РОП / руководитель отдела продаж на маркетплейсах WB / Ozon
Описание
О компании
На маркетплейсах мы уже прошли путь до оборота 500+ млн рублей в год в категории детских конструкторов. Теперь запускаем следующее направление — бытовую технику.
Наша задача — построить крупное мультикатегорийное направление и масштабировать продажи на Wildberries, Ozon и Яндекс Маркете.
Мы работаем с широким товарным ассортиментом, поэтому роль предполагает системное управление большой товарной матрицей через команду.
Ищем сильного РОПа, который возьмёт ответственность за команду и ключевые показатели направления: продажи, маржинальную прибыль, запасы и оборачиваемость.
Чем предстоит заниматься
- Управлять командой из 10 человек: ставить задачи, декомпозировать планы, контролировать фактическое выполнение и качество результата.
- Отвечать за выполнение планов продаж и маржинальной прибыли на WB, Ozon и Яндекс Маркете (в перспективе).
- Формировать стратегию и планы развития на 3–6–12 месяцев, утверждать и корректировать планы менеджеров.
- Анализировать товарную матрицу, юнит-экономику, цены, конкурентов и находить точки роста.
- Организовывать запуск и масштабирование новинок.
- Контролировать рекламу и принимать решения по ценам, акциям и продвижению с учётом маржинальности.
- Контролировать запасы и оборачиваемость, предотвращать дефицит и избыточные остатки, управлять распределением товаров между FBO/FBS.
- Вести план-факт, находить причины отклонений и формировать корректирующие действия.
- Совершенствовать процессы отдела: KPI, аналитика, контроль, автоматизация, найм и развитие сотрудников.
Сейчас рынок маркетплейсов быстро меняется. Поэтому ищем человека, который не боится изменений, умеет быстро перестраивать процессы и в сложные периоды готов интенсивно включаться в работу вместе с командой.
Мы подходим друг другу, если у вас есть
- Опыт работы в e-commerce / на маркетплейсах от 3 лет.
- Опыт управления командой от 1 года; управление командой от 5 человек будет преимуществом.
- Опыт одновременного управления ассортиментом от 50 SKU / артикулов — обязателен.
- Превосходное знание Wildberries и Ozon. Яндекс Маркет — будет плюсом.
- Опыт ответственности за планы продаж и финансовый результат.
- Понимание юнит-экономики, маржинальности, рекламы, запасов и оборачиваемости.
- Опыт запуска и масштабирования новых товаров.
- Опыт построения системы управления командой: KPI, план-факт, постановка задач и контроль исполнения.
- Если вы дочитали вакансию до этого места — начните сопроводительное сообщение с цифры «1».
- Уверенное владение Excel / Google Таблицами и инструментами аналитики маркетплейсов.
На интервью разберём ваши кейсы в цифрах: оборот, прибыль, размер команды, количество SKU в управлении, результаты запусков и вашу личную роль.
Условия
- Удалённая работа, график 5/2 с 09:00 до 18:00.
- Испытательный срок — 2 месяца, доход 150 000 ₽ на руки.
- После испытательного срока — 250 000 ₽ при выполнении плана.
- При перевыполнении плана доход увеличивается, верхняя граница зависит от результата направления.
У нас нет длинных согласований и корпоративной бюрократии — решения нужно принимать быстро и брать ответственность за их влияние на финансовый результат.
После отклика обязательный этап — заполнение анкеты. После чего связываемся с вами и назначаем день и время интервью.
О компании
На маркетплейсах мы уже прошли путь до оборота 500+ млн рублей в год в категории детских конструкторов. Теперь запускаем следующее направление — бытовую технику.
Наша задача — построить крупное мультикатегорийное направление и масштабировать продажи на Wildberries, Ozon и Яндекс Маркете.
Мы работаем с широким товарным ассортиментом, поэтому роль предполагает системное управление большой товарной матрицей через команду.
Ищем сильного РОПа, который возьмёт ответственность за команду и ключевые показатели направления: продажи, маржинальную прибыль, запасы и оборачиваемость.
Чем предстоит заниматься
- Управлять командой из 10 человек: ставить задачи, декомпозировать планы, контролировать фактическое выполнение и качество результата.
- Отвечать за выполнение планов продаж и маржинальной прибыли на WB, Ozon и Яндекс Маркете (в перспективе).
- Формировать стратегию и планы развития на 3–6–12 месяцев, утверждать и корректировать планы менеджеров.
- Анализировать товарную матрицу, юнит-экономику, цены, конкурентов и находить точки роста.
- Организовывать запуск и масштабирование новинок.
- Контролировать рекламу и принимать решения по ценам, акциям и продвижению с учётом маржинальности.
- Контролировать запасы и оборачиваемость, предотвращать дефицит и избыточные остатки, управлять распределением товаров между FBO/FBS.
- Вести план-факт, находить причины отклонений и формировать корректирующие действия.
- Совершенствовать процессы отдела: KPI, аналитика, контроль, автоматизация, найм и развитие сотрудников.
Сейчас рынок маркетплейсов быстро меняется. Поэтому ищем человека, который не боится изменений, умеет быстро перестраивать процессы и в сложные периоды готов интенсивно включаться в работу вместе с командой.
Мы подходим друг другу, если у вас есть
- Опыт работы в e-commerce / на маркетплейсах от 3 лет.
- Опыт управления командой от 1 года; управление командой от 5 человек будет преимуществом.
- Опыт одновременного управления ассортиментом от 50 SKU / артикулов — обязателен.
- Превосходное знание Wildberries и Ozon. Яндекс Маркет — будет плюсом.
- Опыт ответственности за планы продаж и финансовый результат.
- Понимание юнит-экономики, маржинальности, рекламы, запасов и оборачиваемости.
- Опыт запуска и масштабирования новых товаров.
- Опыт построения системы управления командой: KPI, план-факт, постановка задач и контроль исполнения.
- Если вы дочитали вакансию до этого места — начните сопроводительное сообщение с цифры «1».
- Уверенное владение Excel / Google Таблицами и инструментами аналитики маркетплейсов.
На интервью разберём ваши кейсы в цифрах: оборот, прибыль, размер команды, количество SKU в управлении, результаты запусков и вашу личную роль.
Условия
- Удалённая работа, график 5/2 с 09:00 до 18:00.
- Испытательный срок — 2 месяца, доход 150 000 ₽ на руки.
- После испытательного срока — 250 000 ₽ при выполнении плана.
- При перевыполнении плана доход увеличивается, верхняя граница зависит от результата направления.
У нас нет длинных согласований и корпоративной бюрократии — решения нужно принимать быстро и брать ответственность за их влияние на финансовый результат.
После отклика обязательный этап — заполнение анкеты. После чего связываемся с вами и назначаем день и время интервью.