Мы создаем современные проекты в сфере коммерческой и жилой недвижимости, объединяя цифровые технологии, аналитику и сильную команду профессионалов. Наша цель — строить маркетинг, основанный на данных, современных технологиях и искусственном интеллекте. Если вы умеете мыслить стратегически, принимать решения на основе аналитики и активно используете искусственный интеллект как рабочий инструмент — будем рады познакомиться. Чем предстоит заниматься Разрабатывать и реализовывать стратегию офлайн-продвижения коммерческих объектов компании. Планировать и проводить рекламные кампании, направленные на рост посещаемости и коммерческой эффективности торговых центров. Организовывать мероприятия, фестивали, открытия, сезонные активности, специальные проекты и городские события. Развивать партнерские программы и кросс-маркетинговые проекты с арендаторами и внешними партнерами. Управлять наружной рекламой, навигацией, POS-материалами и всеми офлайн-каналами коммуникации. Работать с подрядчиками: выбирать исполнителей, ставить задачи, контролировать качество и сроки реализации проектов. Формировать и эффективно использовать рекламный бюджет. Анализировать эффективность рекламных кампаний, мероприятий и маркетинговых активностей. Использовать геоаналитику и исследования локального рынка для принятия маркетинговых решений. Совместно с руководителем онлайн-маркетинга формировать единую стратегию продвижения компании. Достигать утвержденных коммерческих KPI. Мы ожидаем Высшее образование (маркетинг, реклама, PR, менеджмент, экономика или смежные направления). Опыт работы в маркетинге не менее 3 лет. Практический опыт организации рекламных кампаний и масштабных мероприятий. Опыт управления подрядчиками и рекламными бюджетами. Подтвержденный опыт достижения маркетинговых показателей эффективности. Понимание современных инструментов офлайн-маркетинга, event-маркетинга, trade-маркетинга и PR. Знание принципов медиапланирования, наружной рекламы и локального продвижения. Навыки анализа рынка, конкурентной среды и геомаркетинга. Умение принимать решения на основе аналитических данных. Мы особенно ценим В нашей компании искусственный интеллект является полноценным рабочим инструментом. Поэтому важно, чтобы вы уверенно использовали современные AI-сервисы (ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot и другие) для: разработки концепций рекламных кампаний и мероприятий; подготовки презентаций; анализа рынка и конкурентной среды; медиапланирования; создания рекламных материалов; подготовки аналитических отчетов; повышения эффективности ежедневной работы. Личные качества Мы ищем руководителя, который сочетает сильные организаторские способности с аналитическим подходом к управлению. Для нас важны: стратегическое мышление; лидерские качества; инициативность; высокий уровень ответственности; коммуникабельность; системный подход к работе; стрессоустойчивость; ориентация на измеримый результат. Ключевые показатели эффективности (KPI) Вы будете отвечать за: достижение утвержденных коммерческих KPI; рост посещаемости торговых центров; эффективность рекламных кампаний; успешность мероприятий и специальных проектов; эффективность использования рекламного бюджета; соблюдение сроков реализации маркетинговых проектов. Что мы предлагаем Возможность влиять на развитие крупных коммерческих объектов. Работу в современной компании, ориентированной на инновации и цифровые технологии. Команду профессионалов, принимающих решения на основе аналитики и данных. Реальную возможность реализовывать масштабные маркетинговые проекты и видеть их результат. Высокий уровень самостоятельности, ответственности и профессионального развития. Если вы хотите создавать маркетинг, который действительно приводит людей, формирует сильный бренд и влияет на коммерческий результат бизнеса, — будем рады видеть вас в нашей команде.
