Менеджер по подбору персонала

Дженерал Групп
Санкт-Петербург •Опубликовано 19 августа 2026
от 80000 руб.
Полная занятость1–3 годаHr-Менеджер
от 80000 руб.

Описание

GENERAL FOOD & CATERING

Компания, которая создает современный сервис корпоративного питания для бизнеса, производственных предприятий и строительных объектов.

Главная ценность General Food & Catering — люди. Мы формируем команду профессионалов, объединённых уважением к делу, высоким стандартом качества и вниманием к деталям.

Ищем менеджера по подбору персонала с опытом работы в сфере общественного питания, который умеет быстро находить сотрудников как на постоянную работу, так и на срочные замены.

Обязанности:

  • Холодный поиск соискателей;
  • Работа с тёплыми откликами;
  • Оперативный поиск сотрудников при невыходах;
  • Подбор сотрудников на постоянную работу;
  • Подбор линейного персонала: повара, кассиры, сотрудники линии раздачи, мойщицы, кухонные рабочие и др.

Требования:

  • ОБЯЗАТЕЛЕН опыт подбора персонала в сфере общепита;
  • Понимание специфики линейного персонала;
  • Умение быстро закрывать вакансии;
  • Навыки холодного поиска;
  • Ответственность и постоянная связь в течение рабочего дня;
  • Наличие собственных источников поиска будет преимуществом;

Условия:

  • Гибридный формат работы;
  • Оклад 80.000 на испытательном и готовность обсуждать на собеседовании;
  • Постоянный объём задач;
  • Долгосрочное сотрудничество;

Если у вас есть опыт массового подбора в сфере общественного питания и вы умеете быстро находить персонал — будем рады сотрудничеству!

Описание

GENERAL FOOD & CATERING

Компания, которая создает современный сервис корпоративного питания для бизнеса, производственных предприятий и строительных объектов.

Главная ценность General Food & Catering — люди. Мы формируем команду профессионалов, объединённых уважением к делу, высоким стандартом качества и вниманием к деталям.

Ищем менеджера по подбору персонала с опытом работы в сфере общественного питания, который умеет быстро находить сотрудников как на постоянную работу, так и на срочные замены.

Обязанности:

  • Холодный поиск соискателей;
  • Работа с тёплыми откликами;
  • Оперативный поиск сотрудников при невыходах;
  • Подбор сотрудников на постоянную работу;
  • Подбор линейного персонала: повара, кассиры, сотрудники линии раздачи, мойщицы, кухонные рабочие и др.

Требования:

  • ОБЯЗАТЕЛЕН опыт подбора персонала в сфере общепита;
  • Понимание специфики линейного персонала;
  • Умение быстро закрывать вакансии;
  • Навыки холодного поиска;
  • Ответственность и постоянная связь в течение рабочего дня;
  • Наличие собственных источников поиска будет преимуществом;

Условия:

  • Гибридный формат работы;
  • Оклад 80.000 на испытательном и готовность обсуждать на собеседовании;
  • Постоянный объём задач;
  • Долгосрочное сотрудничество;

Если у вас есть опыт массового подбора в сфере общественного питания и вы умеете быстро находить персонал — будем рады сотрудничеству!

Похожие вакансии

Менеджер по продажам
Семенов Антон Петрович
80000 – 150000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
DevOps в команду CI/CD R&D
RWB (Wildberries & Russ)
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Системный администратор
ГАУ Архангельской области Центр детского отдыха Северный Артек
от 16000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Middle+/Senior Android Developer (ИИ-департамент)
СберЗдоровье
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Помощник/ассистент руководителя
Михеева Е. В.
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт не требуется
Корпоративный юрист
Агро-Пак
30000 – 40000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет