Менеджер по обучению и развитию персонала

Федеральная сеть баров
Санкт-Петербург Опубликовано 25 мая 2026
80000 – 100000 руб.
Полная занятость1–3 годаДругое
80000 – 100000 руб.

Описание

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЕТЬ БАРОВ — самая крупная и активно развивающаяся сеть ночных баров в России и за рубежом с 15-летней историей. Наши бары специализируются на вечернем и ночном отдыхе гостей с танцами и караоке. Мы открываемся в лучших местах страны и сразу становимся самыми посещаемыми в городе! Сейчас мы открываем конкурс на должность Менеджер по обучению в отдел адаптации и обучения! Обязанности: Создание материалов для обучения, шаблонов, отчетов Контроль обучаемости линейного персонала/ТОПов бара Проведение встреч: велком, практические, короткие обучения, поддерживающие. Контрольные встречи Организация и ведение процессов: адаптации новичка, наставничества, аттестаций, адаптаций на запусках и самозапусках Организация и проведение тренингов на различные темы согласно графика обучения персонала. Разработка учебных материалов в СДО Администрирование платформы СДО Ведение отчетности Участие в стратегических процессах отдела Требования: Обучение/адаптация персонала, управление процессом, проведение обучающих мероприятий, организация тренингов и учебных курсов, разработка обучающего материала по ТЗ, использование нейросетей в работе Составление обучающих курсов, тестов, организация исполнения процессов и пр. Опыт работы с СДО (системы дистанционного обучения) Условия: График работы 5\2 (с 10.00 до 19.00) сб и вс выходной Оклад 80 000 + 20 000 Увлеченная и молодая команда профессионалов с большим опытом работы в крупных проектах Привилегированные корпоративные карты Команда известных ТОП-менеджеров и сильное бизнес-окружение
Описание
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЕТЬ БАРОВ — самая крупная и активно развивающаяся сеть ночных баров в России и за рубежом с 15-летней историей. Наши бары специализируются на вечернем и ночном отдыхе гостей с танцами и караоке. Мы открываемся в лучших местах страны и сразу становимся самыми посещаемыми в городе! Сейчас мы открываем конкурс на должность Менеджер по обучению в отдел адаптации и обучения! Обязанности: Создание материалов для обучения, шаблонов, отчетов Контроль обучаемости линейного персонала/ТОПов бара Проведение встреч: велком, практические, короткие обучения, поддерживающие. Контрольные встречи Организация и ведение процессов: адаптации новичка, наставничества, аттестаций, адаптаций на запусках и самозапусках Организация и проведение тренингов на различные темы согласно графика обучения персонала. Разработка учебных материалов в СДО Администрирование платформы СДО Ведение отчетности Участие в стратегических процессах отдела Требования: Обучение/адаптация персонала, управление процессом, проведение обучающих мероприятий, организация тренингов и учебных курсов, разработка обучающего материала по ТЗ, использование нейросетей в работе Составление обучающих курсов, тестов, организация исполнения процессов и пр. Опыт работы с СДО (системы дистанционного обучения) Условия: График работы 5\2 (с 10.00 до 19.00) сб и вс выходной Оклад 80 000 + 20 000 Увлеченная и молодая команда профессионалов с большим опытом работы в крупных проектах Привилегированные корпоративные карты Команда известных ТОП-менеджеров и сильное бизнес-окружение

Похожие вакансии

Креативный дизайнер
Твоя Полка
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
QA Engineer
Будущее технологий
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Middle Product Manager (Search Core & CDP)
Циан
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Senior/Lead системный аналитик
IT_One
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Специалист по снабжению и ВЭД
Нео-Протект+
от 80000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Frontend-разработчик (React / TypeScript)
Foxible
80000 – 100000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года