Дистанционная школа Олвуд

Олвуд — полноценная онлайн-замена классической школы. Сейчас мы ищем специалиста, который поможет нам находить, привлекать и успешно вводить в команду лучших специалистов. Обязанности: 1. Поиск и подбор кандидатов Составление профиля идеального кандидата совместно с руководителями направлений. Поиск кандидатов на профессиональных платформах (hh.ru, Telegram, Profi и др.). Активный поиск и первичный контакт с потенциальными кандидатами, в том числе пассивными. Ведение базы кандидатов в CRM. 2. Оценка и первичный скрининг Оценка релевантности опыта и соответствия базовым требованиям. Проведение первичных интервью/созвонов по скрипту. Анализ результатов тестовых заданий по заданным критериям. Сбор и структурирование информации для передачи руководителям направлений. 3. Сопровождение найма и адаптации Координация кандидата на всех этапах отбора: тестовое задание, интервью, обратная связь, оффер. Сопровождение кандидата до выхода на работу. Организация и сопровождение онбординга новых сотрудников. Контроль прохождения основных этапов адаптации и взаимодействие с руководителем и наставником. Сбор обратной связи у новых сотрудников и руководителей по итогам адаптации. 4. Сотрудничество с другими командами Взаимодействие с тимлидами для точной настройки поиска и оценки кандидатов. Участие в командных обсуждениях по стратегии найма. Взаимодействие с руководителями по вопросам выхода и адаптации новых сотрудников. 5. Административные и вспомогательные задачи Подготовка вакансий и размещение их на платформах. Ведение внутренней документации и обновление статусов кандидатов. Организация этапов отбора: тестовые задания, собеседования и т. п. Анализ рыночных зарплат, тенденций и уровня конкуренции. Сбор обратной связи о процессе найма и адаптации и предложение улучшений. Если вы хотите развиваться в сфере образования, присоединяйтесь к нашей команде.

Олвуд — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Помогаем детям учиться с интересом, без стресса и с реальными результатами. Это полноценная замена обычной школе с выдачей аттестата установленного образца. Наши клиенты приходят к нам и остаются с нами надолго, поэтому все вакансии, связанные с работой с клиентами, подразумевают выстраивание долгосрочных и взаимоуважительных отношений с ними. Сейчас мы ищем менеджера отдела продаж, который включится в работу в уже существующей системе отдела, поможет нам хорошо провести предстоящий сезон и далее останется с нами в команде. Мы ищем как менеджера в группу на работе в графике 2/2, так и менеджера на график 5/2, поэтому при отклике на вакансию, пожалуйста, укажите, какой график вы для себя рассматриваете. Что нужно будет делать: Консультировать клиентов по вопросам обучения в школе и услуг репетиторов (в чатах и в звонках), выявлять потребности, помогать клиенту подобрать наиболее подходящий продукт и вариант обучения у нас; Работать по входящим заявкам и с текущей базой (оформление новых клиентов и продление действующих договоров); Выводить детей на пробные дни в школе для демонстрации нашего продукта лицом, чтобы помочь клиенту сделать выбор; Закрывать сделки (доводить до оплаты и подписания договора), выполняя ежемесячный план (план посильный и корректируется в зависимости от сезона); Вести отчетность (мы сейчас автоматизируем процессы и стараемся максимально упростить для менеджеров работу с отчётами, чтобы на это тратилось меньше всего времени); Работать в CRM-системе: мы используем Bitrix24, поэтому опыт работы в ней будет вашим преимуществом, но если вы использовали другие CRM, научиться будет легко. Мы ждём от вас: Грамотную устную и письменную речь; Дружелюбие, открытость, готовность узнавать новое и погружаться в сферу школьного дистанционного образования; Неравнодушие по отношению к клиентам и к коллегам, высокий уровень эмпатии и нацеленность на здоровый климат в коллективе; Упорство и умение добиваться поставленной цели: у нас долгий цикл сделки, и с клиентом зачастую приходится провести подготовительную работу до совершения покупки; Наличие стабильного доступа в Интернет, тихого помещения для работы и современного компьютера/ноутбука, которым вы умеете пользоваться на базовом уровне; Опыт продаж по телефону и в переписке. Мы предлагаем: Работу в быстрорастущем образовательном проекте; Удалённую занятость; Стабильные выплаты + бонусы за выполнение планов; Возможность влиять на процессы и внедрять свои идеи: у нас открытая обстановка, и мы всегда прислушиваемся к идеям и предложениям сотрудников; Команду, с которой приятно работать и развиваться: приоритет для нас — это здоровое общение и климат в коллективе.

