Менеджер по подбору персонала

АУДИОТЕЛЕ
Москва Опубликовано 30 июня 2026
от 60000 руб.
Полная занятость1–3 годаHr-Менеджер
от 60000 руб.

Описание

АО «Аудиотеле» – профессиональный контактный центр с более чем 25-летней историей, один из признанных лидеров удаленного обслуживания клиентов в России.

Приглашаем специалистов на вакансию HR-менеджера/специалиста по подбору и адаптации персонала с опытом работы в подборе персонала в сфере телекоммуникаций (контакт-центр)

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор персонала (массовый подбор)
  • Отбор кандидатов, проведение собеседований
  • Предоставление отчетности по бизнес-процессу подбора персонала
  • Проведение выходного интервью с увольняющимися сотрудниками

Что мы ожидаем:

  • Среднее профессиональное или высшее образование
  • Обязателен опыт работы HR не менее 1 года
  • Опыт работе в контактном центре (телекоммуникации) будет преимуществом
  • Готовность расти и развиваться в профессии

Мы предлагаем:

  • Оклад + квартальные премии
  • График работы 5/2, 2/2: понедельник-пятница или плавающие выходные (обсудим на собеседовании)
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Удаленный формат работы
  • Возможности для профессионального и карьерного развития
  • Работа в стабильной федеральной телекоммуникационной компании

Для записи на собеседование откликайтесь на вакансию. Ждем вас в нашей команде профессионалов!

Описание

АО «Аудиотеле» – профессиональный контактный центр с более чем 25-летней историей, один из признанных лидеров удаленного обслуживания клиентов в России.

Приглашаем специалистов на вакансию HR-менеджера/специалиста по подбору и адаптации персонала с опытом работы в подборе персонала в сфере телекоммуникаций (контакт-центр)

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор персонала (массовый подбор)
  • Отбор кандидатов, проведение собеседований
  • Предоставление отчетности по бизнес-процессу подбора персонала
  • Проведение выходного интервью с увольняющимися сотрудниками

Что мы ожидаем:

  • Среднее профессиональное или высшее образование
  • Обязателен опыт работы HR не менее 1 года
  • Опыт работе в контактном центре (телекоммуникации) будет преимуществом
  • Готовность расти и развиваться в профессии

Мы предлагаем:

  • Оклад + квартальные премии
  • График работы 5/2, 2/2: понедельник-пятница или плавающие выходные (обсудим на собеседовании)
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Удаленный формат работы
  • Возможности для профессионального и карьерного развития
  • Работа в стабильной федеральной телекоммуникационной компании

Для записи на собеседование откликайтесь на вакансию. Ждем вас в нашей команде профессионалов!

Похожие вакансии

Prompt engineer/ Промт-инженер
ProBack
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Коммуникационный дизайнер
Твоя Полка
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Дизайнер карточек товаров
Флюкс
40000 – 75000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется
DevOps-инженер
Ситидрайв
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Разработчик (Junior / Middle)
Зерокодер
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт не требуется
Руководитель проектов
ГК Орбита
300000 – 379000 руб.
Полная занятостьОпыт более 6 лет