Legal Counsel (iGaming)

Мы — BMGM. С 2016 года развиваем CPA-направление в вертикали gambling / betting и фокусируемся на измеримых результатах, собственных технологиях и решениях на основе данных.

У нас 250+ специалистов и 300+ партнеров на рынках Tier-1 / Tier-2. Работаем с PPC/Retargeting, SEO, in-app, ASO, Facebook, развиваем собственную iOS-разработку, внутреннюю аналитику и автоматизацию процессов. Команда распределена по миру — 15+ стран, быстрый темп и понятные цели. Сейчас мы расширяем штат и ищем Legal Counsel в наш офис на Кипре.

Чем предстоит заниматься:

• Подготовка, согласование и сопровождение коммерческих договоров.
• Анализ договоров и выявление юридических рисков.
• Корпоративное сопровождение компаний группы в иностранных юрисдикциях.
• Взаимодействие с регистрационными агентами, банками и внешними юридическими консультантами.
• Подготовка документов для открытия компаний, банковских счетов, KYC/AML и корпоративных процедур.
• Юридическое сопровождение международных платежей и внутригрупповых расчетов.
• Консультирование внутренних команд по текущим юридическим вопросам.
• Подготовка юридических заключений и анализ законодательства различных юрисдикций.
• Участие в разработке внутренних политик и compliance-процессов.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Высшее юридическое образование.
• Опыт работы юристом от 3 лет.
• Опыт подготовки и согласования коммерческих договоров.
• Английский язык — Upper-Intermediate (B2) и выше (юридический английский, договорная работа, деловая переписка).
• Практический опыт взаимодействия с иностранными контрагентами.
• Опыт работы в сфере iGaming.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в международной компании, особенно в сфере iGaming.
• Знание корпоративного и договорного права иностранных юрисдикций.
• Опыт взаимодействия с банками, платежными сервисами и финтех-компаниями.
• Опыт сопровождения KYC/AML и корпоративных процедур.

Что мы предлагаем:

• Работа в уютном офисе на Кипре (г. Лимассол)
• Вкусные обеды для всех сотрудников или компенсация питания (210 евро/мес.)
• Медицинская страховка для сотрудника и членов его семьи после испытательного срока
• Оплачиваемый отпуск (21 рабочий день), возможность взять оплачиваемый больничный (10 дней в году)
• Удобная парковка для всех сотрудников офиса и трансфер до офиса
• Приятный бонус в день рождения, при рождении ребенка