Апекс Строй

Вдохновляй команду будущего: Менеджер по подбору персонала (строительство) Ты умеешь находить лучших специалистов даже там, где другие сдаются? Тогда тебе к нам! Твои задачи: Полный цикл подбора линейного ИТР и рабочих специальностей: сварщики, монтажники, бетонщики, арматурщики и другие. Активный поиск кандидатов на профильных ресурсах, в соцсетях и через рекомендации. Проведение интервью, оценка профессиональных и личностных качеств. Взаимодействие с руководителями подразделений для точного понимания потребностей. Сопровождение кандидатов на всех этапах выхода на работу. Ведение базы данных кандидатов и аналитика эффективности подбора. Предоставление отчета о проделанной работе в табличной форме (Excel Google). Что важно для успеха: Опыт работы в подборе персонала от 3 лет, желательно в строительной отрасли. Отличное знание инструментов поиска и оценки кандидатов. Умение работать с большим количеством вакансий одновременно. Навыки коммуникации и убеждения, ориентация на результат. Самостоятельность, ответственность, структурированность. Готовность работать удалённо и эффективно выстраивать процессы онлайн. Условия и преимущества: Оформление по ТК РФ, стабильная "белая" зарплата. Размер ЗП по результатам собеседования График 5/2, полностью удалённая работа. Возможность влиять на развитие компании и строить сильную команду. Поддержка опытных коллег и открытость к новым идеям. Корпоративное обучение и развитие.