Операционный менеджер в стартап

HR Point Plus (ИП Цветкова Анастасия Михайловна)
Москва Опубликовано 30 июня 2026
от 100000 руб.
Полная занятость1–3 годаДругое
от 100000 руб.

Описание

Привет! Мы — кадровое агентство и мы помогаем крупнейшим компаниям России быстро находить линейный персонал. Подбираем сборщиков заказов, кладовщиков, водителей, специалистов поддержки и другие массовые позиции. Мы растём, и сейчас ищем операционного менеджера, который поможет нам выстроить процессы и станет правой в операционных вопросах.

Наша позиция — не про выполнение поручений "заказать билеты" или "купить подарок», а про управление процессами, контроль исполнения задач, поиск слабых мест и ежедневную работу над тем, чтобы компания становилась эффективнее.

Чем предстоит заниматься:

  • координировать встречи, фиксировать и контролировать задачи, дедлайны, результаты

  • поддерживать порядок в таск-трекере

  • контролировать загрузку команды (до 7 человек)

  • выявлять узкие места в процессах и предлагать решения по их устранению

  • участвовать в разработке, описании и внедрении новых бизнес-процессов

  • следить за соблюдением внутренних регламентов

  • выстраивать коммуникацию между менеджментом, командой и подрядчиками

Что мы ожидаем:

  • опыт работы в операционной деятельности от 2 лет, включая управление процессами и людьми — опыт координации команды или проектов

  • высокий уровень ответственности и организованности — если взяли задачу, значит она будет доведена до результата

  • умение быстро включаться в задачи

  • любовь к цифрам, таблицам, аналитике, порядку

  • желание улучшать процессы, а не просто выполнять инструкции

  • системность, инициативность

Будет преимуществом, если вы:

  • работали в кадровом агентстве, рекрутинге, HR или арбитраже

  • имеете опыт описания и оптимизации бизнес-процессов

Что предлагаем:

  • полностью удалённую работу

  • график 5/2 с началом рабочего дня с 9:00–10:00 и окончанием в 18:00–19:00

  • стабильный доход — первый месяц 100 т.р., второй — 110 т.р., с третьего месяца готовы обсуждать фикс + % от выручки

  • оформление по самозанятости

  • молодую, сильную команду без бюрократии и долгих согласований

  • возможность влиять на процессы и принимать решения

Описание

Привет! Мы — кадровое агентство и мы помогаем крупнейшим компаниям России быстро находить линейный персонал. Подбираем сборщиков заказов, кладовщиков, водителей, специалистов поддержки и другие массовые позиции. Мы растём, и сейчас ищем операционного менеджера, который поможет нам выстроить процессы и станет правой в операционных вопросах.

Наша позиция — не про выполнение поручений "заказать билеты" или "купить подарок», а про управление процессами, контроль исполнения задач, поиск слабых мест и ежедневную работу над тем, чтобы компания становилась эффективнее.

Чем предстоит заниматься:

  • координировать встречи, фиксировать и контролировать задачи, дедлайны, результаты

  • поддерживать порядок в таск-трекере

  • контролировать загрузку команды (до 7 человек)

  • выявлять узкие места в процессах и предлагать решения по их устранению

  • участвовать в разработке, описании и внедрении новых бизнес-процессов

  • следить за соблюдением внутренних регламентов

  • выстраивать коммуникацию между менеджментом, командой и подрядчиками

Что мы ожидаем:

  • опыт работы в операционной деятельности от 2 лет, включая управление процессами и людьми — опыт координации команды или проектов

  • высокий уровень ответственности и организованности — если взяли задачу, значит она будет доведена до результата

  • умение быстро включаться в задачи

  • любовь к цифрам, таблицам, аналитике, порядку

  • желание улучшать процессы, а не просто выполнять инструкции

  • системность, инициативность

Будет преимуществом, если вы:

  • работали в кадровом агентстве, рекрутинге, HR или арбитраже

  • имеете опыт описания и оптимизации бизнес-процессов

Что предлагаем:

  • полностью удалённую работу

  • график 5/2 с началом рабочего дня с 9:00–10:00 и окончанием в 18:00–19:00

  • стабильный доход — первый месяц 100 т.р., второй — 110 т.р., с третьего месяца готовы обсуждать фикс + % от выручки

  • оформление по самозанятости

  • молодую, сильную команду без бюрократии и долгих согласований

  • возможность влиять на процессы и принимать решения

Похожие вакансии

Специалист по снабжению и ВЭД
Нео-Протект+
от 80000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Коммуникационный дизайнер
Твоя Полка
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Менеджер по продукту
Призма
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Менеджер по продажам корпоративным клиентам
Точка Банк
от 120000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Оператор службы клиентской поддержки
Принтдирект
от 70000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Frontend-разработчик (React / TypeScript)
Foxible
80000 – 100000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года