UX/UI-дизайнер (Senior/Team Lead)

Открыта вакансия у наших партнеров UX/UI-дизайнер (Senior/Team Lead) для внутреннего SFA-портала - в крупнейшей компании FMCG. Обязанности: Разработка дизайна интерфейсов для внутреннего SFA-портала (веб и мобильные версии); Создание и поддержка дизайн-системы (в т.ч. на основе Material UI) для обеспечения единообразия и масштабируемости; Проектирование пользовательских сценариев (user flows) и интерактивных прототипов для тестирования и валидации решений; Визуализация данных, связанных с продажами и аналитикой, для улучшения UX; Тесное взаимодействие с продукт-менеджерами, аналитиками и разработчиками для согласования требований и реализации функционала; Проведение воркшопов и мозговых штурмов с командами для генерации идей и проработки концепций; Подготовка дизайн-материалов для передачи в разработку (UI-kit, компоненты, стили); Участие в улучшении пользовательского опыта на основе обратной связи и данных. Требования: Опыт работы UX/UI-дизайнером от 3 лет (желательно в B2B- или корпоративных продуктах); Портфолио с примерами дизайна веб- и мобильных интерфейсов, дизайн-систем и прототипов; Навыки работы с Figma (основной инструмент), Adobe Creative Suite; Понимание принципов Material Design, iOS/Android Human Interface Guidelines; Опыт создания дизайн-систем и компонентного подхода; Умение проектировать сложные интерфейсы с акцентом на удобство и эффективность работы пользователей (внутренних сотрудников); Базовое понимание процессов продаж, аналитики или CRM (будет плюсом); Навыки коммуникации и презентации для работы со стейкхолдерами; Английский язык на уровне чтения документации (желательно); Будет плюсом: Опыт дизайна дашбордов, систем аналитики или SFA/CRM-продуктов; Знание основ юзабилити-тестирования и работы с метриками; Опыт адаптации дизайна под разные устройства и платформы (responsive design); Понимание основ HTML/CSS (для более эффективного взаимодействия с разработчиками). Условия: аккредитованная it-компания удаленная работа с возможностью гибкого графика процесс обмена знаниями и рост в команде график работы 5/2 интересные и нетривиальные задачи дружный коллектив