КЕЙС ПЛЭЙС

Ищем человека, который наведёт порядок во всей операционной работе маркетинга: договорах, оплатах, рекламной маркировке, отправках товаров и закрывающих документах. У нас одновременно работают десятки блогеров, авторов контента и подрядчиков. Нужно, чтобы по каждому было понятно, что уже сделано, чего не хватает и какой следующий шаг. Если тебе нравится держать много процессов одновременно, ничего не терять и доводить задачи до полного закрытия – нам по пути! Что предстоит делать: Готовить договоры, приложения и другие документы по готовым шаблонам компании; Собирать реквизиты, счета, акты, чеки и другие документы у подрядчиков; Передавать документы на оплату и контролировать сроки оплаты; Вести рекламную маркировку и работать с ОРД / ЕРИР; Организовывать отправки товаров блогерам, авторам контента и партнёрам; Следить за доставкой до момента получения товара; Вести единый реестр договоров, оплат, документов, отправок и других текущих задач; Работать с бухгалтерией, юристами, складом и сотрудниками маркетинга. Требования: Опыт работы с документооборотом, подрядчиками или в операционной координации от 1 года; Понимание основных типов документов: договор, приложение, счет, акт, чек; Уверенное владение Excel или Google Таблицами; Высокая внимательность при работе с цифрами, датами, реквизитами и версиями документов; Умение организовывать большое количество небольших параллельных задач и контролировать их выполнение без постоянного контроля руководителя; Самостоятельность и настойчивость - умение возвращаться к зависшим вопросам, своевременно напоминать о документах и дедлайнах и доводить задачи до результата; Системность в работе с документами, таблицами и статусами; Умение коротко и понятно взаимодействовать с коллегами и подрядчиками. Будет преимуществом Опыт работы в отделе маркетинга, рекламном или PR-агентстве; Опыт взаимодействия с блогерами и авторами контента; Опыт работы с ОРД / ЕРИР и маркировкой интернет-рекламы; Опыт работы с электронным документооборотом: Диадок, СБИС или аналогичными системами; Опыт взаимодействия с самозанятыми и индивидуальными предпринимателями; Опыт организации большого количества товарных или курьерских отправок. Ты получишь: Гибкий рабочий ритм: график 5/2 с началом рабочего дня с 9:00 до 10:00 и возможность полностью удаленной работы; Возможность работать из офиса в Санкт-Петербурге: вакансия полностью удаленная, но при желании можно приезжать в наш офис в центре города и работать вместе с командой. Офис находится в 10 минутах пешком от ст. м. Петроградская/Горьковская, есть комфортное рабочее пространство, снеки и напитки, массажное кресло и теннисный стол. Прозрачные и стабильные условия: официальное оформление по ТК РФ, полностью «белую» заработную плату, оплачиваемые отпуска и больничные, дополнительную мотивацию за сильные результаты; Понятный старт в компании: структурированную адаптацию, обучение, поддержку руководителя, коллег и HR-команды; Открытую корпоративную культуру: общение на «ты» внутри компании, прямую обратную связь, обсуждение достижений и зон роста, регулярные опросы, внутренние активности, корпоративные мероприятия, тематические дни и выезды; Заботу о здоровье: ДМС и корпоративную скидку до 70% на психотерапию через сервис Alter; Возможности для обучения: скидки до 50% на обучение на Skyeng и в «Правом полушарии Интроверта»; Поддержку активного образа жизни: специальные корпоративные условия на Fitmost и FitStars; Скидки на продукцию CASE.PLACE: до 50% на наши товары; Реферальную программу: возможность рекомендовать друзей и знакомых в команду и получать бонусы за успешные рекомендации. Если тебе нравится превращать десятки параллельных задач в понятную систему, держать процессы под контролем и видеть, что благодаря тебе ничего не потерялось и все доведено до конца - откликайся. Будем рады познакомиться и подробнее рассказать о команде и задачах! После отклика будь готов(а) заполнить небольшую анкету - она займет немного времени и поможет нам быстрее перейти к знакомству.

