Руководитель отдела продаж (удаленно)

Привет! Меня зовут Илья Панов. Я развиваю бизнес по продаже раков и морепродуктов — работаем как в оптовом, так и в розничном сегменте. На данный момент я в поиске руководителя отдела продаж — того, кто возьмет на себя управление продажами, контроль команды и выполнение планов. Мы уже не первый год работаем с живыми и варёными раками, копчёной и вяленой продукцией. Качество – наш главный приоритет, и теперь мне нужен человек, который выведет продажи на новый уровень. Я ищу не просто менеджера по продажам, а лидера, готового отвечать за результат. Того, кто поможет мне построить отдел почти с нуля и умеет ставить задачи, контролировать воронку, мотивировать команду и находить новых клиентов. Темп высокий, идей много, и я хочу, чтобы рядом был человек, который поможет мне выстроить сильную систему и команду. Я со своей стороны забочусь о комфорте, стабильности и честных условиях для команды – включая руководителей отделов! 👍 Преимущества работы с нами: * Стабильная ниша без лидеров – можно стать первым. * Работаем В2В+В2С= стабильность . Есть много смежных направлений для развития. * Конкурентный продукт – высокая маржа, цена и качество, доступное любому клиенту. * Система + гибкость – подстраиваем процессы под людей, а не наоборот. * Вовлечённый собственник – с большим опытом в продажах, личным брендом и уважением к чужим компетенциям. Без страха ошибок. * Реальный рост – до коммерческого директора или руководителя направления, привлекаем экспертов, организуем обучение для сотрудников, запускаем новые направления. * Честный доход и доверие – достойный фикс, бонусы, открытость, без токсичности и потолка. * Ценности, которые работают на деле – командность, развитие, результат, доверие. Без токсичности. * Честно о сложностях - система иногда отстает от темпов роста компании, а значит, у вас есть возможность выстроить её под себя. 🔧 Что нужно будет делать: Повышение эффективности продаж Мне нужен человек, который сможет внедрить: — квалификацию клиентов/базы — реактивацию базы — обучение менеджеров скриптам — работу с возражениями и «дожим» — презентации, КП, кейсы — контроль качества звонков — аналитику клиентской базы — развитие допродаж и маржинальных продуктов — пакетные решения — улучшение качества работы в CRM — подбор и руководство командой менеджеров Управление командой — ставить задачи и контролировать выполнение — обучать продуктам — проводить разборы сделок — мотивировать команду — подключаться к сложным переговорам Контроль процессов — воронка продаж — CRM — сроки по проектам — передача задач исполнителям — взаимодействие с руководителем Аналитика — отчёты по лидам, конверсии, плану, реализации — прогнозирование продаж — оценка эффективности менеджеров ✅ Кого мы ищем: Того, кто: — хочет расти и развиваться — не боится пробовать новое — любит скорость и динамику — ценит честность и командную работу — умеет брать ответственность — хочет влиять на результат 📋 Что мы предлагаем: — частичная занятость (3-4 часа/день) с перспективой полной занятости — удаленный формат — 80 000 фикс + бонусы за выполнение плана- потолка нет — прозрачная система KPI — возможность влиять на стратегию продаж и развитие компании Если Вам близка скорость, динамика и ответственность- откликайтесь. Жду в команде.