Менеджер по персоналу/Рекрутер

Гармония Плюс
Санкт-Петербург •Опубликовано 16 сентября 2026
от 85000 руб.
Полная занятость1–3 годаHr-Менеджер
от 85000 руб.

Описание

Динамично развивающаяся компания.

Мы растем и развиваемся , расширяя границы и команду.

Залог нашего успеха - это сильная команда, которая реализует повседневные задачи для достижения единой цели.

Наша компания растет и сейчас мы ищем в свою команду менеджера по найму линейного персонала:

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • График работы – 5/2, с 10:00 до 19:00;
  • Заработная плата – оклад + премиальная часть (ежемесячно по показателям работы);
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ/ по желанию рассмотрим другие варианты;
  • Своевременную выплату заработной платы два раза в месяц, без задержек;
  • Испытательный срок – 1 месяц;
  • Компенсация мобильной связи;
  • Молодой, активный и позитивный коллектив, всегда готовый помочь, научить и поддержать.


Обязанности:

  • Проводить собеседование (линейный персонал);
  • Составлять и размещать вакансии на площадках найма в интернете;( HH; Авито).
  • Проводить адаптацию новых сотрудников;
  • Работать с удержанием сотрудников;
  • Поддерживать благоприятный микроклимат в коллективе;
  • Административная работа.


Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала не менее полугода;
  • Знание программ Excel, Word;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Готовность работать с большим объемом информации, режим многозадачности.

    Мы ценим сотрудников, которые знают свое дело и работают, ориентируясь на общий результат.
Описание

Динамично развивающаяся компания.

Мы растем и развиваемся , расширяя границы и команду.

Залог нашего успеха - это сильная команда, которая реализует повседневные задачи для достижения единой цели.

Наша компания растет и сейчас мы ищем в свою команду менеджера по найму линейного персонала:

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • График работы – 5/2, с 10:00 до 19:00;
  • Заработная плата – оклад + премиальная часть (ежемесячно по показателям работы);
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ/ по желанию рассмотрим другие варианты;
  • Своевременную выплату заработной платы два раза в месяц, без задержек;
  • Испытательный срок – 1 месяц;
  • Компенсация мобильной связи;
  • Молодой, активный и позитивный коллектив, всегда готовый помочь, научить и поддержать.


Обязанности:

  • Проводить собеседование (линейный персонал);
  • Составлять и размещать вакансии на площадках найма в интернете;( HH; Авито).
  • Проводить адаптацию новых сотрудников;
  • Работать с удержанием сотрудников;
  • Поддерживать благоприятный микроклимат в коллективе;
  • Административная работа.


Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала не менее полугода;
  • Знание программ Excel, Word;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Готовность работать с большим объемом информации, режим многозадачности.

    Мы ценим сотрудников, которые знают свое дело и работают, ориентируясь на общий результат.

Похожие вакансии

SMM-менеджер по ведению ВК в сеть СПА
Абаканская Маркетинговая Компания
от 70000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Технический менеджер проектов
СИГМАКОД
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт более 6 лет
Product manager
ФЕНСИ ТЕК ГРУП
до 300000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Менеджер по продукту (координатор команды)
Оптимакрос
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Менеджер по логистике
Волкова Елена Сергеевна
от 70000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется
Technical Support Manager
Green Fresh (Fujian) Foodstuff Co., Ltd.
2000 – 3000 $
Полная занятостьОпыт 3–6 лет