Олвуд — полноценная онлайн-замена классической школы. Сейчас мы ищем специалиста, который поможет нам находить, привлекать и успешно вводить в команду лучших специалистов. Обязанности: 1. Поиск и подбор кандидатов Составление профиля идеального кандидата совместно с руководителями направлений. Поиск кандидатов на профессиональных платформах (hh.ru, Telegram, Profi и др.). Активный поиск и первичный контакт с потенциальными кандидатами, в том числе пассивными. Ведение базы кандидатов в CRM. 2. Оценка и первичный скрининг Оценка релевантности опыта и соответствия базовым требованиям. Проведение первичных интервью/созвонов по скрипту. Анализ результатов тестовых заданий по заданным критериям. Сбор и структурирование информации для передачи руководителям направлений. 3. Сопровождение найма и адаптации Координация кандидата на всех этапах отбора: тестовое задание, интервью, обратная связь, оффер. Сопровождение кандидата до выхода на работу. Организация и сопровождение онбординга новых сотрудников. Контроль прохождения основных этапов адаптации и взаимодействие с руководителем и наставником. Сбор обратной связи у новых сотрудников и руководителей по итогам адаптации. 4. Сотрудничество с другими командами Взаимодействие с тимлидами для точной настройки поиска и оценки кандидатов. Участие в командных обсуждениях по стратегии найма. Взаимодействие с руководителями по вопросам выхода и адаптации новых сотрудников 5. Административные и вспомогательные задачи Подготовка вакансий и размещение их на платформах. Ведение внутренней документации и обновление статусов кандидатов. Организация этапов отбора: тестовые задания, собеседования и т. п. Анализ рыночных зарплат, тенденций и уровня конкуренции. Сбор обратной связи о процессе найма и адаптации и предложение улучшений. Если вы хотите развиваться в сфере образования, присоединяйтесь к нашей команде!

Онлайн-школа "Олвуд" ищет менеджера по работе с преподавателями \ тимлидера. Олвуд – это онлайн-школа для учеников с 1 по 11 класс (следуем программе по ФГОС, но дополняем её интерактивными инструментами, нейротренажёрами). Мы работаем в двух направлениях: Обучение в онлайн-формате в рамках классов — полная замена обычной школы с классической сеткой расписания, полностью соответствующая государственным образовательным стандартам и сопровождаемая официальной аттестацией. Репетиторство — индивидуальные и групповые занятия по школьным предметам. Чем вы будете заниматься: Проведение отбора и сопровождение новых преподавателей: собеседования, онбординг, обучение; Обеспечение соблюдения внутренних регламентов и стандартов качества преподавания; Организация замен преподавателей в случае форс-мажоров (Важно📍 : оперативные ответы 5\2 с 9:45 до 15); Организация методических мероприятий (методических недель, внутренних семинаров и воркшопов совместно с методистом); Поддержка преподавателей по текущим вопросам, помощь в адаптации и развитии; Участие в разработке и обновлении методических материалов (с командой); Сбор и анализ данных по результативности работы педагогов. Что мы предлагаем: 📗внутреннее обучение (мы заинтересованы в росте каждого специалиста и готовы вкладываться в него) ; 💻полностью удалённый формат работы; 💰достойный уровень дохода; 🔒 наличие стабильного места работы. Пожалуйста, напишите сопроводительное письмо, почему Вы хотели бы работать в нашей команде.

