Ресечер (массовый подбор)

Что предстоит делать: Ведение подбора розничного персонала: размещение вакансий, поиск резюме, телефонное интервью с кандидатами, назначение встреч заказчикам, получение обратной связи; Участие в проектах департамента управления персоналом управляющей компании; Ведение регулярной отчетности по подбору. Что мы ожидаем от Вас: У Вас есть опыт работы в подборе персонала от 1 года; Способность работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности; Знание MS Office; Опыт работы в Estaff; Готовность к монотонной работе (около 60 звонков в день, 17-20 направленных кандидатов на интервью); Целеустремленность, ответственность, адаптивность, ориентация на результат. Что мы предлагаем: Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы, социальные гарантии; График 5/2 (сб. и вс. - выходные дни): с 09.30 до 18.00; Работа в федеральной стабильной компании, более 23х лет на рынке. А также: Корпоративная мобильная связь; Скидки на ювелирную продукцию, специальные предложения от партнеров компании; Развитая система обучения сотрудников в собственном корпоративном университете; Насыщенная корпоративная жизнь. Специализация: 10 ID: 1