Руководитель отдела продаж

BUSINESS BOOSTER
Сша •Опубликовано 24 октября 2026
Зарплата не указана
Полная занятость3–6 летМенеджер По Продажам
Зарплата не указана

Описание

О нас
Business Booster помогает предпринимателям масштабировать бизнес, внедрять системный подход и выстраивать эффективное управление. За нашими плечами более 7 000 компаний в 57 странах, а сейчас мы расширяемся в США и Канаде.

О роли
Ищем руководителя продаж, который готов вести команду к результату на собственном примере. Вы ведёте свои сделки, растите менеджеров на реальных переговорах и развиваете технологию продаж, с которой отдел стабильно выполняет план на рынке США и Канады.

Чем вы будете заниматься

  • Вести отдел к выполнению плана: расставлять приоритеты, следить за показателями и вовремя менять курс.
  • Превращать стратегию компании в понятные стандарты и ежедневную работу менеджеров.
  • Обучать команду: разбирать переговоры, находить точки роста и помогать каждому менеджеру выйти на плановую конверсию.
  • Искать, где воронка теряет клиентов, тестировать новые подходы и внедрять то, что работает.
  • Самостоятельно вести сложные сделки и подключаться к ключевым переговорам команды.
  • Общаться с собственниками бизнеса в США и Канаде на английском.

Каких результатов мы ждём

  • Отдел стабильно выполняет план продаж.
  • Новые менеджеры быстро выходят на плановую конверсию.
  • Технология продаж постоянно становится сильнее и приносит больше сделок.

Кого мы ищем

  • Опыт B2B-продаж от 3 лет.
  • Продажи high-ticket продуктов или услуг с чеком от $3,000.
  • Опыт сложных диагностических продаж с длинным циклом и реальные результаты, о которых вы можете рассказать.
  • Опыт обучения менеджеров и измеримый рост их результатов.
  • Умение управлять планом через воронку и состояние сделок.
  • Английский C1+: свободно ведёте переговоры и обсуждаете бизнес клиента.
  • Устойчивость к давлению и отказам, открытость обратной связи и новым подходам.
  • Готовность брать ответственность за результат команды.

Не обязательно на старте

  • Опыт работы с рынком США.
  • Опыт создания системы обучения с нуля.
  • Знание нашего продукта: в первые недели мы поможем разобраться.

Будет плюсом

  • Опыт работы на рынках США, Канады и Латинской Америки.
  • Опыт в бизнес-консалтинге, executive education или B2B SaaS.
  • Опыт построения отдела продаж или технологии продаж.

Что мы предлагаем

  • Работу с собственниками бизнеса из США и Канады и опыт сложных продаж high-ticket продуктов.
  • Участие в офлайн-мероприятиях компании.
  • Реальное влияние на рост компании и её клиентов.
  • Свободу развивать технологию продаж, а не просто выполнять план.
  • Фиксированная ставка + бонусы.
  • Полностью удалённая работа.
  • Часовой пояс: EST.
Описание

О нас
Business Booster помогает предпринимателям масштабировать бизнес, внедрять системный подход и выстраивать эффективное управление. За нашими плечами более 7 000 компаний в 57 странах, а сейчас мы расширяемся в США и Канаде.

О роли
Ищем руководителя продаж, который готов вести команду к результату на собственном примере. Вы ведёте свои сделки, растите менеджеров на реальных переговорах и развиваете технологию продаж, с которой отдел стабильно выполняет план на рынке США и Канады.

Чем вы будете заниматься

  • Вести отдел к выполнению плана: расставлять приоритеты, следить за показателями и вовремя менять курс.
  • Превращать стратегию компании в понятные стандарты и ежедневную работу менеджеров.
  • Обучать команду: разбирать переговоры, находить точки роста и помогать каждому менеджеру выйти на плановую конверсию.
  • Искать, где воронка теряет клиентов, тестировать новые подходы и внедрять то, что работает.
  • Самостоятельно вести сложные сделки и подключаться к ключевым переговорам команды.
  • Общаться с собственниками бизнеса в США и Канаде на английском.

Каких результатов мы ждём

  • Отдел стабильно выполняет план продаж.
  • Новые менеджеры быстро выходят на плановую конверсию.
  • Технология продаж постоянно становится сильнее и приносит больше сделок.

Кого мы ищем

  • Опыт B2B-продаж от 3 лет.
  • Продажи high-ticket продуктов или услуг с чеком от $3,000.
  • Опыт сложных диагностических продаж с длинным циклом и реальные результаты, о которых вы можете рассказать.
  • Опыт обучения менеджеров и измеримый рост их результатов.
  • Умение управлять планом через воронку и состояние сделок.
  • Английский C1+: свободно ведёте переговоры и обсуждаете бизнес клиента.
  • Устойчивость к давлению и отказам, открытость обратной связи и новым подходам.
  • Готовность брать ответственность за результат команды.

Не обязательно на старте

  • Опыт работы с рынком США.
  • Опыт создания системы обучения с нуля.
  • Знание нашего продукта: в первые недели мы поможем разобраться.

Будет плюсом

  • Опыт работы на рынках США, Канады и Латинской Америки.
  • Опыт в бизнес-консалтинге, executive education или B2B SaaS.
  • Опыт построения отдела продаж или технологии продаж.

Что мы предлагаем

  • Работу с собственниками бизнеса из США и Канады и опыт сложных продаж high-ticket продуктов.
  • Участие в офлайн-мероприятиях компании.
  • Реальное влияние на рост компании и её клиентов.
  • Свободу развивать технологию продаж, а не просто выполнять план.
  • Фиксированная ставка + бонусы.
  • Полностью удалённая работа.
  • Часовой пояс: EST.

Похожие вакансии

Графический дизайнер (на проект - музейное направление)
Grata advertising, Рекламное агентство
Зарплата не указана
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Бухгалтер
Dizainazona
от 70000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
DevOps (Senior) инженер
Куц Егор Андреевич
до 6000 $
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Менеджер по продажам
Академия продаж Настасьи Белочкиной
80000 – 150000 руб.
Полная занятостьОпыт 1–3 года
Старший маркетолог направления БИТ.ФИНАНС
Первый Бит
до 170000 руб.
Полная занятостьОпыт 3–6 лет
Водитель на личном автомобиле (съемки дорог)
Компания нек4
от 100000 руб.
Полная занятостьОпыт не требуется