдно даже перед мамой 🙂 В L2U мы верим в осознанное использование технологий и строим решения, которые можно развивать годами, а не одним релизом. Про продукт и проекты Наш ключевой продукт — L2U InKnowledge, платформа управления знаниями и информацией: что то вроде «корпоративной Википедии на стероидах» с мощным поиском, сценариями, аналитикой и интеграциями. Платформа используется как база знаний, корпоративный портал, «мозг» для чат ботов и голосовых ассистентов, а также как замена Confluence/Notion/SharePoint в российских компаниях. Чем занимаемся по проектам: • Внедряем коробочный и кастомизированный функционал продуктов компании (L2U InKnowledge, коммуникационная платформа L2U). • Делаем решения в коммерческом секторе (банки, сервисные компании, промышленность и др.) и иногда для госсектора. • Развиваем поиск, в том числе с использованием RAG + LLM и AI помощников для клиентов и сотрудников. Ищем сильного Middle Java Backend Developer с опытом коммерческой разработки от 4-5 лет, которому интересно не просто писать код по постановке, а понимать, как устроена система целиком. Нам важен инженерный подход: умение разбираться в существующей архитектуре, находить причины проблем, предлагать улучшения и принимать решения с учетом долгосрочной поддержки продукта. У нас много зрелого Enterprise-кода, сложная предметная область и задачи, где важно не только “что сделать”, но и “почему именно так”. Если тебе нравится разбираться в устройстве систем, искать узкие места и делать продукт лучше, а не просто закрывать тикеты - будем рады познакомиться. Обязанности : разрабатывать и сопровождать Enterprise-продукты и веб-сервисы; реализовывать новый функционал и развивать существующие модули платформы; участвовать в анализе бизнес-требований и проектировании технических решений; писать unit- и интеграционные тесты; участвовать в обсуждении архитектурных решений; анализировать производительность и стабильность системы; разбираться в существующей кодовой базе и улучшать её; взаимодействовать с аналитиками, тестировщиками и другими разработчиками. Зона роста и влияния: У нас разработчик не ограничивается реализацией задач по ТЗ. Мы ожидаем, что со временем ты сможешь: влиять на технические решения и архитектуру продукта; находить слабые места в системе и предлагать пути их улучшения; участвовать в повышении производительности, стабильности и надежности платформы; помогать формировать инженерные практики команды; участвовать в технических исследованиях и выборе подходов для новых задач. Требования: уверенное знание Java 11+; понимание принципов ООП и практический опыт их применения; знание основных шаблонов проектирования и понимание, когда их действительно стоит использовать; опыт работы с SQL и реляционными базами данных; опыт сборки проектов с Maven или Gradle; умение писать чистый, понятный и поддерживаемый код; умение читать и дорабатывать чужой код; опыт разработки и поддержки backend-приложений; понимание принципов построения REST API; системное мышление и способность самостоятельно разбираться в технических проблемах; английский на уровне чтения технической документации. Будет плюсом: опыт работы с PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka, Liferay, ClickHouse опыт использования Docker и Kubernetes; опыт настройки CI/CD процессов; понимание принципов OSGI и GraphQL опыт проектирования высоконагруженных или распределенных систем. Что мы предлагаем: Конкурентоспособную заработную плату с ростом и возможными премиями; Официальное трудоустройство; Уделенный график работы, гибрид или офис - на Ваше усмотрение; Гибкое начало рабочего дня с 9 или 10 по МСК; Работу над продуктом внутри крупной IT-компании Сильную команду, открытую коммуникацию и реальное участие в принятии решений; Корпоративное обучение; Подключение к программе ДМС в любом городе РФ (включает сеть ведущих клиник и стоматологию, страховку выезжающих за рубеж); Обучение английскому языку; Сервис скидок и привилегий BestBenefits; Детские подарки. Если откликаешься — будет здорово, если сразу поделишься: - Коротко об уровне задач, которые ты решал (может решениями, которыми ты гордишься); - Ссылкой на GitHub/пет‑проекты (если есть); - Своими ожиданиями по уровню дохода.

Похожие вакансии

Junior Frontend Developer (React)
Макарчук В. А.
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Менеджер по продажам ВБ
Производственная группа Контраст
60000 – 130000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Бухгалтер
Кузнецкий мебельный комбинат
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Senior/Lead системный аналитик
IT_One
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Рецензент
Научные публикации
150000 – 180000
Полная занятостьОпыт не требуется
HR-менеджер / ведущий рекрутер
ЛернПроект
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года