Reputation House Marketing Management, LLC

Reputation House — глобальная IT-компания в сфере управления цифровыми рисками. Мы помогаем бизнесу и публичным персонам видеть и контролировать репутационные риски до того, как они превращаются в финансовые потери. Работаем в США, Европе, MENA и Азии. В 2025 году мы получили Stevie Awards for Great Employees 2025 — победа в номинации Engagement / Happiness Team of the Year. Мы ищем Project Manager, который будет координировать сложные проекты в паре с аккаунт-менеджерами, держать нить между клиентом, Product Operations и командой реализации. Это роль для человека, который любит порядок в хаосе, видит риски раньше, чем они возникают, и говорит клиентам сложные вещи на их языке. О роли Формат: удаленно, полная занятость. Связки: работаешь в паре с Account Manager (клиентская сторона), координируешь Product Operations (2 направления) и взаимодействуешь с 5 отделами внутри компании. Чем предстоит заниматься Управление проектами и коммуникация Координировать delivery: от контракта до закрытия проекта, разные циклы (от недель до месяцев) Вести проектную документацию: сроки, скопы, риски, изменения Быть единой точкой контакта между клиентом, Account Manager и внутренними командами Регулярно докладывать о прогрессе, выявлять блокеры и решать их до того, как они станут проблемой клиента Взаимодействие с Product Operations Согласовывать требования с 2 направлениями Product Operations (расстановка приоритетов, сроки, ресурсы) Управлять зависимостями между 5 отделами в цепи реализации Переводить клиентские боли в задачи для команды и наоборот Работа в паре с Account Manager Вместе держать health проекта и отношения с клиентом Помогать AM видеть риски и вовремя корректировать ожидания Совместно решать нестандартные ситуации и escalation Оптимизация и аналитика Отслеживать метрики: сроки, качество, удовлетворенность клиента Собирать lessons learned и внедрять улучшения в процессы Предлагать оптимизацию рабочих процессов на основе данных Что нам важно Опыт в управлении проектами от 2 лет (B2B-услуги, SaaS, разработка или консалтинг) Знание Agile/Scrum или другой структурированный подход к планированию Умение работать с проектной документацией и анализировать риски Английский язык от B2+ Лидерские качества: умение влиять без прямой власти (работаешь с людьми из разных отделов) Самоорганизация и ориентация на результат — мы работаем удалённо, нам важен результат Навыки коммуникации: умение писать четкие письма, проводить звонки и находить консенсус в конфликтных ситуациях Будет плюсом Опыт работы с international clients (timezone management, cultural communication) Знакомство с ORM/SERM или digital-маркетингом Опыт работы в стартапах или растущих компаниях (быстро меняющиеся процессы) Что мы предлагаем Удалённая работа на полной занятости Гибкий график с ориентацией на результат и доступностью в будни с 10:00 до 19:00 МСК 28 дней оплачиваемого отпуска + каждый квартал 3 дополнительных оплачиваемых выходных Международная команда: коллеги и клиенты более чем из 10 стран Возможность расти в системе грейдов Доступ к корпоративному университету и базе знаний

Мы — Reputation House — глобальная IT-компания, в которой технологии и таланты объединяются, чтобы переосмыслить управление репутацией в Интернете. Мы верим, что в основе любой инновации лежат люди, и поэтому инвестируем в создание сильной, дальновидной команды. В 2025 году мы получили международное признание Stevie Awards for Great Employers 2025, победив в номинации Engagement / Happiness Team of the Year. Сейчас мы ищем дизайнера, который будет работать с визуальной системой бренда Reputation House. Эта роль для человека, который умеет держать целостность фирменного стиля, мыслить концептуально и создавать визуальные решения, поддерживающие бренд, маркетинг и внутренние коммуникации. Чем предстоит заниматься: Поддерживать и развивать фирменный стиль Reputation House и правила его применения. Разрабатывать корпоративные материалы и визуалы в рамках бренд-гайдов. Собирать и поддерживать систему шаблонов, делать дизайн масштабируемым и удобным в использовании для команды. Участвовать в разработке креативных идей. Работать с брифами, предлагать визуальные решения и поднимать результат выше стандартного уровня. Создавать визуальные материалы для социальных сетей, digital-каналов и email-рассылок. Участвовать в развитии HR-бренда как части общего бренда компании, создавать визуалы для внутренних и внешних коммуникаций. Продумывать визуальные концепции, дизайн и верстку презентаций для внутренних команд. Взаимодействовать с командами, предлагать решения, работать с правками и обеспечивать качество финального результата. Что нам важно: Опыт работы дизайнером от 2-3 лет. Уверенное владение Adobe Creative Suite, включая Photoshop, Illustrator и InDesign. Опыт работы с инструментами для создания и верстки презентаций, включая PowerPoint, Keynote, Prezi, Canva или аналогичные решения. Понимание принципов брендинга и опыт работы с фирменным стилем и бренд-гайдами. Умение создавать визуальные материалы для презентаций, которые четко передают идеи, смыслы и логику компании. Опыт разработки корпоративных материалов для внутренних и внешних коммуникаций. Способность мыслить концептуально, предлагать визуальные решения и аргументировать дизайн-выбор. Наличие портфолио с примерами презентаций, корпоративных материалов и digital дизайна. Что мы предлагаем: Удалённая работа на полной занятости. Гибкий график с ориентацией на результат и доступностью в будни с 10:00 до 19:00 МСК. 28 дней оплачиваемого отпуска + каждый квартал 3 дополнительных оплачиваемых выходных. Международная команда и работа с коллегами и клиентами более чем из 10 стран.

Мы — Reputation House — глобальная IT-компания, в которой технологии и таланты объединяются, чтобы переосмыслить управление репутацией в Интернете. Мы верим, что в основе любой инновации лежат люди, и поэтому инвестируем в создание сильной, дальновидной команды. В 2025 году мы получили международное признание Stevie Awards for Great Employers 2025, победив в номинации Engagement / Happiness Team of the Year. В настоящее время мы находимся в поиске корпоративного юриста для сопровождения деятельности компании на национальном и международном уровнях. Чем предстоит заниматься: Подготовка, анализ и юридическая экспертиза клиентских договоров. Сопровождение агентских, партнерских и иных коммерческих соглашений. Сопровождение международных сделок и взаимодействие с иностранными клиентами и партнерами. Оценка юридических рисков и защита интересов компании. Правовое сопровождение деятельности компании и разработка внутренних нормативных документов. Подготовка, согласование и сопровождение трудовых договоров, дополнительных соглашений и кадровой документации. Разработка должностных инструкций и консультирование по вопросам трудового законодательства. Кого мы ищем: Высшее юридическое образование. Опыт в корпоративном праве не менее 3 лет. Опыт работы с юрисдикцией ОАЭ. Английский язык на уровне B2 и выше – для взаимодействия с международными клиентами и партнерами. Уверенное знание международного бизнеса и особенностей законодательства – будет преимуществом. Отличные аналитические навыки и внимание к деталям. Развитые навыки тайм-менеджмента, умение эффективно работать с дедлайнами и распределять рабочую нагрузку. Умение работать в команде и эффективно общаться в международной среде. Что мы предлагаем: Полностью удаленная работа. Гибкий график работы, ежедневная загрузка до 8 часов; главное, выполнять задачи вовремя и быть на связи с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00 по МСК. Заработная плата - 80 000 рублей на руки. 28 дней оплачиваемого отпуска в год после 6 месяцев работы. 3 оплачиваемых day-off каждые 3 месяца. Международная команда и работа с коллегами и клиентами более чем из 10 стран.