Работа Консультант конкурса «Премия HR-бренд»

Описание

В рамках роста и расширения команды мы ищем Консультанта конкурса «Премия HR‑бренд» для усиления взаимодействия с номинантами, участниками и партнёрами.

Обязанности:

участие в разработке ежегодной концепции конкурса «Премия HR-бренд» и конференции HR DAY;
консультирование клиентов по условиям участия в конкурсе «Премия HR-бренд» и сопровождение участников на всех этапах;
сотрудничество с потенциальными и состоявшимися номинантами;
взаимодействие с партнерами конкурса и конференции;
участие в выездных встречах сервиса;
продвижение конкурса «Премия HR-бренд», конференции HR DAY, региональных бизнес-завтраков;
инициация изменений в соответствии с потребностями среди целевой аудитории.

Требования:

высшее образование в области бизнеса или HR, приветствуется MBA или сертификация по управлению проектами;
10+ лет опыта в управлении HR-брендом, HR-маркетингом;
практический опыт управления проектами (желательно в роли менеджера или владельца проекта);
опыт модерации/фасилитации встреч и публичных выступлений;
глубокое понимание бизнес-процессов, HR-процессов и их взаимосвязи;
клиентоориентированность, уверенные коммуникативные навыки, тактичность и вежливость;
критическое мышление, аналитические навыки и работа с метриками;
в сопроводительном письме приведите, пожалуйста, пример задачи, которая стояла перед вами в рамках проекта и какой результат был достигнут (цифры приветствуются).

Условия:

работа с уникальными, масштабными и влиятельными проектами в области HR‑бренда;
частичная занятость 0,5 ставки, варианты по согласованию (среда, четверг, пятница или понедельник, четверг, пятница) с 9:00 до 18:00;
удалённый формат работы с возможностью участия в очных встречах при необходимости;
наличие командировок (с мая по октябрь примерно 1 раз в месяц);
корпоративное ДМС после прохождения испытательного срока;
электронная корпоративная библиотека, частичная компенсация бассейна и тренажерного зала, подарки на праздники и значимые даты;

* Вакансия перспективная, планируемая к открытию

Описание

Обязанности:

участие в разработке ежегодной концепции конкурса «Премия HR-бренд» и конференции HR DAY;
консультирование клиентов по условиям участия в конкурсе «Премия HR-бренд» и сопровождение участников на всех этапах;
сотрудничество с потенциальными и состоявшимися номинантами;
взаимодействие с партнерами конкурса и конференции;
участие в выездных встречах сервиса;
продвижение конкурса «Премия HR-бренд», конференции HR DAY, региональных бизнес-завтраков;
инициация изменений в соответствии с потребностями среди целевой аудитории.

Требования:

высшее образование в области бизнеса или HR, приветствуется MBA или сертификация по управлению проектами;
10+ лет опыта в управлении HR-брендом, HR-маркетингом;
практический опыт управления проектами (желательно в роли менеджера или владельца проекта);
опыт модерации/фасилитации встреч и публичных выступлений;
глубокое понимание бизнес-процессов, HR-процессов и их взаимосвязи;
клиентоориентированность, уверенные коммуникативные навыки, тактичность и вежливость;
критическое мышление, аналитические навыки и работа с метриками;
в сопроводительном письме приведите, пожалуйста, пример задачи, которая стояла перед вами в рамках проекта и какой результат был достигнут (цифры приветствуются).

Условия:

работа с уникальными, масштабными и влиятельными проектами в области HR‑бренда;
частичная занятость 0,5 ставки, варианты по согласованию (среда, четверг, пятница или понедельник, четверг, пятница) с 9:00 до 18:00;
удалённый формат работы с возможностью участия в очных встречах при необходимости;
наличие командировок (с мая по октябрь примерно 1 раз в месяц);
корпоративное ДМС после прохождения испытательного срока;
электронная корпоративная библиотека, частичная компенсация бассейна и тренажерного зала, подарки на праздники и значимые даты;

* Вакансия перспективная, планируемая к открытию

Описание

Похожие вакансии