«Олвуд» — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Мы работаем в формате мини-классов (до 16 человек). В нашей школе на первом месте ребёнок — с его темпом, интересом, особенностями. При этом для нас важно высокое академическое качество. Кого ищем: Педагога для групповых онлайн занятий по русскому языку И\ИЛИ литературе; Мы ищем педагога, которому близка идея образования без давления и формальности, но с живым контактом, ответственностью и вниманием к результату. Нам важно совпадение в ценностях: взаимное уважение, небезразличие и бережная коммуникация. Мы ищем человека, который умеет создавать на своих уроках атмосферу, в которой не страшно задавать вопросы и ошибаться, и видит себя не в роли лектора, но наставника, помогающего раскрыть интерес к обучению и поверить в себя. Что предстоит делать: планировать и готовить уроки (план занятий и презентации); проводить занятия в группах и/или индивидуально; готовить учеников к аттестациям и экзаменам; составлять и проверять домашние задания; поддерживать связь с командой школы по успеваемости и результатам. Что нам важно: высшее педагогическое образование (возможно перепрофилирование); умение замечать способности и интерес ребёнка, а не просто «давать материал»; грамотная устная и письменная речь; уверенное владение компьютером (онлайн-доски, презентации, интерактивные задания). активные методы обучения — не лекции, а диалог и вовлечение. Что мы предлагаем: внутреннее обучение — мы вкладываемся в рост каждого специалиста; полностью удалённый, гибкий формат (из любой точки мира); достойный доход и своевременная оплата; минимум бумажной работы; стабильность занятий; Кому это подойдёт: тем, кто ищет команду, где каждый голос слышен; тем, кто ценит атмосферу, в которой не страшно ошибиться, а хочется расти; тем, кто проводит уроки с мыслью не «надо», а «хочется» — потому что; образование для вас не работа, а что-то большее, вы горите своим делом. Если же вы видите себя в команде «Олвуда» — нажимайте «Откликнуться». Будем рады познакомиться.

Олвуд — это онлайн-школа для учеников с 1 по 11 класс, где обучение проходит в формате мини-классов до 16 человек. Мы следуем программе по ФГОС, но дополняем её интерактивными инструментами, нейротренажёрами. Сейчас мы ищем школьного психолога с началом работы в сентябре 2026 года. Что предстоит делать: 1. Проведение уроков и мероприятий Проводить уроки по гибким навыкам (5–11 классы) — 11 академических часов в неделю в промежутке с 10:00 до 15:00 Мск. Проводить встречи по профориентации, учебной мотивации, организации обучения. Организовать работу клубов: бизнес и искусство. 2. Разработка и адаптация материалов Подготавливать слайды для уроков командообразования и рефлексии (по календарному плану). Адаптировать презентации под классы, проверять наличие запасных сценариев и видеозаписей по предмету. 3. Сбор обратной связи и корректировка Собирать отзывы учеников, чтобы корректировать содержание и формат уроков гибких навыков и клубной деятельности. 4. Наставничество Работать с учениками, требующими персонального внимания (в группе и лично до 5 встреч/неделю). 5. Замены и подстраховка (оплачиваются отдельно) Проводить замены в случае болезни или отмены занятий (по необходимости и по возможности расписания). Мы предлагаем: Полностью удалённый формат работы; Частичную занятость (17 часов в неделю); Достойный уровень дохода.

