Начинающий руководитель отдела продаж (B2B, пищевая продукция)

Добрый день, уважаемые соискатели! В компанию Заказчика в связи с развитием предприятия открыта вакансия Ведущего менеджера по продажам. Заказчик - «Грибной Алтай» - на рынке с 2009 года, специализируется на поставках дикорастущих грибов и ягод. В ассортименте компании замороженная, сушеная, соленая и маринованная продукция по собственной технологии. Компания имеет "Честный знак". Задачи: Управление отделом из 3 менеджеров ОП (удаленная команда), обучение, поддержка; Планирование, контроль и организация работы отдела продаж для выполнения планов продаж и расширения географии продаж; Аудит текущих процессов коммуникации менеджеров ОП с клиентами - скрипты, шаблоны текстовой коммуникации, КП; Разработка и внедрение в ОП регламентов, должностных инструкций, KPI (переделать) и иных систем мотивации; Проведение собеседований новых сотрудников, введение в должность, создание благоприятной психологической атмосферы в коллективе, формирование команды. Работа с клиентами: - развитие ключевых клиентов, поддержание долгосрочных отношений - согласование условий сделок, контроль каждого этапа - расширение клиентской базы ( теплые лиды примерно 80% + холод около 20% ) Аудит CRM-системы, активное участие в оптимизации внутренних процессов, «тормозящих» работу ОП; Что важно Заказчику: 1. Опыт работы в продажах или работе с клиентами от 4-6 лет, из которых желательно хотя бы 2-3 года опыта в пищевом направлении (FMCG / FFCDP / HoReCa) 2. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта РОПа, но обязательно с опытом работы в должностях продажника / закупках и снабжении / партнерке / развитию клиентов в пищевом направлении 3. Для РОПа обязателен опыт управления командой от 3-х человек. 4. Активная жизненная позиция, желание развиваться. Если есть желание выстраивать работу отдела продаж - вакансия точно для Вас! Что предлагает Заказчик: 1. Удаленный формат работы 2. График 5/2 с гибким началом дня с 09:00/10:00 до 18:00/19:00 по МСК или +- 2 часа от МСК 3. Фикс на руки 80.000₽ + KPI (нужно разработать), суммарный доход от 100.000 вполне возможен с 1 месяца работы. 4. Испытательный срок 3 месяца 5. Рост до Операционного директора или Партнера через 1-2 года при результативности. ВАЖНО: Заказчик НЕ рассматривает кандидатов, у которых параллельно есть проект, предложения от компаний на построение отделов продаж также прошу не присылать. В идеале нужен человек,которому хочется вырасти в компетенциях. Звонить прошу до 19:00 МСК (нахожусь в Новосибирске) или писать в чат hh