HR Flow

Оператор входящих откликов (удалённо, без холодных звонков, массовый подбор персонала) 🟢 О компании HR Flow — команда, которая специализируется на массовом подборе персонала в компанию Купер. Мы работаем с крупными компаниями и предоставляем стабильный поток входящих откликов — никаких холодных звонков или активного поиска кандидатов. 📞 Чем предстоит заниматься: Обрабатывать входящие отклики на вакансии курьеров; Проводить короткие телефонные интервью по готовым скриптам; Приглашать кандидатов на собеседования; Вносить результаты в CRM-систему (Битрикс24). ❌ Что делать не нужно: Искать кандидатов самостоятельно; Публиковать вакансии или сопровождать процесс подбора; Заниматься аналитикой или HR-функциями. Это не вакансия HR — это операторская позиция, где главное — качественная и быстрая обработка входящих откликов. ✅ Условия: Полностью удалённая работа; График 5/2, по 8 часов в день; Сдельная оплата, без ограничений по доходу (выплаты раз в неделю); Понятные KPI и прозрачная система мотивации; Все инструменты и доступы предоставляются; Стажировка 1-2 часа — обучение работе с CRM, разбор скрипта, ответ на вопросы; После стажировки — сразу выход на линию и начало заработка; Поддержка руководителя на каждом этапе. 🧠 Требования Опыт оператором / в колл-центре от 1 до 3 лет; Грамотная речь, уверенность и коммуникабельность; Готовность работать по скриптам и инструкциям; Умение соблюдать дисциплину и план по звонкам; Наличие ПК, стабильного интернета и гарнитуры. 🚀 Как попасть в команду Откликнитесь на вакансию; Ответьте на короткие вопросы, которые будут отправлены Вам в чате; Пройдите короткое собеседование по телефону; Получите приглашение на стажировку. Похожие вакансии: рекрутер, HR специалист, менеджер по подбору персонала, массовый набор персонала