Организация и администрирование процесса ретроспектив по пройденным этапам разработки: * Для технических аспектов проблем - ведение базы знаний хороших/плохих решений, развитие поиска и категоризации с помощью LLM (совместно с AI командой); * Для организационных аспектов проблем - фиксация решений и создание/развитие процессов разработки на их основе.
Разработка и внедрение процессов разработки - как уже существующих(оформление как уже существующих), так и новых: * Согласование процесса с большим количеством причастных тех. специалистов * Обработка обратной связи от участников (в том числе проактивное получение ОС) и коррекция процессов
Созыв и администрирование процессного комитета периодически и по запросам (change requests), а также на основе результатов ретро;
Созыв и администрирование архитектурного комитета периодически и по запросам;
Сверка работ по изменениям процессов с инженерами процессов из проектного офиса;
Мы ожидаем от будущего члена команды:
Навыки работы с системами описания и трекинга задач/требований - например Jira/Confluence;
Умение ясно описывать задачи, контролировать их выполнение;
Умение договариваться с разработчиками различных смежных команд и объяснять им необходимость выполнения поставленных задач;
Базовое понимание процесса разработки аппаратных средств;
Понимание базовых принципов производства электронных модулей;
Опыт управления требованиями в проектах разработки (желательно в разработке аппаратных средств);
Опыт внедрения новых процессов в командах разработки.
Условия:
Стать частью крупной стабильной компании, разрабатывающей и производящей высокотехнологичное оборудование, а также ежегодно увеличивающей долю рынка и финансовые показатели;
Конкурентный уровень заработной платы (готовы по достоинству оценить ваши знания и опыт);
График работы с 10:00 до 19:00 с гибким началом и окончанием рабочего дня.
Описание
Чем предстоит заниматься:
Организация и администрирование процесса ретроспектив по пройденным этапам разработки: * Для технических аспектов проблем - ведение базы знаний хороших/плохих решений, развитие поиска и категоризации с помощью LLM (совместно с AI командой); * Для организационных аспектов проблем - фиксация решений и создание/развитие процессов разработки на их основе.
Разработка и внедрение процессов разработки - как уже существующих(оформление как уже существующих), так и новых: * Согласование процесса с большим количеством причастных тех. специалистов * Обработка обратной связи от участников (в том числе проактивное получение ОС) и коррекция процессов
Созыв и администрирование процессного комитета периодически и по запросам (change requests), а также на основе результатов ретро;
Созыв и администрирование архитектурного комитета периодически и по запросам;
Сверка работ по изменениям процессов с инженерами процессов из проектного офиса;
Мы ожидаем от будущего члена команды:
Навыки работы с системами описания и трекинга задач/требований - например Jira/Confluence;
Умение ясно описывать задачи, контролировать их выполнение;
Умение договариваться с разработчиками различных смежных команд и объяснять им необходимость выполнения поставленных задач;
Базовое понимание процесса разработки аппаратных средств;
Понимание базовых принципов производства электронных модулей;
Опыт управления требованиями в проектах разработки (желательно в разработке аппаратных средств);
Опыт внедрения новых процессов в командах разработки.
Условия:
Стать частью крупной стабильной компании, разрабатывающей и производящей высокотехнологичное оборудование, а также ежегодно увеличивающей долю рынка и финансовые показатели;
Конкурентный уровень заработной платы (готовы по достоинству оценить ваши знания и опыт);
График работы с 10:00 до 19:00 с гибким началом и окончанием рабочего дня.