«Олвуд» — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Мы работаем в формате мини-классов (до 16 человек). В нашей школе на первом месте ребёнок — с его темпом, интересом, особенностями. При этом для нас важно высокое академическое качество. Кого ищем: Педагога для групповых онлайн занятий по английскому языку; Мы ищем педагога, которому близка идея образования без давления и формальности, но с живым контактом, ответственностью и вниманием к результату. Нам важно совпадение в ценностях: взаимное уважение, небезразличие и бережная коммуникация. Мы ищем человека, который умеет создавать на своих уроках атмосферу, в которой не страшно задавать вопросы и ошибаться, и видит себя не в роли лектора, но наставника, помогающего раскрыть интерес к обучению и поверить в себя. Что предстоит делать: планировать и готовить уроки (план занятий и презентации); проводить занятия в группах и/или индивидуально; готовить учеников к аттестациям и экзаменам; составлять и проверять домашние задания; поддерживать связь с командой школы по успеваемости и результатам. Что нам важно: высшее педагогическое образование (возможно перепрофилирование); умение замечать способности и интерес ребёнка, а не просто «давать материал»; грамотная устная и письменная речь; уверенное владение компьютером (онлайн-доски, презентации, интерактивные задания). активные методы обучения — не лекции, а диалог и вовлечение. Что мы предлагаем: внутреннее обучение — мы вкладываемся в рост каждого специалиста; полностью удалённый, гибкий формат (из любой точки мира); достойный доход и своевременная оплата; минимум бумажной работы; стабильность занятий; Кому это подойдёт: тем, кто ищет команду, где каждый голос слышен; тем, кто ценит атмосферу, в которой не страшно ошибиться, а хочется расти; тем, кто проводит уроки с мыслью не «надо», а «хочется» — потому что; образование для вас не работа, а что-то большее, вы горите своим делом. Если же вы видите себя в команде «Олвуда» — нажимайте «Откликнуться». Будем рады познакомиться.

«Олвуд» — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Мы работаем в формате мини-классов (до 16 человек). В нашей школе на первом месте ребёнок — с его темпом, интересом, особенностями. При этом для нас важно высокое академическое качество. Кого ищем: Педагога для групповых онлайн занятий по русскому языку И\ИЛИ литературе; Мы ищем педагога, которому близка идея образования без давления и формальности, но с живым контактом, ответственностью и вниманием к результату. Нам важно совпадение в ценностях: взаимное уважение, небезразличие и бережная коммуникация. Мы ищем человека, который умеет создавать на своих уроках атмосферу, в которой не страшно задавать вопросы и ошибаться, и видит себя не в роли лектора, но наставника, помогающего раскрыть интерес к обучению и поверить в себя. Что предстоит делать: планировать и готовить уроки (план занятий и презентации); проводить занятия в группах и/или индивидуально; готовить учеников к аттестациям и экзаменам; составлять и проверять домашние задания; поддерживать связь с командой школы по успеваемости и результатам. Что нам важно: высшее педагогическое образование (возможно перепрофилирование); умение замечать способности и интерес ребёнка, а не просто «давать материал»; грамотная устная и письменная речь; уверенное владение компьютером (онлайн-доски, презентации, интерактивные задания). активные методы обучения — не лекции, а диалог и вовлечение. Что мы предлагаем: внутреннее обучение — мы вкладываемся в рост каждого специалиста; полностью удалённый, гибкий формат (из любой точки мира); достойный доход и своевременная оплата; минимум бумажной работы; стабильность занятий; Кому это подойдёт: тем, кто ищет команду, где каждый голос слышен; тем, кто ценит атмосферу, в которой не страшно ошибиться, а хочется расти; тем, кто проводит уроки с мыслью не «надо», а «хочется» — потому что; образование для вас не работа, а что-то большее, вы горите своим делом. Если же вы видите себя в команде «Олвуда» — нажимайте «Откликнуться». Будем рады познакомиться.

