Менеджер по разработке дистанционного контента

Команда отдела обучения отвечает за создание и поддержку корпоративных программ дистанционного обучения. Мы не просто собираем курсы — ищем подходы, которые делают обучение интересным и эффективным, превращая сложные знания в понятные и увлекательные материалы. Ключевая задача — разрабатывать программы, отслеживать их результативность и адаптировать их под реальные потребности команд, чтобы сотрудники быстро усваивали материал и уверенно применяли его на практике. Мы предлагаем Доход: учитываем ваш опыт и навыки Удаленный формат: работайте в комфортной обстановке, без поездок в офис Рабочее оборудование: предоставим ноутбук и гарнитуру График 5/2 с 09:00 до 18:00 ДМС: от онлайн-консультаций и расширенного медицинского обследования до стационарного лечения, включая стоматологию и поддержку семьи Оформление по ТК РФ Чем предстоит заниматься Разрабатывать дистанционные курсы (в том числе SCORM), тренажёры разного уровня сложности и видеоконтент в специализированных конструкторах Проводить техническое тестирование курсов и других электронных средств обучения, выявлять проблемы и риски Оптимизировать триггеры и настройки, используемые при разработке SCORM‑курсов в конструкторах Участвовать в создании и мониторинге бизнес‑процессов разработки курсов, а также в проектной деятельности отдела обучения Создавать и поддерживать систему качества выпускаемых дистанционных курсов Управлять основными метриками направления: сроки изготовления и обновления курсов Кого мы ищем У вас есть опыт работы от 3 лет в разработке электронных курсов, методистской либо обучающей сфере Имеете опыт работы в авторинговых конструкторах (iSpring, Page и др.) Умеете работать в Figma Знаете стандарты SCORM Умеете разрабатывать интерактивные элементы курсов Понимаете принципы композиции Умеете работать с аудио‑ и видеоконтентом