QA Automation Engineer (Middle–Senior)

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания. Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HRTech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel. Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди которых: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа-Банк, ОИС и другие. Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений. Сейчас мы находимся в поиске QA Automation Engineer (Middle–Senior) для работы с платформой MWS Data Lakehouse и сложными data-интеграциями. Обязанности: Разработка и поддержка QA пайплайнов тестирования для Data Lakehouse (unit, integration, end-to-end, performance, security testing) Проектирование и автоматизация тест-кейсов для data-сценариев и API Ручное тестирование новых фич и сложных сценариев обработки данных Нагрузочное и стресс-тестирование (1000+ QPS), работа с конкурентным доступом (StarRocks) и S3-интеграциями Тестирование GitOps-деплойментов и CI/CD процессов Проверка корректности работы Iceberg-таблиц и data-слоя Тестирование интеграций (Iceberg REST Catalog, StarRocks, S3/Iceberg, Spark, Trino) Баг-трекинг с подробными репортами (логи, метрики, трассировка данных) Участие в планировании спринтов и релизного цикла Тестирование тестовых и pre-prod окружений Требования: Опыт работы QA Engineer от 3 лет Опыт в построении процессов обеспечения качества и предотвращения дефектов Опыт тестирования API и баз данных Опыт регрессионного тестирования и автоматизации проверок (Allure-отчеты) Знание SQL и Python Понимание k8s, YAML, Spark Опыт работы с QA frameworks Знание Apache Iceberg и S3 Внимательность к деталям Аналитическое мышление и навыки поиска аномалий в данных Опыт работы в Agile-командах Мы предлагаем: Удаленную работу: можно работать полностью удаленно; Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ; Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR; Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов; Прозрачные процессы и открытую коммуникацию; Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате; ДМС: медицинское страхование за счет компании; Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры; Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей; Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок; Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей. Откликайтесь - будем рады познакомиться 🚀