О компании Мы создаем современные проекты в сфере коммерческой и жилой недвижимости, объединяя цифровые технологии, аналитику и сильную команду профессионалов. Наша цель — строить маркетинг, основанный на данных, современных технологиях и искусственном интеллекте. Сейчас мы ищем Руководителя онлайн-маркетинга, который сможет выстроить эффективную систему цифрового продвижения наших проектов и обеспечить достижение коммерческих целей компании. Чем предстоит заниматься Разрабатывать и реализовывать стратегию онлайн-продвижения коммерческих проектов компании. Управлять всеми цифровыми каналами привлечения клиентов. Планировать, запускать и оптимизировать рекламные кампании. Управлять подрядчиками и внутренней командой digital-специалистов. Анализировать эффективность маркетинговых каналов и принимать решения на основе данных. Проводить веб-аналитику, анализ конкурентной среды, геоаналитику и геомаркетинговые исследования. Управлять рекламным бюджетом и обеспечивать его максимальную эффективность. Разрабатывать рекомендации по развитию сайтов, посадочных страниц и цифровых сервисов компании. Внедрять современные технологии автоматизации маркетинга и инструменты искусственного интеллекта. Обеспечивать выполнение утвержденных KPI по цифровому продвижению. Что мы ожидаем Опыт: Высшее образование (маркетинг, реклама, PR, экономика, менеджмент, digital-маркетинг или смежные направления). Опыт работы в digital-маркетинге от 3 лет. Опыт управления командой и подрядчиками. Практический опыт управления рекламными бюджетами. Подтвержденные результаты по достижению маркетинговых и коммерческих KPI. Профессиональные знания Вы уверенно владеете: SEO; контекстной и таргетированной рекламой; SMM; CRM- и e-mail-маркетингом; веб-аналитикой; геоаналитикой и геомаркетингом; медиапланированием; анализом эффективности рекламных кампаний; управлением digital-проектами. Искусственный интеллект — обязательный рабочий инструмент Мы рассматриваем AI как неотъемлемую часть современного маркетинга. Поэтому для нас важно, чтобы кандидат уверенно использовал: ChatGPT; Claude; Gemini; Microsoft Copilot; и другие современные AI-платформы. Вы умеете применять искусственный интеллект для: анализа рынка и конкурентов; подготовки аналитических материалов; генерации рекламных гипотез; создания контента; автоматизации маркетинговых процессов; повышения эффективности рекламных кампаний. Мы ищем человека, который мыслит стратегически; принимает решения на основе аналитики и данных; умеет брать ответственность за результат; обладает лидерскими качествами; системно организует процессы; инициативен и постоянно развивается; способен быстро адаптироваться к новым технологиям. Зоны ответственности Вы будете отвечать за: эффективность онлайн-продвижения компании; достижение утвержденных KPI; стоимость привлечения клиентов; эффективность использования рекламного бюджета; качество цифровых рекламных кампаний; развитие цифровых каналов коммуникации; качество сайтов и посадочных страниц; аналитические материалы и геоаналитику; соблюдение сроков реализации маркетинговых проектов. Что мы предлагаем Возможность влиять на развитие одного из ключевых направлений бизнеса. Работу в компании, которая активно внедряет современные цифровые технологии и искусственный интеллект. Участие в масштабных проектах коммерческой и жилой недвижимости. Профессиональную команду и высокий уровень самостоятельности в принятии решений. Возможность реализовывать собственные инициативы и современные digital-подходы. Конкурентный уровень дохода, обсуждаемый с успешным кандидатом. Если вы умеете превращать аналитику в эффективные маркетинговые решения, используете искусственный интеллект как полноценный рабочий инструмент и готовы отвечать за результат цифрового продвижения — будем рады познакомиться с вами.
Наша цель — разработать сервис, который поможет пользователям следить за состоянием своего здоровья, своевременно замечать риски и принимать правильные решения для его поддержания. Сейчас мы ищем специалиста с медицинским образованием, который станет частью команды разработки нового цифрового продукта. Кого мы ищем Мы будем рады видеть в команде человека, который: имеет высшее медицинское образование или завершает обучение в медицинском вузе; интересуется современными цифровыми технологиями и медицинскими инновациями; активно использует искусственный интеллект не только как источник информации, но и как инструмент анализа, структурирования данных и поиска оптимальных решений; умеет критически оценивать медицинскую информацию и работать с доказательной базой; готов учиться, развиваться и участвовать в создании продукта федерального уровня. Чем предстоит заниматься Анализировать медицинскую информацию и клинические рекомендации. Участвовать в разработке логики цифрового продукта совместно с командой разработки. Формировать медицинский контент и проверять его достоверность. Работать с искусственным интеллектом для анализа данных, подготовки материалов и поиска наиболее эффективных решений. Помогать создавать сервис, который будет понятен, полезен и безопасен для пользователей. Участвовать в тестировании и совершенствовании продукта. Мы предлагаем Работу над социально значимым проектом, способным улучшить качество жизни тысяч людей. Возможность применять современные технологии и искусственный интеллект в ежедневной работе. Команду профессионалов, открытых новым идеям и нестандартным решениям. Возможность профессионального роста вместе с развитием продукта. Конкурентные условия сотрудничества и участие в создании инновационного медицинского сервиса. Если вы хотите быть частью проекта, который объединяет медицину, технологии и искусственный интеллект ради здоровья людей, мы будем рады познакомиться с вами.