Олвуд — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Помогаем детям учиться с интересом, без стресса и с реальными результатами. Мы являемся полноценной заменой обычной школы с выдачей аттестата установленного образца. Мы быстро растём и планируем стать топ-5 дистанционных школ в 2028 году. Сейчас мы открываем набор на позицию методиста, который готов расти вместе с командой и перейти на полную занятость в сентябре. Нам важно, чтобы специалист разбирался в тонкостях и нюансах Что предстоит делать: Следить за тем, чтобы образовательная система школы соответствовала требованиям ФГОС; Работать с учителями, давать конкретную, поддерживающую и предметную обратную связь по урокам; Разрабатывать основную образовательную программу, учебные планы и расписание; Контролировать правильное составление отчётных документов; Осуществлять необходимую методическую работу (например, выявлять нехватку профессиональных компетенций у учителей и помогать её устранить); Организовывать повышение квалификации и обучение педагогов; Мониторить уровень знаний и навыков учащихся, оценивать эффективность обучения, выявлять проблемы и слабые места; Организовывать и сопровождать итоговую аттестацию выпускников. Мы предлагаем: Полностью удалённый формат работы; Комфортную рабочую атмосферу, где можно влиять на результат; Чуткую, отзывчивую команду (голос каждого в команде важен); Мы будем рады получить небольшое сопроводительное письмо о том, почему вы выбрали именно нашу школу — пришлите его вместе с откликом!

«Олвуд» — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Мы работаем в формате мини-классов (до 16 человек). В нашей школе на первом месте ребёнок — с его темпом, интересом, особенностями. При этом для нас важно высокое академическое качество. Кого ищем: Педагога для групповых онлайн занятий по истории и обществознанию; Мы ищем педагога, которому близка идея образования без давления и формальности, но с живым контактом, ответственностью и вниманием к результату. Нам важно совпадение в ценностях: взаимное уважение, небезразличие и бережная коммуникация. Мы ищем человека, который умеет создавать на своих уроках атмосферу, в которой не страшно задавать вопросы и ошибаться, и видит себя не в роли лектора, но наставника, помогающего раскрыть интерес к обучению и поверить в себя. Что предстоит делать: планировать и готовить уроки (план занятий и презентации); проводить занятия в группах и/или индивидуально; готовить учеников к аттестациям и экзаменам; составлять и проверять домашние задания; поддерживать связь с командой школы по успеваемости и результатам. Что нам важно: высшее педагогическое образование (возможно перепрофилирование); умение замечать способности и интерес ребёнка, а не просто «давать материал»; грамотная устная и письменная речь; уверенное владение компьютером (онлайн-доски, презентации, интерактивные задания). активные методы обучения — не лекции, а диалог и вовлечение. Что мы предлагаем: внутреннее обучение — мы вкладываемся в рост каждого специалиста; полностью удалённый, гибкий формат (из любой точки мира); достойный доход и своевременная оплата; минимум бумажной работы; стабильность занятий; Кому это подойдёт: тем, кто ищет команду, где каждый голос слышен; тем, кто ценит атмосферу, в которой не страшно ошибиться, а хочется расти; тем, кто проводит уроки с мыслью не «надо», а «хочется» — потому что; образование для вас не работа, а что-то большее, вы горите своим делом. Если же вы видите себя в команде «Олвуда» — нажимайте «Откликнуться». Будем рады познакомиться.

Олвуд — дистанционная школа для детей 0-11 классов. Мы не просто даем аттестат, а меняем подход к образованию, делая его современным и доступным. Наша цель — войти в топ-5 дистанционных школ страны к 2028 году, и маркетинг — ключевой двигатель этого роста. Мы ищем маркетолога-универсала на полную занятость для работы в команду (не рассматриваем частичную нагрузку, вилка в вакансии актуальна). Наша команда небольшая и динамичная, поэтому здесь не будет рутины — вы сможете напрямую влиять на результат, видеть последствия своих решений и быстро расти в профессиональном плане. Что нужно будет делать: Участие в разработке и реализации маркетинговых стратегий, инициатив и воронок продаж (боты, автозвонки, работа с базой), работа с срм-маркетингом; Анализ эффективности маркетинговых кампаний и совместная с подрядчиками подготовка предложений по их оптимизации; Координация работы внешних подрядчиков по таргетированной рекламе и другим каналам трафика; Мы ищем того, кто: Имеете опыт управления подрядчиками и внешними исполнителями; Разбираетесь в основах маркетинговой аналитики и ключевых метриках; Умеете самостоятельно управлять задачами: от планирования и расстановки приоритетов до контроля дедлайнов; Понимаете или горите темой образования (EdTech) — нам важны ваша вовлеченность и желание делать значимый продукт; Проявляете инициативу и ответственность за результат. Будет существенным плюсом: Навыки создания визуального контента (работа в Canva, Photoshop, Figma); Понимание современных маркетинговых инструментов и трендов социальных сетей. Ждём ваших откликов c портфолио (желательно, чтобы были видны метрики, которые вы отслеживали).

