Руководитель отдела продаж

О компании

DS1 — брендинговое агентство с 14-летним опытом работы. Среди наших клиентов — «Магнит», Heineken, «Фармстандарт», Viola и другие федеральные и компании.

Сейчас мы находимся на этапе перестройки коммерческой системы. Наша цель — создать сильный коммерческий блок с прогнозируемыми продажами, прозрачной аналитикой и масштабируемыми процессами.

Нам нужен не просто управленец или руководитель, нам нужен драйвер роста, человек который умеет управлять людьми, цифрами, процессами и качеством коммуникации с клиентами на высочайшем уровне!

Чем предстоит заниматься

• Развитие и управление отделом продаж.

• Внедрение KPI, стандартов работы и коммерческой аналитики.

• Управление воронкой продаж и прогнозом продаж.

• Повышение конверсий на каждом этапе воронки.

Развитие команды:

• Найм, адаптация и развитие менеджеров по продажам.

• Проведение регулярных 1:1 и планёрок.

• Наставничество и развитие сильной команды.

Управление продажами:

• Выполнение планов по новым контрактам.

• Развитие существующей клиентской базы совместно с аккаунтингом.

• Контроль качества переговоров, КП и клиентских коммуникаций.

• Развитие новых каналов привлечения клиентов.

Развитие процессов:

• Совершенствование CRM и бизнес-процессов.

• Построение системы отчётности и коммерческой аналитики.

• Разработка и внедрение стандартов продаж, сценариев переговоров, шаблонов писем и коммерческих предложений.

Мы ищем человека, который

• имеет успешный опыт управления B2B-продажами не менее 3 лет;

• работал с длинным циклом сделки и высоким средним чеком;

• умеет строить систему, а не только контролировать менеджеров;

• принимает решения на основе цифр и аналитики;

• способен самостоятельно организовывать свою работу;

• умеет принимать ответственность за результат команды;

• хочет влиять на развитие компании и участвовать в принятии стратегических решений.

Будет преимуществом

• опыт работы в брендинге, маркетинге, консалтинге, digital или других агентских услугах;

• опыт внедрения CRM и KPI;

• опыт построения отдела продаж "с нуля" или его масштабирования.

Что мы предлагаем

• возможность построить коммерческую систему, которая станет вашим лучшим кейсом;

• прямое взаимодействие с CEO и влияние на стратегию компании;

• испытательный срок 3 месяца с возможностью досрочного завершения;

• совокупный доход 180 000–250 00₽ (оклад + бонусы + KPI) с возможностью дальнейшего роста вместе с компанией.

• Полностью удаленная работа из любой точки мира.

Мы ищем руководителя, который получает удовольствие от создания новой работающей системы и масштабирования бизнеса.