Мы развиваем собственные продукты и работаем напрямую с производителями в Китае. Сейчас ищем сильного самостоятельного специалиста, который будет представлять продуктовую команду на стороне Китая и отвечать за работу с фабриками - от поиска подходящего производителя и первых образцов до подготовки продукта к серийному производству. Это позиция для человека, который умеет самостоятельно находить решения, вести переговоры с производителями, разбираться в продукте и добиваться нужного результата по цене, качеству и срокам. Что тебе предстоит делать: Запускать новые продукты Искать фабрики и производителей под новые продукты, материалы и технические требования; Сравнивать поставщиков по цене, качеству, срокам, MOQ и производственным возможностям; Организовывать заказ и проработку образцов совместно с фабриками; Тестировать образцы по согласованным требованиям, фиксировать замечания и добиваться необходимых доработок; Согласовывать с производителями материалы, характеристики, конструкцию и другие параметры продукта; Вести переговоры по стоимости, срокам и условиям сотрудничества; Сопровождать продукт от первого образца до готовности к серийному производству. Улучшать существующие продукты Вместе с фабриками искать возможности улучшить качество, характеристики и пользовательский опыт продукта; Разбираться в проблемах и претензиях по продукции и находить решения вместе с производителем; Искать альтернативные фабрики, материалы и технологии; Работать над снижением себестоимости без потери качества; Предлагать и проверять новые производственные решения. Работать с фабриками и рынком Китая Следить за новыми материалами, технологиями и производственными возможностями; Регулярно посещать фабрики и оценивать, насколько их возможности подходят под наши задачи; Самостоятельно вести переговоры с производителями и разбирать сложные рабочие ситуации; Готовить несколько вариантов решения и давать рекомендацию с понятным обоснованием по цене, качеству, срокам и условиям; Доводить договоренности с фабриками до конкретного результата, а не только до этапа переговоров. Финальные решения по продуктам и производителям принимаются совместно с директором по продукту и продуктовым комитетом. Что для нас важно: Ты находишься в Гуанчжоу или его пригородах либо готов(а) к релокации. Часть расходов на переезд готовы компенсировать; У тебя есть от 3 лет самостоятельного опыта работы с производителями в Китае; Ты умеешь искать и оценивать новые фабрики, а не только работать с уже существующей базой поставщиков; Самостоятельно ведешь переговоры по стоимости, срокам, MOQ и другим условиям сотрудничества; Работал(а) с образцами, доработкой продукта, контролем качества и производственными сроками; Понимаешь весь путь продукта: от поиска производителя и первых образцов до запуска серийного производства; Есть опыт работы с продукцией, которая производится или дорабатывается под требования заказчика; Умеешь разбираться в новой задаче, находить несколько вариантов решения и аргументировать лучший; Готов(а) регулярно ездить на фабрики, а при необходимости - делать это ежедневно; Русский язык обязателен; Для самостоятельной работы с производителями нужен китайский язык на уровне переговоров или свободный английский. Для нас особенно важно, чтобы ты мог(ла) самостоятельно обсуждать с фабриками стоимость и условия, технические требования, доработки продукта и вопросы качества - без необходимости постоянно подключать других коллег к коммуникации. Опыт работы с аксессуарами для смартфонов, consumer electronics или другими массовыми потребительскими товарами будет преимуществом, но не является обязательным. Что мы предлагаем: Полная занятость и стабильный график 5/2; Работу из Гуанчжоу или ближайших пригородов без привязки к офису: основная часть работы строится самостоятельно, с регулярными выездами на производства; Регулярные поездки на фабрики: на отдельных этапах запуска продукта выезды могут быть ежедневными. Основная география - Гуанчжоу и ближайшие производственные регионы, возможны командировки в другие города Китая; Рассматриваем кандидатов, которые уже находятся в Китае, а также готовы обсуждать релокацию. Часть расходов на переезд можем компенсировать; Оформление через российскую компанию; Гибкий подход к системе дохода: возможен фиксированный оклад или схема «фикс + бонус по KPI». Премиальная часть может составлять до 15 - 20% от оклада в рамках согласованного совокупного дохода; Высокую степень самостоятельности: ты сможешь сам(а) выстраивать работу с фабриками, предлагать решения и влиять на то, с какими производителями и технологиями мы будем работать; Прямое влияние на продукт: от поиска производителя и первых образцов до запуска серийного производства и дальнейшего улучшения продукта; Прямое взаимодействие с директором по продукту и возможность представлять свои решения продуктовому комитету без лишних уровней согласования; Корпоративные бонусы CASE.PLACE: специальные цены на нашу продукцию, внутренняя система CaseCoins и корпоративный магазин, подарки за стаж и другие активности компании. Как проходит отбор Сначала познакомишься с HR и обсудишь базовые организационные вопросы и свой опыт. Следующий этап - интервью с директором по продукту и HR. На встрече подробно поговорим о твоем опыте работы с китайскими производителями и разберем несколько практических ситуаций: переговоры по цене и условиям, доработка продукта, проблемы с качеством и сложные ситуации во взаимодействии с фабриками. Финальный этап - встреча с CEO компании.