Олвуд — это онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Мы помогаем детям учиться с интересом, без стресса и с видимыми результатами. Наши клиенты выбирают нас надолго, поэтому в команде продаж для нас особенно важны внимание к людям, уважение и умение выстраивать доверительные отношения. Сейчас мы ищем менеджера отдела продаж, который включится в уже выстроенную систему, поможет нам успешно пройти сезон и, если у нас совпадут ценности и темп работы, останется с нами надолго. Что нужно будет делать: Консультировать клиентов по обучению в школе в чатах и по телефону; Выявлять потребности клиента и помогать подобрать подходящий формат обучения; Работать с входящими заявками и текущей базой: оформлять новых клиентов и продлевать действующие договоры; Закрывать сделки (доводить до оплаты и подписания договора), выполняя ежемесячный план (план посильный и корректируется в зависимости от сезона); Вести отчетность и работать в CRM-системе Bitrix24 (если вы использовали другие CRM, научиться будет легко). Мы ждём от вас: Грамотную устную и письменную речь; Дружелюбие, готовность узнавать новое и погружаться в сферу школьного дистанционного образования; Неравнодушие по отношению к клиентам и к коллегам; Упорство и умение добиваться поставленной цели; Наличие стабильного доступа в Интернет, тихого помещения для работы и современного компьютера/ноутбука, которым вы умеете пользоваться на базовом уровне; Опыт продаж по телефону и в переписке. Мы предлагаем: Работу в быстрорастущем образовательном проекте; Качественный продукт, за который не стыдно перед клиентами; Систему наставничества - мы готовы обучать продажам и давать обратную связь для постоянного роста; Удалённую занятость; Стабильные выплаты + бонусы за выполнение планов; Возможность влиять на процессы и внедрять свои идеи: у нас открытая обстановка, и мы всегда прислушиваемся к идеям и предложениям сотрудников; Команду, с которой приятно работать и развиваться: приоритет для нас — это здоровое общение и климат в коллективе. Если вам близок наш подход, будем рады вашему отклику. В отклике, пожалуйста, укажите подходящий график: 2/2 или 5/2.

Олвуд — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Помогаем детям учиться с интересом, без стресса и с реальными результатами. Мы являемся полноценной заменой обычной школы с выдачей аттестата установленного образца. Мы быстро растём и планируем стать топ-5 дистанционных школ в 2028 году. Сейчас мы открываем набор на позицию методиста, который готов расти вместе с командой и перейти на полную занятость в сентябре . Что предстоит делать: Следить за тем, чтобы образовательная система школы соответствовала требованиям ФГОС; Разрабатывать основную образовательную программу, учебные планы и расписание, помогать учителям в составлении рабочих программ по предметам; Контролировать правильное составление отчётных документов; Осуществлять необходимую методическую работу (например, выявлять нехватку профессиональных компетенций у учителей и помогать её устранить); Организовывать повышение квалификации и обучение педагогов; Посещать уроки и давать обратную связь учителям; Мониторить уровень знаний и навыков учащихся, оценивать эффективность обучения, выявлять проблемы и слабые места; Организовывать и сопровождать итоговую аттестацию выпускников. Мы предлагаем: Полностью удалённый формат работы; Комфортную рабочую атмосферу, где можно влиять на результат; Чуткую, отзывчивую команду (голос каждого в команде важен); Мы будем рады получить небольшое сопроводительное письмо о том, почему вы выбрали именно нашу школу — пришлите его вместе с откликом!

