Менеджер по работе с блогерами/инфлюенс маркетолог

О нас:
Мы — активно растущая компания по продаже женской одежды и аксессуаров (головные уборы, свитера, кардиганы) на крупнейших маркетплейсах (Wildberries, Ozon). У нас понятный и востребованный продукт, адекватная ценовая политика и чёткое понимание, что основной драйвер роста сейчас — это качественный UGC-контент. Мы строим новое направление внешнего продвижения и ищем «бульдога», который возьмёт его под свой контроль и приведёт к результату.

Задача:
Обеспечить компанию постоянным потоком живых, виральных фото и видео от блогеров, которые будут генерировать просмотры и напрямую влиять на продажи.

Ключевые обязанности:

• Анализ конкурентов: мониторить рекламные интеграции и UGC-ролики в нашей нише, раскладывать их на составляющие успеха и формировать базу лучших механик.

• Создание ТЗ для блогеров: писать технические задания, основанные на виральных механиках, кликбейте и сторителлинге. Ваша цель — сделать ролик, который залетит в рекомендации и продаст товар.

• Подбор блогеров: самостоятельно находить релевантных инфлюенсеров (микро- и мидл-сегмент) с нашей ЦА (женщины, мода, лайфстайл).

• Проверка на накрутки: детально анализировать аккаунты через специальные сервисы (LiveDune, trendHERO и др.), отбраковывать ботов и накрутки без компромиссов.

• Контроль размещений: вести переговоры, координировать отправку образцов, жёстко соблюдать дедлайны выхода контента.

• Аналитика и масштабирование: считать эффективность каждой интеграции (просмотры, продажи) и масштабировать самые успешные связки «блогер + формат + сценарий».

Что для нас важно (и что мы будем проверять на собеседовании):

• Реальный опыт в influencer-маркетинге от 1 года.

• Подтверждённые кейсы: вы можете показать на цифрах, как ваши действия привели к росту просмотров и продаж.

• Умение «читать» аккаунты блогеров и видеть накрутки.

• Понимание, как работают алгоритмы Reels, shorts, клипов и что такое удержание аудитории.

• Самоорганизация и ответственность, так как работа полностью удалённая.

Условия:

• Полностью удалённая работа и гибкий график.

• Оформление (ИП/самозанятый).

• Заработная плата: оклад + KPI (совокупный доход до 200 000 руб.), обсуждается с финалистом индивидуально.

• Прямое подчинение Генеральному директору и свобода в принятии тактических решений.

• Бюджет на тесты гипотез и оплату блогеров.

Кому точно не стоит откликаться:
Если вы привыкли работать только по брифам, согласовывать каждый шаг с пятью людьми и измерять результат только количеством постов, а не продажами — мы не сработаемся.

Как откликнуться:
Пришлите резюме и краткое сопроводительное письмо (можно в свободной форме) с ответом на два вопроса:

1. Какие метрики для вас главные в работе с блогерами?

2. Приведите 1-2 примера ваших интеграций, которые принесли не только просмотры, но и продажи.