Ищем Директора по маркетингу (ТОП-уровень) — чтобы вместе строить будущее компании! Группа компаний «Тандем» — это не просто застройщик. Мы создаём пространства, в которых живут, работают и развиваются люди. Наши торговые и жилые комплексы — это не просто квадратные метры, а современные экосистемы, отвечающие реальным потребностям рынка. Сейчас мы в фазе активного роста и ищем сильного лидера, который возглавит маркетинг и выведет наш бренд на новый уровень. Если вы — стратег с практическим складом ума, умеете превращать данные в решения, а идеи — в продажи, то эта вакансия для вас! Какие задачи будут перед Вами стоять: Формировать и реализовывать маркетинговую стратегию с нуля — от позиционирования до масштабных кампаний. Управлять узнаваемостью бренда и напрямую влиять на рост продаж жилой и коммерческой недвижимости. Вести за собой сильную команду digital-специалистов, PR-менеджеров и рекламщиков — вдохновлять, развивать, достигать целей вместе. Работать с большими бюджетами, но так, чтобы каждый рубль приносил результат — вы будете отвечать за ROI и эффективность всех маркетинговых вложений. Формировать продукт ещё на этапе проектирования, внося маркетинговую экспертизу в разработку новых ЖК и ТЦ. Строить партнёрские отношения с агентствами, подрядчиками и медиа — вы станете лицом маркетинга компании на внешнем рынке. Мы ищем профессионала, который: Имеет высшее образование в маркетинге, PR или смежных областях. Успешно работал директором по маркетингу (или на аналогичной позиции) не менее 5 лет, желательно в сфере жилой и/или коммерческой недвижимости. Свободно владеет современными инструментами маркетинга: digital, SMM, контекст, медийка, автоматизация, аналитика. Мыслит стратегически, принимает решения на основе данных, а не интуиции. Имеет реальный опыт продвижения торговых центров или жилых комплексов — нам важны не просто обязанности в резюме, а результаты. Что мы предлагаем? Конкурентную зарплату — обсудим индивидуально, по результатам собеседования. Официальное оформление по ТК РФ. График 9:00–17:00 — без переработок, с уважением к вашему времени. Комфортный офис, дружную и профессиональную команду. Возможность влиять на ключевые решения и участвовать в масштабных, амбициозных проектах с высоким потенциалом. Пространство для роста — у нас нет «потолка» для тех, кто готов брать ответственность и показывать результат. Готовы принять вызов? Тогда не просто откликайтесь — напишите сопроводительное письмо, в котором расскажите: Какие маркетинговые кейсы вы считаете своими главными победами? Как вы увеличиваете продажи или узнаваемость? Почему именно «Тандем» — ваш следующий шаг? Мы ищем не просто сотрудника — мы ищем партнёра. И, возможно, это вы!
Чем предстоит заниматься: Управление разработкой: Возглавить направление создания цифровых платформ (от внутренних систем документооборота и ERP/CRM до клиентских e-commerce интерфейсов и AI-решений). Построение процессов с нуля: Организовать работу команды разработчиков: внедрить и адаптировать фреймворки (Scrum/Kanban), настроить ритм встреч, метрики и прозрачную отчетность. Работа с задачами и знаниями: Выстроить четкую систему постановки, приоритизации и контроля задач. Внедрить единые стандарты хранения технической и проектной документации (Confluence, Notion или аналоги). Мост между бизнесом и IT: Тесно взаимодействовать с бизнес-аналитиками для грамотной трансляции бизнес-требований в технические задачи (User Stories, Epic) и регулярно отчитываться перед руководителем направления. Развитие команды: Участвовать в найме и онбординге новых сотрудников, создавать комфортную, безопасную и эффективную среду для работы разработчиков. Наши ожидания от кандидата: Обязательно: Опыт работы Project Manager или Team Lead в IT-компаниях или продуктовых IT-подразделениях от 3-х лет. Понимание полного цикла разработки (SDLC) и специфики создания сложных платформ (e-commerce, web-сайты, личные кабинеты, внутренние ERP/CRM, AI-решения). Уверенное владение инструментами управления задачами и базами знаний (Jira, YouTrack, Confluence, Notion). Навык «перевода» с бизнес-языка на технический и обратно: умение говорить на одном языке как с бизнес-аналитиками, так и с разработчиками. Системное мышление, проактивность и готовность брать на себя ответственность за конечный результат, а не просто за процесс. Будет вашим преимуществом: Опыт работы в сферах PropTech, Retail или E-commerce. Наличие сертификатов (PSM, PSPO, PMP или аналогичных). Опыт построения процессов в распределенных/удаленных командах. Мы предлагаем: Масштаб и влияние: Возможность построить цифровую экосистему и процессы разработки фактически с чистого листа, видя реальный, измеримый результат своей работы. Прямое подчинение руководителю направления и реальная возможность влиять на техническую и продуктовую стратегию компании. Формат работы: Полностью удаленный формат. Доход: Конкурентная заработная плата обсуждается на собеседовании.