Олвуд — дистанционная школа для детей 0-11 классов. Мы не просто даем аттестат, а меняем подход к образованию, делая его современным и доступным. Наша цель — войти в топ-5 дистанционных школ страны к 2028 году, и маркетинг — ключевой двигатель этого роста. Мы ищем маркетолога-универсала. Наша команда небольшая и динамичная, поэтому здесь не будет рутины — вы сможете напрямую влиять на результат, видеть последствия своих решений и быстро расти в профессиональном плане. Что нужно будет делать: Участие в разработке и реализации маркетинговых стратегий, инициатив и воронок продаж (боты, автозвонки, работа с базой), работа с срм-маркетингом; Анализ эффективности маркетинговых кампаний и совместная с подрядчиками подготовка предложений по их оптимизации; Координация работы внешних подрядчиков по таргетированной рекламе и другим каналам трафика; Мы ищем того, кто: Имеете опыт управления подрядчиками и внешними исполнителями; Разбираетесь в основах маркетинговой аналитики и ключевых метриках; Умеете самостоятельно управлять задачами: от планирования и расстановки приоритетов до контроля дедлайнов; Понимаете или горите темой образования (EdTech) — нам важны ваша вовлеченность и желание делать значимый продукт; Проявляете инициативу и ответственность за результат. Будет существенным плюсом: Навыки создания визуального контента (работа в Canva, Photoshop, Figma); Понимание современных маркетинговых инструментов и трендов социальных сетей. Готовы стать нашим маркетологом-универсалом? Ждём ваших откликов c портфолио (желательно, чтобы были видны метрики , которые вы отслеживали).

«Олвуд» — онлайн-школа для учеников 1–11 классов. Мы работаем в формате мини-классов (до 16 человек). В нашей школе на первом месте ребёнок — с его темпом, интересом, особенностями. При этом для нас важно высокое академическое качество. Кого ищем: Педагога для групповых онлайн занятий по английскому языку; Мы ищем педагога, которому близка идея образования без давления и формальности, но с живым контактом, ответственностью и вниманием к результату. Нам важно совпадение в ценностях: взаимное уважение, небезразличие и бережная коммуникация. Мы ищем человека, который умеет создавать на своих уроках атмосферу, в которой не страшно задавать вопросы и ошибаться, и видит себя не в роли лектора, но наставника, помогающего раскрыть интерес к обучению и поверить в себя. Что предстоит делать: планировать и готовить уроки (план занятий и презентации); проводить занятия в группах и/или индивидуально; готовить учеников к аттестациям и экзаменам; составлять и проверять домашние задания; поддерживать связь с командой школы по успеваемости и результатам. Что нам важно: высшее педагогическое образование (возможно перепрофилирование); умение замечать способности и интерес ребёнка, а не просто «давать материал»; грамотная устная и письменная речь; уверенное владение компьютером (онлайн-доски, презентации, интерактивные задания). активные методы обучения — не лекции, а диалог и вовлечение. Что мы предлагаем : внутреннее обучение — мы вкладываемся в рост каждого специалиста; полностью удалённый, гибкий формат (из любой точки мира); достойный доход и своевременная оплата; минимум бумажной работы; стабильность занятий; Важно: Мы не берём «сейчас и сразу». Найм — с июня, но если вы хотите войти в кадровый резерв уже сейчас и получить приоритет при старте — всё, что нужно сделать сейчас: Откликнуться на вакансию; Заполнить анкету; Мы свяжемся с вами в июне-июле, чтобы назначить собеседование и обсудить старт. Те, кто откликнется весной, получат приоритет при наборе — потому что мы ценим планирование и вовлечённость . Кому это подойдёт: тем, кто ищет команду, где каждый голос слышен; тем, кто ценит атмосферу, в которой не страшно ошибиться, а хочется расти; тем, кто проводит уроки с мыслью не «надо», а «хочется» — потому что; образование для вас не работа, а что-то большее, вы горите своим делом. Если же вы видите себя в команде «Олвуда» — нажимайте «Откликнуться». Будем рады познакомиться.