Мы ценим каждого покупателя и хотим, чтобы каждый чувствовал заботу на каждом этапе взаимодействия с нами. Нам нужен Менеджер по работе с отзывами на маркетплейсах - человек, который станет «голосом» бренда: ответит на отзыв, поможет с возвратом, найдёт решение в сложной ситуации. Если тебе нравится помогать людям и находить подход к каждому, тебе точно к нам! Что ты будешь делать: Взаимодействие с покупателями на маркетплейсах (Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет, Магнит Маркет): ответы на отзывы и вопросы в чатах; Обработка запросов на возврат товаров; Формирование и ведение отчётности по обращениям; Координация сложных кейсов внутри команды; Соблюдение внутренних регламентов и использование стандартизированных инструментов коммуникации (скрипты, автоответчик). Наши ожидания: Навыки: Грамотная письменная речь; Внимательность, усидчивость, стрессоустойчивость; Базовые навыки работы с Google Таблицами; Навыки поиска и анализа информации. Будет преимуществом: Опыт работы в клиентской поддержке или с маркетплейсами. Мы предлагаем: Баланс и гибкость: график 2/2, полностью удаленная работа из любого региона с гибким началом рабочего дня с 7:00 до 9:00 по Мск; Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; Конкурентоспособная заработная плата: фиксированный оклад + KPI, выплаты 2 раза в месяц на карту; Поддержка и наставничество: понятная система адаптации, обучение, помощь от старших коллег и HR-команды; Забота о твоем здоровье: полис ДМС и корпоративная скидка 70% на сеансы психотерапии через сервис Alter; Реферальная программа "Приведи друга": возможность работать с друзьями и получить приятный бонус; Корпоративная культура: отсутствие бюрократии и дресс-кода, возможность общаться на "ты" со всей командой, а также яркие корпоративные мероприятия. Хочешь стать частью команды? Тогда скорее отправляй отклик на вакансию и будь готов(а) выполнить тестовое задание!

Привет! Мы - Case Place , лидер на рынке креативных чехлов и аксессуаров для смартфонов. С 2013 года мы активно растём, развиваемся и сегодня уверенно занимаем позицию №1 на маркетплейсах. Сейчас мы строим масштабный контент-продакшен коротких видео и ищем человека, который станет лицом бренда и будет делать ролики, которые набирают тысячи просмотров и продают продукт. Что ты будешь делать: Быть в кадре: сниматься в роликах для VK Shorts, TikTok, YouTube Short и других площадок; Брать на себя полный цикл: самостоятельно снимать, монтировать и красиво упаковывать короткие видео; Брейнштормить идеи вместе с командой маркетинга и ловко адаптировать тренды под наш продукт; Прописывать сценарии и собирать ролики так, чтобы зритель не мог оторваться и сразу репостил их друзьям; Держать стабильный ритм (~ 60 роликов в месяц) и выпускать контент регулярно, без срывов дедлайнов. Эта роль для тебя, если: За плечами у тебя уже есть опыт создания Reels / Shorts для брендов , либо ты круто развиваешь свой блог с живым контентом; Ты уверенно и органично держишься в кадре , не зажимаешься перед камерой и умеешь мгновенно цеплять внимание; У тебя прокачанный визуальный вкус , хорошая насмотренность и чувство ритма; Ты профи в мобильном монтаже (CapCut, VN или аналоги); Ты умеешь ловить тренды на лету и не разваливаешься, когда горят сроки; Большим плюсом будет наличие своего iPhone 13 и выше (или актуального Android-флагмана), базового света и микрофона; Готов выполнить тестовое задание. Что мы предлагаем: Полностью удаленное сотрудничество из любого региона - работай откуда удобно; Гибкость и баланс: мы гибко подходим к формату работы и готовы подобрать удобный вариант трудоустройства под тебя с полностью "белой" заработной платой; Понятная система мотивации: фиксированный оклад и прозрачный KPI по результатам работы; Работу в штате современной и динамичной компании; Доступ к топовым AI-инструментам и работу в связке с сильной креативной командой; Развитие и обучение: возможность обучаться, расширять зону ответственности и реализовывать свои идеи; Поддержка и наставничество: понятная система адаптации, обучение, помощь от старших коллег и HR-команды. Для постоянных сотрудников у нас также предусмотрены дополнительные бонусы и внутренняя корпоративная жизнь: Комфортное пространство для нетворкинга в Санкт-Петербурге; Корпоративная культура: открытая коммуникация, простые и понятные ценности, живой нетворкинг (на "ты" с руководством), обсуждения рабочих достижений и зон роста, регулярные опросы удовлетворенности, обучающие лекции, яркие корпоративные мероприятия, тематические дни с вкусняшками, квизы, выезды на природу и другие активности; Корпоративные скидки: на нашу продукцию и на сеансы психотерапии; Забота о здоровье: ДМС и поддержка в сложных жизненных ситуациях; Реферальная программа: бонусы за привлечение новых талантов; Возможность влиять: ваши идеи важны, и мы готовы их воплощать! Если чувствуешь, что это про тебя – обязательно прикрепляй к отклику ссылки на свои ролики, соцсети или портфолио. Отклики без портфолио или ссылки на соцсети/ролики не будут рассмотрены!